Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Karosserien und Fahrzeuge bauen und reparieren.
- Arbeitgeber: KISON GmbH ist seit 1992 in Berlin tätig und bekannt für hohe Qualitätsstandards.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen ab sofort Verstärkung für unseren Standort in Hoppegarten.
Seit 1992 sind wir, die KISON GmbH mit unserem Unternehmen am Ortsrand von Berlin aktiv. Unsere Kundschaft vertraut auf unsere Leistungen und die hohen Qualitätsstandards. Wir suchen SIE für unseren Standort in 15366 Hoppegarten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir unser Team mit einer/m fleißige/n und zuverlässige/n Karosseriebaumechaniker/in verstärken.
Karosserie- und Fahrzeugbauer (m/w/d) ab sofort gesucht! (Karosserie- und Fahrzeugbauer/in - Karosseriebau) Arbeitgeber: KISON Kfz Karosserie- und Lackier-GmbH
Kontaktperson:
KISON Kfz Karosserie- und Lackier-GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Karosserie- und Fahrzeugbauer (m/w/d) ab sofort gesucht! (Karosserie- und Fahrzeugbauer/in - Karosseriebau)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die KISON GmbH und ihre Projekte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Standards des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor, die spezifisch für den Karosseriebau sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Leidenschaft für den Karosseriebau zu zeigen. Teile deine Ideen zur Verbesserung von Arbeitsabläufen oder zur Qualitätssicherung. Dies zeigt dein Engagement und deine Initiative.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Karosserie- und Fahrzeugbauer (m/w/d) ab sofort gesucht! (Karosserie- und Fahrzeugbauer/in - Karosseriebau)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die KISON GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Karosseriebau hervorhebt. Achte darauf, dass deine bisherigen Tätigkeiten klar und präzise beschrieben sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Karosserie- und Fahrzeugbauer/in interessierst und was dich an der KISON GmbH anspricht.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KISON Kfz Karosserie- und Lackier-GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die KISON GmbH informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, ihre Werte und was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Karosseriebau unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität der Arbeit beigetragen hast.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, aber praktisches Outfit zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, in einem professionellen Umfeld zu arbeiten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.