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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser engagiertes Team und gestalte die Entwicklung unserer Kinder aktiv mit.
- Arbeitgeber: Die Kinderkrippe Sonnenkäfer e.V. – ein Ort voller Wärme und Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: 32 Tage Urlaub, regelmäßige Fortbildungen und ein wertschätzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung, Führungserfahrung und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Viel Raum für eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Über uns
Wir sind die Kinderkrippe Sonnenkäfer e.V. – ein Ort voller Wärme und Engagement! Seit 1987 steht unsere Elterninitiative für liebevolle Betreuung, gemeinschaftliches Miteinander und ein engagiertes Team. In unseren zwei Gruppen begleiten wir bis zu 24 Kinder im Alter von drei Monaten bis zum Kindergarteneintritt. Gemeinsam mit den Eltern gestalten wir eine Umgebung, in der sich Kinder geborgen fühlen und wachsen können.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst verantwortungsvoll die fachliche Leitung unserer Einrichtung
- Du begleitest und coachst deine Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in ihrem pädagogischen Alltag
- Du gewährleistest die optimalen Rahmenbedingungen für die qualitativ hochwertige Betreuung unserer Kinder
- Unser pädagogisches Konzept entwickelst du kontinuierlich weiter
- Du führst regelmäßig Mitarbeitergespräche und bist für die Optimierung der Teamarbeit verantwortlich
- Projektthemen entwickelst und übernimmst du selbstständig
Das bringst du mit
- Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die dich nach § 7 KiTaG als Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert
- mindestens zweijährige Bewährung als Gruppenleitung und einer Fortbildung zur Vorbereitung auf Leitungsaufgaben
- Gute Kommunikationsfähigkeit und ein Führungsstil auf Augenhöhe
- Eine loyale, flexible und belastbare Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Selbstreflexion und Interesse an der Weiterentwicklung des eigenen Arbeitsstils
- Die Fähigkeit, zu organisieren, zu strukturieren und Aufgaben zu priorisieren, sowie Aufgeschlossenheit gegenüber der Digitalisierung
- Einsatz für die Stärkung der Selbstwirksamkeit von Kindern und Familien, die Umsetzung der Kinderrechte und für gelebten Kinderschutz
- Freude daran, Kinder auf ihrem Entwicklungsweg professionell und ganzheitlich zu begleiten und zu fördern, sowie Respekt für die Individualität der Kinder, deren Recht auf Selbstbestimmung und Partizipation
- Hoher Qualitätsanspruch bei der Umsetzung unserer Konzepte und der täglichen pädagogischen Arbeit
Das erwartet dich bei uns
- Ein wertschätzendes, kollegiales und fröhliches Team
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Viel Raum für deine Ideen und kreative Mitgestaltung
- Freistellungen vom Gruppendienst für Leitungs- und Koordinationsaufgaben
- Mittagsverpflegung
- Regelmäßige Teamtage und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- 32 Tage Urlaub für deine Erholung
- Bezahlung in Anlehnung an den TVöD unter Anrechnung deiner Erfahrungszeit (inkl. diverser Zulagen)
- Urlaubsgeld & Erholungszuschuss
Interesse?Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt! Wenn Du Freude daran hast Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und in einem motivierten Team arbeiten möchtest, dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung per Mail an info@kinderkrippe-holzkirchen.de. Hast du noch Fragen, ruf uns gerne an: 01738108592 (Ansprechpartner: Johannes Pflieger, Personalvorstand). Möchtest du mehr über uns erfahren besuch uns auch gerne unter www.Kinderkrippe-holzkirchen.de. Kinderkrippe Sonnenkäfer e.V. Tölzer Str.31 | 83607 Holzkirchen | Telefon: 08024/8379 www.kinderkrippe-holzkirchen.de | info@kinderkrippe-holzkirchen.de Jetzt bewerben
Leitung (m/w/d) für die Kinderkrippe Sonnenkäfer in Voll- oder Teilzeit (min 20h/Woche) gesucht Arbeitgeber: Kinderkrippe Sonnenkäfer e.V.
Kontaktperson:
Kinderkrippe Sonnenkäfer e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) für die Kinderkrippe Sonnenkäfer in Voll- oder Teilzeit (min 20h/Woche) gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Leitung der Kinderkrippe Sonnenkäfer interessierst, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere pädagogischen Konzepte und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeige uns, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen, falls du Fragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) für die Kinderkrippe Sonnenkäfer in Voll- oder Teilzeit (min 20h/Woche) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Kinderkrippe Sonnenkäfer brennst!
Individualität zählt!: Jede Bewerbung ist eine Chance, dich von anderen abzuheben. Nutze diese Gelegenheit, um deine einzigartigen Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Erzähl uns, was dich besonders macht und wie du unser Team bereichern kannst.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte auf eine ansprechende Formatierung. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und strukturiert arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Möglichkeit, mehr über uns zu erfahren. Also, zögere nicht und klick dich durch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderkrippe Sonnenkäfer e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Leitungspositionen in der Kinderbetreuung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung der Kinderkrippe bist.
✨Zeige deine pädagogische Philosophie
Sei bereit, dein pädagogisches Konzept und deine Ansichten zur Kinderbetreuung zu erläutern. Erkläre, wie du die Selbstwirksamkeit von Kindern stärken und ihre Individualität respektieren möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Führungsstil. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team kommuniziert und sie unterstützt hast. Ein offener und respektvoller Umgang ist besonders wichtig in einer Leitungsposition.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten oder zur Teamkultur sind immer gut!
