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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen in ihrem Zuhause.
- Arbeitgeber: Die Kirchliche Sozialstation bietet seit 50 Jahren ambulante Pflege und Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und überdurchschnittliche Bezahlung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft und PKW-Führerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Keine Nachtdienste und individuelle Einarbeitung garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V. ist seit fast 50 Jahren als ambulanter Pflege- und Betreuungsdienst im Bereich pflegerische Versorgung tätig und bietet als erfahrener und attraktiver Arbeitgeber einen sicheren Arbeitsplatz. Unsere ca. 90 Mitarbeiter/innen helfen durch ihren täglichen Einsatz, dass alte und kranke Menschen möglichst lange in ihrer gewohnten häuslichen Umgebung bleiben können. Das Leistungsspektrum der Kirchlichen Sozialstation umfasst Pflege, Hauswirtschaft, Beratung, Alltagsbegleitung, Hausnotruf und Betreutes Wohnen. Unsere Arbeitsplätze befinden sich im Einzugsgebiet Ladenburg, Heddesheim, Edingen-Neckarhausen und Ilvesheim.
Zur Verstärkung unseres Pflegeteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung. Sie arbeiten teamorientiert und sind engagiert. Sie handeln und arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst. Sie haben einen PKW-Führerschein.
Als Arbeitgeber hat unsere Sozialstation einiges zu bieten:
- freundliches Betriebsklima und aufgeschlossene Teams
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- kein Nachtdienst, keine Nacht-Rufbereitschaft
- sichere und unbefristete Arbeitsverträge
- Bezahlung über Branchendurchschnitt nach AVR Caritas
- betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse)
- regelmäßige Tarifsteigerungen
- Steuer- und abgabenfreie Inflationsausgleichsprämie gesamt 3.000 € für 2023/2024 (Teilzeitkräfte anteilig)
- Weihnachts- und Urlaubsgeld bzw. Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage / Zusatzurlaub für besondere Dienste
- Gutscheinsystem bonago als Dankeschön für besondere Aktionen, Leistungen und Anlässe
- Zeitwertkonto zur bezahlten Freistellung von der Arbeit
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- individuelle und ausführliche Einarbeitung
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V.
Luisenstraße 16
68526 Ladenburg
Telefon: 06203 92950
bewerbung@sozialstationladenburg.de
www.sozialstationladenburg.de
Kontaktperson:
Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Teamarbeit und dein Engagement unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur die erforderlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Fragen zu den Arbeitszeitmodellen oder Fortbildungsmöglichkeiten können zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Verstärke deine Online-Präsenz, insbesondere auf Plattformen wie LinkedIn, um deine beruflichen Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. Dies kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden und deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar. Besuche ihre Website und lerne mehr über ihre Dienstleistungen, das Team und die Unternehmenskultur.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung und relevante Erfahrungen eingehst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und dein Engagement zur Philosophie der Einrichtung passen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Pflegefachkraft darlegst. Erkläre, warum du gerne mit Menschen arbeitest und wie du das Team unterstützen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Ausbildung, deinen Erfahrungen in der Pflege und deinem Umgang mit schwierigen Situationen. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Engagement und deine Professionalität.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in der Pflege oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Dies wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit der Kirchlichen Sozialstation Unterer Neckar e.V. vertraut. Informiere dich über deren Werte, das Leistungsspektrum und die Arbeitsweise. Wenn du im Interview zeigst, dass du dich mit der Einrichtung identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den Einarbeitungsprozessen oder den Fortbildungsmöglichkeiten fragen. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
