Eine starke Marke, ein starkes Team, ein ausgezeichneter Arbeitgeber – das ist STILL. Seit über 100 Jahren entwickeln wir mit rund 9.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Intralogistik für unsere Kunden. STILL bietet weltweit maßgeschneiderte innerbetriebliche Logistiklösungen und realisiert das intelligente Zusammenspiel von Gabelstaplern und Lagertechnik, Software, Dienstleistungen und Service. Überzeuge dich selbst von einer abwechslungsreichen Tätigkeit bei STILL!We offer:Möchtest du den Servicebereich mitgestalten, Prozesse verbessern und ein engagiertes Team führen? Dann bist du bei uns genau richtig!Was bieten wir?Gestaltungsspielraum in einem verantwortungsvollen AufgabenbereichEin motiviertes TeamIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenLeistungsorientierte Bezahlung ab € 4.000,- (brutto) pro Monat. Zusätzlich bieten wir eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung sowie erfolgsabhängige BonuszahlungenFirmen-PKW, Laptop, iPad & iPhone zur privaten NutzungVorteile einer großen internationalen TechnologiemarkeFreiwillige JubiläumsgelderTasks and Qualifications:Was bringst du mit?Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische AusbildungFührungserfahrung im technischen ServiceEigenverantwortliches, strukturiertes ArbeitenUnternehmerisches Denken und technisches VerständnisFreude an der Betreuung von KundenWas wirst du machen?Serviceansprechpartner für Kunden und VertriebAktive Kundenberatung und Vertrieb von Serviceprodukten/ErsatzteilenFührung und Entwicklung des Service-Teams für die RegionSicherstellung von Servicequalität und KundenzufriedenheitDu möchtest mehr über deinen Einstieg bei uns erfahren?Für erste Rückfragen steht dir aus der Personalabteilung Frau Petra Wagner unter der Telefonnummer: +43 664 884 702 36 zur Verfügung.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! #J-18808-Ljbffr
Regionaler Service-Manager (m/w/d) für Vorarlberg, Tirol sowie das südliche und westliche Salzburg Arbeitgeber: KION GROUP AG
Die KION Group bietet als Arbeitgeber ein innovatives und familiäres Arbeitsumfeld, das durch die Vorteile eines großen Konzerns ergänzt wird. Mitarbeitende profitieren von modernen IT-Ausstattungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über LinkedIn Learning und der Flexibilität des hybriden Arbeitens, bei dem bis zu 75% der Arbeitszeit remote gestaltet werden können. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch standardisierte Feedbackprozesse und individuelle Karrierechancen, während regelmäßige Fitness-Trainings zur Gesundheit unserer Mitarbeitenden beitragen.
