Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Mietverträge und koordiniere Instandhaltungsarbeiten in unseren Kitas.
- Unternehmen: Dynamisches, familiengeführtes Unternehmen mit innovativem Kita-Konzept.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, digitale Lernplattform und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem wachsenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Kinderbetreuung und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Ausbildung im Immobilienbereich oder vergleichbare Qualifikation sowie Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1063 - 1289 € pro Monat.
Ab sofort bieten wir in unserer Zentrale in Essen eine Einstiegsmöglichkeit für eine*n Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (m/w/d) in der Objektverwaltung/Facility Management (Allrounder) (m/w/d) mit 40 Std./Wo. in Vollzeit.
Das macht uns aus:
- Mitarbeit und Mitgestaltung in einem innovativen Team und einem Unternehmen, das sich um ein gesellschaftliches Zukunftsthema kümmert
- Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und schnelle Entscheidungswege
- Wir wachsen – und deine Impulse machen bei uns den Unterschied. Deine Ideen gestalten Kinderhut aktiv mit und prägen neue Prozesse
Darauf kannst du dich bei uns freuen:
- 30 Tage Urlaub
- Weiterentwicklung im Rahmen des Kinderhut Entwicklungsdialogs
- Digitale Lernplattform Kinderhut Campus
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Förderung durch den Arbeitgeber
- Fahrtkostenzuschuss und / oder Bike-Leasing und Kinderbetreuungskostenzuschuss möglich
- Arbeiten im Gleitzeit-Modell und Arbeiten nach hybridem Arbeitsmodell
- Betriebliches Gesundheitsmanagement - Urban Sports Club
- Employee Assistance Program – EAP (anonyme, psychologische Beratung)
Das bringst du mit:
- Ausbildung Immobilienkaufmann/ Immobilienkauffrau (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Immobilienmanagement oder vergleichbar oder Ausbildung in einem technischen Beruf mit Zusatzqualifikation im Immobilienmanagement
- Praktische Erfahrung und Kenntnisse der baurechtlichen Vorschriften
- Kenntnisse der für das Facility Management relevanten Normen
- Kenntnisse im Bereich Gebäudemanagement
- Technische Gebäudekenntnisse
- Sichere Anwendung von gängigen MS-Office-Programmen und Ticketsystemen
- Ausgeprägtes Organisationstalent
- Sehr gute zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeiten
- Teamfähigkeit
Das erwartet dich bei Kinderhut:
- Abwechslungsreiche Aufgaben der kaufmännischen und technischen Immobilienverwaltung, insbesondere:
- Mietvertragsverwaltung und immobilienseitige Verwaltung von bestehenden Immobilien oder Liegenschaften sowie neuer Projekte (mieterseitig)
- Periodische Wartungs-, Instandsetzungsarbeiten und Prüfungen an technischen Einrichtungen einer Immobilie auf ordnungsgemäße Ausführung und Dokumentation
- Meldung und Bearbeitung von Versicherungsschäden
- Prüfung und Bearbeitung von Mieterhöhungen, Nebenkostenabrechnungen und Betriebskostenoptimierung
- Prüfung und Freigabe von Rechnungen
- Durchführung von Revisionsbegehungen zur Instandhaltung unserer Kindertageseinrichtungen
- Organisation und Projektmanagement bei Renovierungsarbeiten
- Schadensabwicklung durch externe und interne Handwerker
- Führung und Koordination des Handwerk-Teams
- Beratung und Begleitung der Leitungen unserer Kitas
Infobox:
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Anstellungsart: unbefristet
- Einstellungsdatum: ab sofort
Das klingt interessant? Kirstin Arndt freut sich auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (kurzes Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse) mit Angabe deiner Vorstellung zur Vergütung und des dir möglichen Start-Termins – einfach über das Bewerbungsformular.
Über uns:
Kinderhut ist ein dynamisch wachsendes, familiengeführtes Dienstleistungsunternehmen, das seit 30 Jahren mit eigenem Kita-Konzept und individuellen Angeboten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in derzeit fast 30 betriebsnahen Kitas unterstützt.
Entdecke Kinderhut als Arbeitgeber unter https://www.ichmachkita.de/
Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d) in Essen-Südviertel Arbeitgeber: Kinderhut
Kinderhut ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Koch (m/w/d) in unserer neuen Kita Bunte Blume in Köln-Kalk nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine familienfreundliche Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Unsere Mitarbeiter schätzen die hohe Qualität unserer Standards, die umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten sowie die Unterstützung durch hauswirtschaftliches Personal, was dir ermöglicht, dich auf das Wesentliche zu konzentrieren: die gesunde und abwechslungsreiche Ernährung der Kinder.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d) in Essen-Südviertel erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Kinderhut ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Kinderhut auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Kinderhut bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Kinderhut nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Kinderhut auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d) in Essen-Südviertel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Kinderhut anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d) in Essen-Südviertel bei Kinderhut zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Kinderhut erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Kinderhut aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderhut vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
