Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den strategischen Einkauf von Elektronik- und Mechanikbauteilen aktiv mit.
- Unternehmen: International tätiges, mittelständisches Unternehmen mit hybrider Arbeitskultur.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und verhandelbare Vergütung.
- Weitere Informationen: Nutze deine Kommunikationsstärke und bringe innovative Ideen zur Prozessoptimierung ein.
- Warum dieser Job: Übernehme Führungsverantwortung und forme die Beschaffungsprozesse in einem wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im strategischen Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, ein international tätiges, mittelständisches Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Stellv. Teamleiter - Technischer Einkauf (m/w/d) für den Standort im Ostalbkreis (Hybrid). Wer strategischen Einkauf nicht nur operativ, sondern mit Führungsverantwortung und echtem Gestaltungsspielraum gestalten will, findet hier die Möglichkeit, die Beschaffung von Elektronik- und Mechanikbauteilen für ein international wachsendes Unternehmen aktiv mitzuprägen.
Overview
- Unbefristete Festanstellung / Direktvermittlung
- Einstieg: Ab sofort möglich
- Arbeitszeit: Vollzeit, hybrides Arbeitszeitmodell
- Vergütung: Verhandelbar je nach Qualifikation (weitere Infos auf Anfrage)
Fachliche und organisatorische Vertretung der Einkaufsleitung im Bereich Procurement Engineering, mit Fokus auf Elektronik- und Mechanikbauteile. Steuerung strategischer Einkaufsprozesse von der Lieferantenauswahl über Vertrags- und Preisverhandlungen bis zur Bestellabwicklung. Aufbau und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen sowie kontinuierliche Bewertung und Optimierung des Lieferantenportfolios. Enge Abstimmung mit Entwicklung, Qualität und Produktion zur Sicherstellung termingerechter Materialverfügbarkeit. Vorantreiben von Prozessoptimierungen und kontinuierlichen Verbesserungen im Einkaufsbereich.
Qualifications
Das bringen Sie mit (Must-have):
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, ein technisch geprägter Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise mit Bezug zu Elektronik- oder Mechanikbauteilen
- Erste Führungs- oder Projektleitungserfahrung von Vorteil
- Ausgeprägte Verhandlungsführung und analytische Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit Einkaufsprozessen und gängigen ERP-Systemen
Das zeichnet Sie zusätzlich aus:
- Kommunikationsstärke im Austausch mit internen Fachbereichen und externen Lieferanten
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken mit Blick für Prozessverbesserungen
Klingt das nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Schreiben Sie mir einfach kurz auf LinkedIn oder rufen Sie mich direkt an – gerne auch für ein erstes vertrauliches Gespräch ohne Lebenslauf.
Stellv. Teamleiter - Technischer Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Kirsch Talents
Unser Mandant ist ein führendes Hightech-Unternehmen im Halbleiterbereich, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in der Region Stuttgart bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Sportangebote. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung, während die Möglichkeit zur Mitgestaltung von Marktstrategien und Kundenbeziehungen eine spannende Herausforderung für kreative Netzwerker darstellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellv. Teamleiter - Technischer Einkauf (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Kirsch Talents zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. Teamleiter - Technischer Einkauf (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Kirsch Talents bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kirsch Talents vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
