Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite interne Audits und entwickle Handlungsempfehlungen zur Verbesserung von Prozessen.
- Unternehmen: Börsennotiertes M-Dax Unternehmen mit über 42.000 Mitarbeitern weltweit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, moderne IT-Ausstattung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intralogistik und arbeite in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 4 Jahre Erfahrung im Internal Audit oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind auf der Suche nach einem (Senior) Auditor (w/m/d) für unser Headquarters in Frankfurt am Main (Flughafen / Gateway Gardens). In dieser Rolle sind Sie maßgeblich für die Vorbereitung und Durchführung risikoorientierter interner Audits im Gesamtkonzern verantwortlich.
Wir bieten:
- Ein Unternehmen mit Zukunft: Schon heute beschäftigen wir als börsennotiertes M-Dax Unternehmen mehr als 42.000 MitarbeiterInnen in über 100 Ländern, treiben damit maßgeblich die Zukunft der Intralogistik voran und verfolgen dabei eine klare Nachhaltigkeitsstrategie.
- Gemeinsam vorankommen: Standardisierter und dokumentierter Feedbackprozess mit internationalen Karrieremöglichkeiten und individuellen Weiterbildungsangeboten.
- Individuelle Benefits: Moderne IT-Ausstattung (auch für das Home Office) & Mobile Devices, Employee Assistance Program – ganzheitliches Unterstützungsprogramm für individuelle Krisensituationen, Deutschlandticket oder Parkplatz, Möglichkeit zum Leasen eines Dienstrads, exklusive Vorteile / Rabatte für MitarbeiterInnen.
- Unsere Basics: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, Möglichkeit zum flexiblen mobilen Arbeiten aus dem Homeoffice, attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge, Kantine.
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie sind maßgeblich für die Vorbereitung und Durchführung risikoorientierter interner Audits im Gesamtkonzern zur Beurteilung der Effektivität interner Prozesse und Kontrollen sowie der Einhaltung von internen und externen Richtlinien und Vorschriften verantwortlich.
- Sie erstellen risikoorientierte Prüfprogramme und koordinieren die Prüfung mit den Geprüften bis hin zur Abstimmung und dem finalen Berichtsversand.
- Sie identifizieren, bewerten und berichten über Risiken und Ineffizienzen, die im Rahmen der Prüfung festgestellt werden.
- Sie entwickeln Handlungsempfehlungen zur Verbesserung interner Kontrollen und Prozesse.
- Sie erstellen Auditberichte und Präsentationen der Ergebnisse an das Management und unterstützen bei der Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems und der Revisionsmethodik.
- Im Rahmen des Follow-Up Prozesses stellen Sie die korrekte Umsetzung der mit den geprüften Einheiten vereinbarten Maßnahmen sicher.
- Sie leiten weniger erfahrene Kolleg:innen an und geben Ihr Wissen weiter.
- Sie stellen sicher, dass Ihre Arbeit entsprechend der Vorgaben des Internal Audits dokumentiert wird, und führen wechselseitige Qualitätssicherung mit Ihren Kolleginnen und Kollegen durch.
- Sie fördern und sichern aktiv den Transfer von Best-Practice-Ansätzen im Konzern.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Internal Audit, Risikomanagement, Compliance, Rechnungslegung oder verwandten Bereichen (z.B. Wirtschaftsprüfung).
- Sie sind ein Teamplayer und leidenschaftlicher Fragensteller und haben Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Teams.
- Sie haben Spaß daran, komplexe Zusammenhänge zu analysieren und verlieren dabei nie das große Ganze aus dem Auge.
- Sie zeichnen sich durch Offenheit und Kommunikationsstärke aus, die Sie im internationalen Umfeld sicher in Englisch demonstrieren.
- Weitere Sprachkenntnisse (Spanisch, Französisch) sind von Vorteil.
- Eine projektbezogene (internationale) Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie diese interessante und vielseitige Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin ist Yeilin Diaz (Tel. +49 (0) 69 201107972).
(Senior) Auditor (m/w/d) Arbeitgeber: KION
Als börsennotiertes M-Dax Unternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen als (Senior) Auditor (m/w/d) nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche individuelle Benefits wie flexible Arbeitszeiten, moderne IT-Ausstattung und ein umfassendes Employee Assistance Program. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch standardisierte Feedbackprozesse und internationale Karrieremöglichkeiten, während wir gleichzeitig eine klare Nachhaltigkeitsstrategie verfolgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Auditor (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übe auch, wie du deine Erfolge präsentieren kannst – das macht einen großen Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an der Stelle als (Senior) Auditor interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, im Auswahlprozess gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Auditor (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KION vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstützt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Internal Audit, Risikomanagement oder Compliance demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle internationale Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu zeigen. Übe, komplexe Themen einfach und klar zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch, um deine Eignung für das internationale Umfeld zu unterstreichen.
