Nachwuchsführungskraft Kita (m/w/d) für den Hamburger Westen

Über uns Kinderwelt Hamburg und Flachsland Zukunftsschulen – dazu zählen 26 Kitas, drei Ganztags-Kooperationen mit Hamburger Grundschulen sowie die Zukunftsschule Alsterpalais (eine Grund- und Stadtteilschule). Außerdem gehören unsere Fachschule für Sozialpädagogik, mehrere Bio-Großküchen und die Geschäftsstelle dazu. Insgesamt beschäftigen wir zurzeit rund 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Du möchtest Verantwortung für den Betrieb einer Kita übernehmen und hättest Freude daran, ein Haus sowohl pädagogisch als auch auf Verwaltungsseite voranzubringen? Einen Lebensort zu gestalten, an dem Kinder und ihre Familien sich willkommen fühlen und alle Menschen sich wertschätzend und auf Augenhöhe begegnen – das wäre Dein Traum? Komm zu Kinderwelt Hamburg und Flachsland Zukunftsschulen! Wir bauen auf jahrzehntelanger Erfahrung in der offenen pädagogischen Arbeit. Bei uns sind Nachhaltigkeit, Partizipation und Inklusion keine Modeerscheinungen, sondern von Anfang an konzeptionell verankert. Wir wissen: Bildung als ganzheitlicher, kreativer und sozialer Prozess geschieht mit allen Sinnen und zu jeder Zeit – es ist die reine Freude, Kinder dabei begleiten zu dürfen!

Wir suchen Sie als Nachwuchsführungskraft Kita (m/w/d) für den Hamburger Westen. Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Hamburg, Bahrenfeld, Blankenese.

Aufgaben:

• Du arbeitest als pädagogische Fachkraft mit einem Blick fürs große Ganze und wirst in leitungsrelevante Tätigkeiten eingearbeitet.
• Du arbeitest im pädagogischen Team in der offenen Arbeit mit allen Kindern und Eltern.
• Für Deine pädagogischen Angebote nutzt Du mit den Kindern die Erfahrungsräume unserer Kitas – das sind zum Beispiel ein Wasserspielbereich mit einem großen Pool, ein Atelier, ein Bewegungsraum oder die naturnah gestalteten Außengelände.
• Du begleitest die Kinder achtsam und beteiligst sie an der Gestaltung eines freudvollen und inspirierenden Kita-Alltags.
• Du arbeitest nach dem Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit.
• Du bist Teil eines bilingualen Teams, in dem Deutsch und Englisch gesprochen wird, und bringst Deine Ideen ein.
• Du dokumentierst den Alltag und die Entwicklung der Kinder.

Profil:

• bist eine Persönlichkeit mit Herz und Verstand.
• verfügst über eine anerkannte pädagogische Ausbildung ... oder bringst die notwendige Qualifikation für den Quereinstieg mit.
• möchtest Dein Fachwissen und Deine Fähigkeiten einbringen, Dich beruflich weiterentwickeln und mittelfristig als stellvertretende Leitung oder Leitung arbeiten.
• bist professionell, kritikfähig und bereit, Dein eigenes Handeln im Team zu reflektieren.
• begegnest allen Menschen mit Respekt und Wertschätzung.
• bist offen für die Bedürfnisse des einzelnen Kindes und bereit, Dein pädagogisches Handeln achtsam danach auszurichten.
• verstehst Deine englischsprachigen Kolleginnen und Kollegen ... oder möchtest als englischsprachige Fachkraft (m/w/d) arbeiten, sprichst Englisch auf muttersprachlichem Niveau und hast ein gutes Hörverständnis der deutschen Sprache.
• möchtest Verantwortung für die Zukunft übernehmen, deshalb hat ökologisches Handeln für Dich einen hohen Stellenwert.

Wir bieten:

• Stehen Dir bei Deiner beruflichen Weiterentwicklung zur Seite und bieten ein partnerschaftliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
• bieten Fort- und Weiterbildung sowie Fachberatung.
• ermöglichen vielfältige Mitgestaltung und Mitbestimmung.
• vergüten nach TVöD SuE, übertariflich mit einer 38,5-Stunden-Woche.
• bieten eine übertarifliche Jahressonderzahlung sowie 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage.
• beteiligen uns an den Kosten der Kinderbetreuung.
• arbeiten in multiprofessionellen, bilingualen Teams und haben einen hohen Anteil männlicher Pädagogen.
• berücksichtigen neueste Erkenntnisse der Bildungsforschung.
• bieten betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• gewähren einen überdurchschnittlichen Mobilitätszuschuss für das Deutschlandticket oder ein JobRad.
• bieten Rabatt bei Bäderland Hamburg.
• investieren in Gesundheitsförderung und Präventionsangebote.
• ermöglichen Online-Einkaufsvorteile (Corporate Benefits).
• veranstalten Mitarbeiterfeste.