Erzieher (m/w/d) Kindergarten in Teilzeit unbefristet (Erzieher/in)

Erzieher (m/w/d) Kindergarten in Teilzeit unbefristet (Erzieher/in)

Stuttgart Teilzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Kinder in einer innovativen Kita mit pädagogischen Konzepten.
  • Unternehmen: Kita Wilde Wiese in Stuttgart - ein Ort für kreative Entfaltung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Gehälter und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung durch ein starkes Kita-Netzwerk.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes pädagogisches Studium und Teamgeist sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Kita Wilde Wiese in Stuttgart sucht pädagogische Fachkräfte zur Verstärkung unseres Kita-Teams.

  • Zertifiziertes Qualitätsmanagement: hohe Standards und klare Strukturen erleichtern dir das Onboarding und den Arbeitsalltag.
  • Mit Küchenteams, hauswirtschaftlichem Support und unserem Träger-Office Team wird dir der Rücken für pädagogisches Arbeiten freigehalten.
  • Ein internes Vertretungsmodell durch ein starkes Kita-Netzwerk und Springerkräfte.
  • Arbeitserleichterung durch unsere eigene Kinderhut Kita-App.
  • Unser eigenes pädagogisches Konzept mit Elementen aus der Pikler- und Montessori-Pädagogik sowie der Marte Meo Methode.

30 Tage Urlaub (flexibel, auch außerhalb der Ferien), zzgl. attraktive Gehälter angelehnt an TvÖD, Zulage + Stuttgart Zulage, steigende Jahressonderzahlung nach Betriebszugehörigkeit, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlicher Arbeitgeberförderung, Fahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing und Kinderbetreuungskostenzuschuss möglich.

Eine pädagogische Qualifikation ist erforderlich:

  • Abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Kindheitspädagogik oder Soziale Arbeit.
  • Gutes pädagogisches Fachwissen und Lust, Kinderhut aktiv mitzugestalten.
  • Du bist Teamplayer und hast Bock auf Kita.

Bei Kinderhut wirst du Kinder spielend für die Zukunft begeistern, damit sie den Herausforderungen ihrer Generation gewachsen sind.

Erzieher (m/w/d) Kindergarten in Teilzeit unbefristet (Erzieher/in) Arbeitgeber: Kinderhut GmbH

Die Kita Wilde Wiese in Stuttgart bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld für Erzieher, das durch ein zertifiziertes Qualitätsmanagement und ein starkes Team unterstützt wird. Mit flexiblen Urlaubsregelungen, attraktiven Gehältern und umfangreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschüssen fördert die Kita nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an einem innovativen pädagogischen Konzept mitzuwirken und Kinder auf ihrem Weg in die Zukunft zu begleiten.

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Kontaktdaten:

Kinderhut GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) Kindergarten in Teilzeit unbefristet (Erzieher/in) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Besuche die Kita Wilde Wiese und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu ihrer pädagogischen Arbeit. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich für die Stelle interessierst.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Kita arbeitet oder dort war. Lass dir Insider-Tipps geben und frage nach deren Erfahrungen. So kannst du dich besser vorbereiten und einen guten Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Montessori- und Pikler-Pädagogik, um im Gespräch glänzen zu können. Zeige, dass du die Werte der Kita teilst und bereit bist, aktiv mitzuwirken.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle notwendigen Dokumente dabei sind und du nichts vergisst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) Kindergarten in Teilzeit unbefristet (Erzieher/in) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Qualifikation
Kindheitspädagogik
Soziale Arbeit
Gutes pädagogisches Fachwissen
Teamfähigkeit
Engagement für die frühkindliche Bildung
Kenntnisse in Pikler-Pädagogik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, Teil unseres Teams zu werden.

Sei klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und keine Rechtschreibfehler enthalten. Ein sorgfältiger Eindruck zählt und zeigt uns, dass du dir Mühe gibst!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderhut GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Kita

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Kita Wilde Wiese genau an. Informiere dich über ihr pädagogisches Konzept und die Werte, die sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit in der Kita wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fortbildungsmöglichkeiten oder Aufstiegschancen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Kita interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.