Mitarbeiter mit päd. Ausbildung
Mitarbeiter mit päd. Ausbildung

Mitarbeiter mit päd. Ausbildung

Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder im Grundschulalter und arbeite im Team.
  • Arbeitgeber: Eine freundliche Schule, die Wert auf Teamarbeit und positive Ausstrahlung legt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten ab 10 Stunden pro Woche, Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft von Kindern mit!
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Umgang mit Kindern ist wichtig, pädagogische Ausbildung nicht zwingend erforderlich.
  • Andere Informationen: Besuche uns gerne, um mehr über unsere Schule und das Konzept zu erfahren.

Wir stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n weitere/n Mitarbeiter/in ein, wobei eine pädagogische Ausbildung nicht zwingend erforderlich ist. Vielmehr zählen für uns berufliche Erfahrungen im Umgang mit Kindern im Grundschulalter, eine freundliche Ausstrahlung und Teamfähigkeit!

Die Arbeitszeit beträgt mindestens 10 Stunden in der Woche, die nach Absprache geplant werden können.

Bei Rückfragen zur Schule und deren Konzept melden Sie sich gerne unter: bischof-von .

Kommen Sie uns gerne besuchen, um unsere Schule kennenzulernen. Bei Interesse und weiteren Fragen wenden Sie sich an den Träger: .

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Mitarbeiter mit päd. Ausbildung Arbeitgeber: Kirche Iserlohn

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein unterstützendes und freundliches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Schule legt Wert auf eine positive Atmosphäre, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Umgang mit Kindern zu entfalten und weiterzuentwickeln. Zudem haben Sie die Flexibilität, Ihre Arbeitszeiten nach Ihren Bedürfnissen zu gestalten, was eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert.
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Kontaktperson:

Kirche Iserlohn HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter mit päd. Ausbildung

Tip Nummer 1

Besuche die Schule, um einen persönlichen Eindruck zu gewinnen. So kannst du nicht nur die Atmosphäre erleben, sondern auch direkt mit dem Team sprechen und Fragen stellen.

Tip Nummer 2

Hebe in Gesprächen deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern hervor. Zeige, dass du ein Gespür für ihre Bedürfnisse hast und bereit bist, dich in das Team einzubringen.

Tip Nummer 3

Sei offen und freundlich in deiner Kommunikation. Eine positive Ausstrahlung kann den Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 4

Informiere dich über das Konzept der Schule, um gezielte Fragen stellen zu können. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter mit päd. Ausbildung

Erfahrung im Umgang mit Kindern
Freundliche Ausstrahlung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie
Flexibilität
Organisationstalent
Konfliktlösungsfähigkeiten
Motivationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Erforsche die Schule: Informiere dich über die Schule und ihr pädagogisches Konzept. Besuche die Webseite der Schule oder kontaktiere sie direkt, um mehr über ihre Werte und Ansätze im Umgang mit Kindern zu erfahren.

Betone deine Erfahrungen: In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du deine beruflichen Erfahrungen im Umgang mit Kindern im Grundschulalter hervorheben. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du deine Teamfähigkeit und freundliche Ausstrahlung unter Beweis gestellt hast.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Eignung unterstreicht. Zeige auf, warum du gut ins Team passt und welche Stärken du mitbringst.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kirche Iserlohn vorbereitest

Zeige deine Erfahrung mit Kindern

Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Grundschulkindern gearbeitet hast. Das kann durch Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder andere relevante Erfahrungen geschehen.

Freundliche Ausstrahlung

Achte darauf, während des Interviews eine positive und freundliche Haltung zu zeigen. Ein Lächeln und offener Blick können viel bewirken und hinterlassen einen guten Eindruck.

Teamfähigkeit betonen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen zur Schule vorbereiten

Informiere dich über die Schule und deren Konzept. Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse zeigen und dir helfen, mehr über die Arbeitsweise und das Umfeld zu erfahren.

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