Erzieherin oder SPA (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet
Erzieherin oder SPA (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet

Erzieherin oder SPA (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet

Hamburg Befristet 3000 - 4200 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Kita-Alltag und unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Kita St. Katharinen im Herzen von Hamburg, Teil einer lebendigen Kirchengemeinde.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse für Fitness und Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder SPA, Teamgeist und Empathie.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.

Unsere Kita St. Katharinen im Herzen von Hamburg in der Hafencity betreut bis zu 100 Kinder im Alter von 1-6 Jahren von der Krippe bis zur Vorschule. Die St.-Katharinen-KiTa und Kirchengemeinde St. Katharinen stehen in lebendigem Austausch. Mit unserer Grundhaltung gehen wir davon aus, dass alle Kinder unterschiedlich sind. Das heißt für unseren Kitaalltag, dass unterschiedliche Kinder auch unterschiedliche Bedürfnisse haben. Bei uns in der Kita St. Katharinen haben Kinder während des Tages die Möglichkeit, in den unterschiedlichen Werkstätten zu spielen. Das aktive und selbsttätige Kind steht dabei immer im Vordergrund.

Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine Kita St. Katharinen in der Hafencity zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieherin oder SPA (m/w/d), Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet.

  • Planung, Organisation und Mitverantwortung für die Umsetzung des situationsgerechten Tagesablaufes
  • Alters- und zielgruppenspezifische Betreuung der Kinder, unter Berücksichtigung hygienischer und gesundheitsfördernder Aspekte
  • Eigenverantwortliches Planen abwechslungsreicher Angebote in den Werkstätten, sowie Unterstützung und Begleitung von den Spiel- und Bildungsprozessen
  • Kommunikation mit den Eltern, sowie Vorbereitung und Führung von Entwicklungsgesprächen der Bezugskinder

Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und einen wertschätzenden, zugewandten Umgang mit Kindern, Familien und Kolleg*innen. Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren Stärken. Die Bereitschaft, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, bringen Sie mit. Sie haben das Herz am rechten Fleck und begegnen Kindern wertschätzend, achtsam, bedürfnisorientiert und liebevoll. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialpädagogischen Assistent*in (SPA) (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d). Engagement und Teamfähigkeit für ein gutes, gemeinsames Gelingen sind Ihnen wichtig. Sie haben ein ganzheitliches Bildungsverständnis unter Berücksichtigung der Hamburger Bildungsleitlinien und eine emphatische sowie wertschätzende Haltung gegenüber Eltern und anderen Sorgeberechtigten. Spaß an der inklusiven Arbeit mit allen Kindern ist für Sie selbstverständlich.

Werden Sie Teil eines starken und qualifizierten Teams. Eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) (Entgeltgruppe je nach Qualifikation zwischen KS5 und KS7) mit Sonderentgelten. Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage Woche. Erhalten Sie Zuschüsse z.B. für EGYM Wellpass Firmenfitness, JobRad und Altersvorsorge. Ihre fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen. Arbeitsfreie Tage – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen.

Erzieherin oder SPA (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet Arbeitgeber: Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-luth.

Die Kita St. Katharinen in der Hafencity Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine wertschätzende und inklusive Arbeitsatmosphäre legt. Mit einer fairen Vergütung, 30 Tagen Urlaub sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bietet die Einrichtung nicht nur ein erfüllendes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Hier arbeiten Sie in einem engagierten Team, das die individuellen Bedürfnisse der Kinder in den Mittelpunkt stellt und Raum für kreative Entfaltung bietet.
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Kontaktperson:

Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-luth. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieherin oder SPA (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita St. Katharinen vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die zeigen, wie du auf die unterschiedlichen Bedürfnisse von Kindern eingehst.

Tipp Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen zur Kita St. Katharinen im Blick hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieherin oder SPA (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet

Planung und Organisation
Betreuung von Kindern
Hygienische Kenntnisse
Entwicklungsgespräche führen
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Wertschätzender Umgang mit Kindern
Achtsamkeit
Bedürfnisorientierte Betreuung
Ganzheitliches Bildungsverständnis
Empathie
Inklusive Arbeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Deine Persönlichkeit ist wichtig!

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder andere relevante Jobs – wir möchten wissen, was du schon alles gemacht hast!

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-luth. vorbereitest

Verstehe die Kita-Philosophie

Informiere dich über die Grundhaltung der Kita St. Katharinen und wie sie die Bedürfnisse der Kinder in den Vordergrund stellt. Zeige im Interview, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, die individuellen Bedürfnisse der Kinder zu berücksichtigen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von Bildungsangeboten zu demonstrieren.

Teamgeist betonen

Da Teamarbeit in der Kita wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deinen Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein zeigen.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsangeboten stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich kontinuierlich zu verbessern und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.

Erzieherin oder SPA (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (min. 35 Std./Wo.), unbefristet
Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-luth.
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