Gruppenleiter/in 80% - 100%, 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung
Jetzt bewerben
Gruppenleiter/in 80% - 100%, 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung

Gruppenleiter/in 80% - 100%, 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung

Altendorf Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eine altersgemischte Gruppe und organisiere einen spannenden Gruppenalltag.
  • Arbeitgeber: Die Kinderbetreuung March AG bietet Krippen- und Hortplätze in verschiedenen Betrieben an.
  • Mitarbeitervorteile: Junges Team, Raum für eigene Ideen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und arbeite in einem motivierten Team mit viel Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Fachfrau/mann Betreuung (EFZ) sein und einen Führerausweis besitzen.
  • Andere Informationen: Stellenantritt am 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Funktion

Gruppenleiter/in

Kategorie

Päd. Fachpersonal (Miterzieherin, Gruppenleitung etc.)

Arbeitspensum

80% – 100%, variabel

Stellenantritt

01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung

Stellenbeschrieb

Die Kinderbetreuung March AG bietet in verschiedenen Betrieben Krippen- und Hortplätze an. Für den Standort Altendorf suchen wir in der Kinderkrippe zur Führung einer altersgemischten Gruppe eine Fachfrau/mann Betreuung (EFZ).

Sind Sie eine belastbare, flexible, zuverlässige und selbständige Persönlichkeit, welche gerne in einem Team arbeitet? Dann könnte diese Stelle für Sie genau richtig sein.

Ihre Hauptaufgaben umfassen:

  1. Führen einer altersgemischten Gruppe
  2. Mitplanen und organisieren eines abwechslungsreichen und anregenden Gruppenalltags
  3. Verantwortungsvolle Betreuung der Kinder nach unserer pädagogischen Grundhaltung
  4. Individuelle Begleitung und Förderung der Kinder
  5. Professionelle Zusammenarbeit mit den Eltern
  6. Eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  7. Kompetentes und sicheres Auftreten
  8. Erledigen von administrativen Arbeiten im Bereich der Gruppe
  9. Fahrdienst von Kindergartenkindern (Führerausweis erforderlich)

Wir bieten Ihnen:

  1. Ein junges und motiviertes Team
  2. Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Spielraum für eigene Ideen
  3. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  4. Arbeitsort: gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel

Auskunft

Kinderkrippe Merlin
Ursula Neziri, Krippenleiterin
055 442 00 64

Bewerbung an

Kinderkrippe Merlin
Ursula Neziri
055 442 00 64

#J-18808-Ljbffr

Gruppenleiter/in 80% - 100%, 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung Arbeitgeber: Kinderkrippe Merlin

Die Kinderbetreuung March AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Unser Standort in Altendorf ist zudem optimal an die öffentlichen Verkehrsmittel angebunden, was Ihnen einen stressfreien Arbeitsweg ermöglicht.
K

Kontaktperson:

Kinderkrippe Merlin HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gruppenleiter/in 80% - 100%, 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung

Tip Nummer 1

Informiere dich über die pädagogische Grundhaltung der Kinderbetreuung March AG. Zeige in deinem Gespräch, dass du ihre Werte teilst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Flexibilität und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, dich als die ideale Kandidatin oder den idealen Kandidaten für die Gruppenleitung zu präsentieren.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Zusammenarbeit mit Eltern zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer professionellen Kommunikation und deinem Engagement für die individuelle Förderung der Kinder.

Tip Nummer 4

Erwähne deine Bereitschaft zur Weiterbildung und wie du deine Ideen in die Gruppenarbeit einbringen möchtest. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Team beizutragen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter/in 80% - 100%, 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung

Fachkompetenz in der Kinderbetreuung
Teamfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen
Erfahrung in der Arbeit mit altersgemischten Gruppen
Kenntnisse in der pädagogischen Grundhaltung
Verantwortungsbewusstsein
Administratives Geschick
Führerausweis für den Fahrdienst

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit hervorhebt. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur pädagogischen Grundhaltung der Kinderbetreuung March AG passen.

Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen im Bereich der Kinderbetreuung sowie deine Ausbildung als Fachfrau/mann Betreuung (EFZ) enthält. Betone deine Flexibilität und Zuverlässigkeit.

Bewerbung über unsere Website einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderkrippe Merlin vorbereitest

Sei bereit für praktische Beispiele

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du eine altersgemischte Gruppe erfolgreich geleitet hast. Dies könnte Situationen umfassen, in denen du individuelle Bedürfnisse der Kinder berücksichtigt oder kreative Aktivitäten geplant hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast.

Verstehe die pädagogische Grundhaltung

Informiere dich über die pädagogische Grundhaltung der Kinderbetreuung March AG. Sei bereit, zu erklären, wie deine eigene Philosophie mit deren Werten übereinstimmt und wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.

Fragen zur Rolle stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Gruppenleiter/in 80% - 100%, 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung
Kinderkrippe Merlin
Jetzt bewerben
K
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>