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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Kinder in unserer neuen Kita Veedel Kids in Köln Longerich.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativem Kita-Konzept und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Gehälter, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Entwicklung von Kindern aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation als Erzieher oder Kinderpfleger und Teamplayer-Mentalität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Werde ZUKUNFTSGESTALTER*IN bei Kinderhut! Starte ab sofort und unbefristet als Erzieher (m/w/d) in Vollzeit und Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (25-40 Std./Woche) in unserer neuen Kita Veedel Kids in Köln Longerich. Die Kita ist 4-gruppig (2 Krippengruppen, 2 Kindergartengruppen (3-6 J).
Das schätzen unsere Mitarbeiter*innen:
- Zertifiziertes Qualitätsmanagement: hohe Standards und klare Strukturen erleichtern dir das Onboarding und den Arbeitsalltag
- Vielseitige Fortbildungsangebote über unsere digitale Lernplattform
- Mit Küchenteams, hauswirtschaftlichem Support und unserem Träger-Office Team wird dir der Rücken für pädagogisches Arbeiten freigehalten
- Ein internes Vertretungsmodell durch ein starkes Kita-Netzwerk und Springerkräfte
- Arbeitserleichterung durch unsere eigene Kinderhut Kita-App
Das macht uns aus:
- Unser eigenes pädagogisches Konzept mit Elementen aus der Pikler- und Montessori-Pädagogik sowie der Marte Meo Methode
- Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern, die uns am Herzen liegt
- Ein gehobenes, ansprechendes Raum- und Ausstattungskonzept
- Anerkannter Träger der Jugendhilfe und trotzdem Familienunternehmen
- Frische Küche, täglich vor Ort zubereitet
Darauf kannst du dich bei uns freuen:
- Kinderhut Einstiegsprämie
- 30 Tage Urlaub (flexibel, auch außerhalb der Ferien), zzgl. 2 Regenerationstage
- Attraktive Gehälter angelehnt an TvÖD + 130 € Zulage
- Steigende Jahressonderzahlung nach Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlicher Arbeitgeberförderung
- Fahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing und Kinderbetreuungskostenzuschuss möglich
- Betriebliches Gesundheitsmanagement - Urban Sports Club
- Employee Assistance Program - EAP
Das bringst du mit:
- Eine pädagogische Qualifikation: Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar
- Abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Kindheitspädagogik oder Soziale Arbeit
- Staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbar
- Gutes pädagogisches Fachwissen und Lust Kinderhut aktiv mitzugestalten
- Deine Arbeit mit Kindern ist geprägt durch deinen empathischen und liebevollen Umgang und du verfolgst einen partizipativen Ansatz
- Du bist Teamplayer und hast Bock auf Kita
Infobox: Arbeitszeit: Erzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Kinderpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (25-40 Std./Woche), Anstellungsart: unbefristet, Kita-Größe: 4-gruppig, 2 Kindergartengruppen (3-6 J.), Einstellungsdatum: ab sofort.
Das klingt interessant? Bei Kinderhut wirst du Kinder spielend für die Zukunft begeistern, damit sie den Herausforderungen ihrer Generation gewachsen sind. Viktoria Wilczek freut sich auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (kurzes Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) – einfach über das Bewerbungsformular.
Über uns: Kinderhut ist ein dynamisch wachsendes, familiengeführtes Dienstleistungsunternehmen, das seit 30 Jahren mit eigenem Kita-Konzept und individuellen Angeboten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in derzeit fast 30 betriebsnahen Kitas unterstützt.
Erzieher (m/w/d) und Kinderpfleger (m/w/d) Kita-Neueröffnung Köln-Longerich Arbeitgeber: Kinderhut
Kontaktperson:
Kinderhut HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) und Kinderpfleger (m/w/d) Kita-Neueröffnung Köln-Longerich
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die sozialen Medien, um dich mit der Kita und ihren Mitarbeitern zu vernetzen. Zeige dein Interesse an der Kita Veedel Kids und teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über die pädagogischen Konzepte von Kinderhut informierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Kita aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Kita ist Zusammenarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du die Erziehungspartnerschaft mit Eltern gestalten würdest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website von Kinderhut! So kommst du direkt ins Gespräch und zeigst, dass du bereit bist, Teil des Teams zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinder gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) und Kinderpfleger (m/w/d) Kita-Neueröffnung Köln-Longerich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du bei Kinderhut arbeiten möchtest und was dich an der Stelle als Erzieher oder Kinderpfleger reizt. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu unserer Kita passen. Wir lieben es, wenn du deine Stärken zeigst!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle wichtigen Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen belegen. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Ausbildung und Erfahrungen. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderhut vorbereitest
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Kita Veedel Kids genau an. Informiere dich über das pädagogische Konzept und die Werte von Kinderhut. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deinen empathischen Umgang verdeutlichen. So kannst du im Gespräch anschaulich zeigen, wie du den partizipativen Ansatz umsetzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Zusammenarbeit mit Eltern sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Kita und ihrer Entwicklung interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Kinderhut sucht nach Teamplayern, die mit Leidenschaft arbeiten. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.