Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Ausrichtung des Händlernetzwerks und optimiere kontinuierlich die Strukturen.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Flurförderzeugbranche mit starkem internationalen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, moderne IT-Ausstattung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und spannende Herausforderungen in einem globalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intralogistik und führe ein dynamisches Team zu nachhaltigem Erfolg.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Führungserfahrung im Händler- oder Vertriebsnetzwerk-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 125000 € pro Jahr.
Als Senior Director Dealer Network Management (m/w/d) Linde Material Handling Germany bei KION ITS EMEA wirst Du Teil eines unschlagbaren Teams. Dein zukünftiger Arbeitsalltag zeichnet sich durch Respekt, Abwechslung und Verantwortung aus. Jeden Tag warten spannende Herausforderungen auf Dich.
Wir bieten:
- Ein Unternehmen mit Zukunft: Schon heute beschäftigen wir bei KION mehr als 42.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in über 100 Ländern. Unsere starken Marken arbeiten eng zusammen, um die Intralogistik zukunftsweisend zu gestalten und nachhaltige Lösungen für unsere Kunden weltweit zu bieten.
- Gemeinsam vorankommen: Standardisierter und dokumentierter Feedbackprozess mit internationalen Karrieremöglichkeiten und individuellen Weiterbildungsangeboten.
- Individuelle Benefits: Moderne IT-Ausstattung (auch für das Mobile Arbeiten aus dem Home Office) & Mobile Devices, Employee Assistance Program – ganzheitliches Unterstützungsprogramm für individuelle Krisensituationen, Möglichkeit zum Leasen eines Dienstrads, exklusive Vorteile / Rabatte für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Unsere Basics: attraktives Grundgehalt und Bonuspaket, Dienstwagen zur privaten Nutzung oder Car Allowance, Einzelpensionszusage, Unfallversicherung, regelmäßige freiwillige Gesundheitsvorsorgeuntersuchung, Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum regelmäßigen Mobilen Arbeiten aus dem Home Office, Firmen-Parkplätze, Betriebsrestaurant.
Aufgaben und Qualifikationen:
Als Senior Director Dealer Network Management (m/w/d) prägst Du die strategische Ausrichtung des nationalen Händlernetzwerks in Deutschland und verantwortest dessen erfolgreiche Positionierung im Markt. In dieser Schlüsselrolle steuerst Du ein leistungsstarkes Händlernetz mit einem Jahresumsatz von über 500 Mio. € und schaffst die Rahmenbedingungen für nachhaltiges Wachstum und langfristigen Unternehmenserfolg.
Deine Aufgaben:
- Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung der nationalen Händlernetzstrategie und optimierst kontinuierlich die Struktur, Gebietszuteilung sowie die vertraglichen Rahmenbedingungen. Darüber hinaus identifizierst und bewertest Du Potenziale für Akquisitionen und Konsolidierungen im Händlernetz (M&A‐Initiativen).
- Zur Realisierung der definierten Umsatz‐, Marktanteils‐ und Profitabilitätsziele steuerst Du alle relevanten Maßnahmen und stellst durch regelmäßige Performance‐Reviews, datenbasierte Analysen (z. B. Markt, Pipeline, Bestände) sowie transparentes Reporting eine nachhaltige Zielerreichung sicher.
- Du verantwortest die Implementierung und Einhaltung von Händler‐ und Markenstandards und steuerst zielgerichtete Incentive‐Programme zur Leistungssteigerung im Vertrieb und Service.
- Mit gezielten Trainings‐, Coaching‐ und Unterstützungsmaßnahmen entwickelst Du die Händlerorganisation kontinuierlich weiter und steigerst nachhaltig die Performance in Vertrieb, Service und Aftermarket.
- Du führst zentrale Händlerverhandlungen (z. B. zu Leistungs‐ und Abnahmezusagen), steuerst Rahmenverträge sowie Sonderkonditionen und koordinierst die Auftrags‐ und Lieferplanung in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen.
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung Deines Teams (10+ Mitarbeitende) und verantwortest deren Weiterentwicklung, eine vorausschauende Nachfolgeplanung sowie die Förderung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit.
Deine Stärken:
- Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer technischen Fachrichtung bringst Du ebenso mit wie idealerweise eine zusätzliche Qualifikation, zum Beispiel einen MBA.
- Mehrjährige Führungserfahrung von mindestens zehn Jahren im Händler‐ oder Vertriebsnetzwerk‐Management oder in einer vergleichbaren kommerziellen Führungsrolle zeichnet Dich aus.
- Ein tiefgehendes Verständnis für Händlergeschäftsmodelle, Serviceorganisationen sowie Märkte für industrielle Investitionsgüter konntest Du Dir in Deiner bisherigen Laufbahn aufbauen.
- Erfahrung in der Führung größerer Teams sowie im Management komplexer Partner‐ und Stakeholder‐Ökosysteme gehört zu Deinem beruflichen Profil.
- Ein ausgeprägtes finanzielles Verständnis, insbesondere für P&L‐Steuerung, Profitabilitätshebel und kommerzielle Governance, bringst Du selbstverständlich mit.
- In der Verhandlung kommerzieller Vereinbarungen sowie im Aufbau und der Steuerung strategischer Partnerschaften bist Du routiniert.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ein sicheres Stakeholder‐Management sowie Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen zählen zu Deinen Stärken.
- Verhandlungssichere Deutsch‐ und Englischkenntnisse ermöglichen Dir eine souveräne Kommunikation auf nationaler und internationaler Ebene.
- Eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands rundet Dein Profil ab.
Gestalte mit uns die Magie der Supply Chain Lösungen. Werde Teil unseres Teams - Push it forward.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Erste Fragen beantwortet Dir gern Sonja Schlärmann telefonisch unter +49 40 7339 4112.
Überzeuge Dich selbst, wie viele gute Gründe es gibt, sich für Linde Material Handling zu entscheiden und bewirb Dich online.
Senior Director Dealer Network Management (m/w/d) Linde Material Handling Germany Arbeitgeber: KION GROUP AG
Linde Material Handling ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Aschaffenburg nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Benefits bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung, die von Respekt und Teamarbeit geprägt ist. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Weiterentwicklung und internationalen Karrieremöglichkeiten fördert das Unternehmen aktiv das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet moderne Arbeitsbedingungen, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Hier hast Du die Chance, in einer Schlüsselposition die Zukunft der Intralogistik mitzugestalten und Teil eines dynamischen, globalen Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Director Dealer Network Management (m/w/d) Linde Material Handling Germany erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein starkes Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist und wie du ihre Ziele unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Position als Senior Director Dealer Network Management interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director Dealer Network Management (m/w/d) Linde Material Handling Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir Deine Bewerbung lesen, wollen wir Dich kennenlernen! Zeig uns, wer Du wirklich bist und was Dich motiviert. Vermeide es, zu formell oder steif zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Persönlichkeit.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass Deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Mach es konkret!:Erzähle uns von Deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die Du Dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, Deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie Du unser Team bereichern kannst.
Bewirb Dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst Du sicher, dass Deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf Dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KION GROUP AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die strategischen Ziele von Linde Material Handling und wie das Händlernetzwerk dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im Markt verstehst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Händlernetzwerk geleitet oder optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Erfahrungen und Erfolge zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Linde Material Handling, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Stakeholder-Management erfordert, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du komplexe Informationen klar und effektiv vermitteln kannst. Überlege dir auch, wie du mit verschiedenen Interessengruppen zusammenarbeiten würdest, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
