Verlagsleitung (50%): Teilzeit, Hybrid – Medienführung
Verlagsleitung (50%): Teilzeit, Hybrid – Medienführung

Verlagsleitung (50%): Teilzeit, Hybrid – Medienführung

Basel Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die betriebswirtschaftliche Steuerung und entwickle neue Ertragsmodelle.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiche Medienorganisation in Basel mit flexibler Arbeitskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Teilzeitstelle, hybrides Arbeiten und Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Transformation eines Unternehmens und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Medienbereich und betriebswirtschaftlicher Abschluss erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Eine traditionsreiche Medienorganisation in Basel sucht eine Verlagsleitung für eine Teilzeitstelle (50 %) mit Verantwortlichkeit für betriebswirtschaftliche Steuerung, Budgetplanung und Personalführung. Die Aufgabe umfasst auch die Mitwirkung an der Transformation des Unternehmens sowie die Entwicklung neuer Ertragsmodelle.

Erwünscht sind Erfahrungen im Medienbereich, ein betriebswirtschaftlicher Abschluss und sehr gute Deutschkenntnisse. Das Arbeitsumfeld bietet Flexibilität und Gestaltungsraum in der Umsetzung.

Verlagsleitung (50%): Teilzeit, Hybrid – Medienführung Arbeitgeber: Kirchenbote

Die traditionsreiche Medienorganisation in Basel bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung, die Flexibilität und Gestaltungsspielraum für die Verlagsleitung ermöglicht. Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und persönliche Entwicklung fördert, sowie von der Möglichkeit, aktiv an der Transformation des Unternehmens mitzuwirken. Zudem werden durch die Teilzeitstelle (50 %) optimale Work-Life-Balance und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten geboten.
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Kontaktperson:

Kirchenbote HR Team

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So bekommst du den Job: Verlagsleitung (50%): Teilzeit, Hybrid – Medienführung

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Medienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Medienorganisation, bei der du dich bewirbst. Kenne ihre Projekte, Herausforderungen und Ziele. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du zur Transformation und Entwicklung neuer Ertragsmodelle beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an unserer Organisation interessiert bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verlagsleitung (50%): Teilzeit, Hybrid – Medienführung

Betriebswirtschaftliche Steuerung
Budgetplanung
Personalführung
Erfahrungen im Medienbereich
Entwicklung neuer Ertragsmodelle
Deutschkenntnisse
Transformation des Unternehmens
Flexibilität
Gestaltungsraum

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.

Betone deine Erfahrungen!: Wenn du im Medienbereich gearbeitet hast, lass es uns wissen! Teile konkrete Beispiele, wie du betriebswirtschaftliche Steuerung oder Budgetplanung erfolgreich umgesetzt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kirchenbote vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Medienorganisation und ihre aktuellen Projekte. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Herausforderungen des Unternehmens verstehst und wie du zur Transformation beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der betriebswirtschaftlichen Steuerung und Personalführung demonstrieren. Konkrete Beispiele helfen, deine Kompetenz zu untermauern.

Fragen zur Budgetplanung

Sei bereit, Fragen zur Budgetplanung und zu Ertragsmodellen zu beantworten. Überlege dir, wie du innovative Ansätze zur Umsatzsteigerung entwickeln würdest und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle hybrid ist, betone deine Fähigkeit, sowohl im Büro als auch remote effektiv zu arbeiten. Diskutiere, wie du in beiden Umgebungen produktiv bleibst und das Team unterstützt.

Verlagsleitung (50%): Teilzeit, Hybrid – Medienführung
Kirchenbote
Standort: Basel
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