Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Wartungsarbeiten für reibungslose Betriebsabläufe.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Facility Services in Bayern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und die Möglichkeit, in einem vielfältigen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Instandhaltung von medizinischen Einrichtungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Wartung von medizinischen Einrichtungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62100 - 75900 € pro Jahr.
- Assistant Contract Maintenance Manager (ACMM)
- Position Title: Assistant Contract Maintenance Manager (ACMM)
- Area of Requirement: Stuttgart MTF and Katterbach/Ansbach MTF, Bavaria, Germany
- Scope of
Position: Reporting to the CMM, the ACMM plans, coordinates, and supervises both corrective and preventive maintenance to ensure uninterrupted facility operations.
In addition to day‑to‑day service‑order management, the ACMM leads root‑cause analyses for repetitive failures, designs maintenance schedules to optimize asset lifecycles, and serves as acting CMM during absences.
The ACMM also manages training programs for craft personnel, ensures inventory control of critical spare parts, and enforces adherence to site‑specific maintenance SOPs.
Tasks and Capabilities Required
• Workload & Service‑Order Management
- Maintain the service‑order backlog; assign priorities per PWS paragraph 2.4.7 (Emergency/Urgent/Routine) and dynamically reallocate resources in real time.
- Oversee Maximo/DMLSS input; ensure Activity Hazard Analyses (AHAs) accompany high‑risk tasks in compliance with Attachment 8.0.
- Implement automated service‑order dashboards to provide live status updates to leadership and government stakeholders.
• Preventive & Conditional Maintenance Coordination
- Develop and refine preventive‑maintenance (PM) task lists based on manufacturer recommendations and site historical data.
- Schedule and oversee condition‑based maintenance (CBM) inspections using vibration, thermal imaging, and oil analysis tools.
- Monitor equipment reliability metrics (MTBF, MTTR) and adjust PM frequencies to optimize performance and cost‑effectiveness.
• Field Supervision & Quality Assurance
- Lead multidisciplinary field crews (electrical, plumbing, HVAC) in executing complex corrective tasks; mentor junior leads.
- Conduct pre‑ and post‑task walkthroughs; verify adherence to QC acceptance criteria and record deviations.
- Host quarterly peer reviews to share best practices and cross‑train technicians across trades.
• Inventory & Spare‑Parts Management
- Maintain critical spares inventory; coordinate reorder points and lead‑time analyses to prevent stockouts of mission‑critical items.
- Liaise with supply‑chain teams to source compliant materials under EU procurement laws.
• Reporting & Trend Analysis
- Reconcile completed work with government records; develop performance dashboards highlighting completion rates, repeat‑failure statistics, and downtime costs.
- Present findings at monthly performance review meetings; recommend process improvements based on data analysis.
- Mandatory Experience and Certifications
- Minimum 2 years’ experience in medical‑facility O&M and 3 years’ in commercial building services/renovation supervision.
- Working knowledge of Maximo, DMLSS, or equivalent CMMS; proficiency with CBM diagnostic tools.
- English and German Language Proficiency Level III.
- Preferred/Desired Certifications
- ASHE Certified Healthcare Constructor (CHC) or Project Management Professional (PMP).
- OSHA 30‑hour training card.
- Seniority level: Mid‑Senior level
- Job function: Management and Manufacturing
- Industries: Facilities Services
- #J-18808-Ljbffr
Assistant Contract Maintenance Manager (ACMM) Arbeitgeber: King & George, LLC
King & George, LLC bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Lead Meister Klempner, die nicht nur hervorragende Karrierechancen, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsklima fördert. Mit einem starken Fokus auf Teamführung und Weiterbildung haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten zu erweitern und in ihrer Karriere zu wachsen, während sie gleichzeitig an spannenden Projekten arbeiten, die höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards erfüllen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistant Contract Maintenance Manager (ACMM) erhalten könntest
✨Know Your Community
In der Welt der Gebäudeversorgungstechnik gibt es viele lokale Fachmessen und Branchenevents, die dir direkt Zugang zu potenziellen Arbeitgebern bieten können. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Nähe, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Schau bei Handwerkskammern vorbei
Eure lokalen Handwerkskammern sind ein Goldmine für befristete Stellen in der Gebäudetechnik. Sie haben oft spezielle Angebote und Netzwerke, die dir beim Einstieg in die Branche helfen können. Verpasse nicht die Chance, dich über ihre Angebote oder Infoveranstaltungen schlau zu machen.
✨Geh aktiv auf Unternehmen zu
Befristete Stellen in der Gebäudeversorgungstechnik werden häufig nicht ausgeschrieben. Gehe aktiv auf Unternehmen in deiner Umgebung zu und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige Interesse und Engagement, das fällt auf und kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Bedenke Praktika als Sprungbrett
Praktika sind der perfekte Weg, um Erfahrungen in der Gebäudeversorgungstechnik zu sammeln und dein Netzwerk auszubauen. Viele Unternehmen suchen nach motivierten Praktikanten und vielleicht bleibt ja eine befristete Anstellung nach dem Praktikum für dich übrig. Checke unsere Webseite für aktuelle Praktikumsangebote und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Contract Maintenance Manager (ACMM) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Qualifikationen sichtbar!:Im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik ist es wichtig, dass du spezifische Qualifikationen und Kenntnisse hervorhebst. Zeig auf deinem Lebenslauf unbedingt alle relevanten Zertifikate, wie z.B. in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK), und vergiss nicht praktische Erfahrungen oder Projekte zu erwähnen. So sehen wir direkt, dass du das nötige Know-how hast!
Anpassung deines Anschreibens:Gerade bei einer befristeten Stelle sollten wir im Anschreiben betonen, warum du motiviert bist, diese Position bei King & George, LLC anzunehmen. Erkläre, was dich an der Gebäudeversorgungstechnik fasziniert und wie du deine Kenntnisse in einem bestimmten Projekt oder Bereich einbringen könntest. Das zeigt uns, dass du nicht nur eine Jobnummer suchst!
Referenzen sammeln:Vergiss nicht, Referenzen oder Kontakte aus vorherigen Praktika oder Jobs anzugeben. Im technischen Bereich können Empfehlungen von ehemaligen Arbeitgebern viel Gewicht haben. Wir möchten wissen, dass andere deine Fähigkeiten in der Heizungs- und Klimatechnik wertschätzen!
Technische Dokumentationen:Wenn du an Projekten oder Minor-Projekten gearbeitet hast, die technische Dokumentationen oder Berichte erforderten, zögere nicht, diese zu erwähnen. Das zeigt uns nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Fähigkeit, technische Informationen klar und präzise zu kommunizieren. Das ist ein großer Pluspunkt in der Gebäudeversorgungstechnik!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei King & George, LLC vorbereitet
✨Praktisches Wissen demonstrieren
In der Gebäudeversorgungstechnik geht es oft um spezifische technische Kenntnisse und praktische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Systemen wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu erläutern. Wenn möglich, bring Beispiele aus früheren Projekten mit, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Vertrautheit mit aktuellen Normen
Du solltest die relevanten Normen und gesetzlichen Anforderungen für die Gebäudeversorgungstechnik kennen. Das können zum Beispiel die Energieeinsparverordnung (EnEV) oder die Technischen Regeln für Betriebssicherheit (TRBS) sein. Das zeigt, dass du in deinem Bereich auf dem neuesten Stand bist und weißt, wie du diese Vorschriften in der Praxis anwendest.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Da es sich um eine befristete Position handelt, möchten die Arbeitgeber sehen, dass du schnell lernst und dich an neue Umgebungen anpassen kannst. Bereite dir einige Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast oder in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast.
✨Portfolio und Referenzen bereitstellen
Falls du an Projektarbeiten beteiligt warst oder spezifische Lösungen entwickelt hast, ist es eine gute Idee, ein Portfolio zu erstellen. Dies kann Skizzen, Pläne oder Dokumentationen deiner bisherigen Arbeiten umfassen. Zeig, was du drauf hast und heb hervor, wie deine Arbeit zur Effizienz oder Qualität von Projekten beigetragen hat.
