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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Assistenzbedarf in ihrem Alltag und gestalte ihre Tagesstruktur.
- Arbeitgeber: Wir bieten ein Zuhause und Teilhabe am Leben in Stübeckshorn, nahe Soltau.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Arbeit, die echte Beziehungen und Lebensqualität fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für alle, die Freude an der Arbeit mit Menschen haben – Erfahrung ist ein Plus.
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Konzepts, das Wohnen und Tagesförderung vereint.
In Stübeckshorn bieten wir Menschen mit Assistenzbedarf ein Zuhause, eine Tagesstruktur – und vor allem Teilhabe am Leben. Ab sofort denken wir Begleitung neu: Wohnen und Tagesförderung wachsen zusammen zu einem durchgängigen Konzept. Unsere Klient*innen erleben so ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Beziehung und Lebensqualität – und unsere Mitarbeitenden mehr Abwechslung und Gestaltungsspielraum.
Fachkräfte (m/w/d) für die ganzheitliche Tagesbegleitung in Stübeckshorn (nahe Soltau) Arbeitgeber: Kinderspielkreis der Lobetalarbeit
Kontaktperson:
Kinderspielkreis der Lobetalarbeit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkräfte (m/w/d) für die ganzheitliche Tagesbegleitung in Stübeckshorn (nahe Soltau)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Klient*innen in Stübeckshorn. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen und Wünsche hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der sozialen Arbeit oder der Tagesbegleitung. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Betone deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und flexibel auf die Bedürfnisse der Klient*innen einzugehen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Teilhabe am Leben der Klient*innen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen mit Assistenzbedarf verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkräfte (m/w/d) für die ganzheitliche Tagesbegleitung in Stübeckshorn (nahe Soltau)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Philosophie und die Werte des Unternehmens eingeht. Betone, wie du zur ganzheitlichen Tagesbegleitung beitragen kannst und welche Ideen du für die Umsetzung hast.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Bereich der Assistenz oder sozialen Arbeit besonders betonen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Menschen mit Assistenzbedarf unterstützt hast.
Schließe ein Motivationsschreiben ein: Ein zusätzliches Motivationsschreiben kann dir helfen, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf zu zeigen. Erkläre, warum dir diese Position wichtig ist und was dich motiviert, Teil des Teams in Stübeckshorn zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderspielkreis der Lobetalarbeit vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens in Stübeckshorn. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teilhabe und Lebensqualität für Menschen mit Assistenzbedarf verstehst und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Menschen unterstützt oder begleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Zeige deine Flexibilität
In einem Umfeld, in dem Wohnen und Tagesförderung zusammenwachsen, ist Flexibilität wichtig. Betone im Interview, dass du bereit bist, dich auf verschiedene Aufgaben einzustellen und neue Ansätze auszuprobieren, um die Klient*innen bestmöglich zu unterstützen.
