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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im IT-Bereich und baue langfristige Beziehungen auf.
- Arbeitgeber: DieKISSLING Personalberatung ist seit über 30 Jahren in der Personalgewinnung tätig.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Aufstiegschancen zur Geschäftsführung.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an IT und Vertrieb, idealerweise erste Erfahrungen im Sales.
- Andere Informationen: Standort in Gäufelden, ideal für Pendler aus der Region.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DieKISSLING Personalberatung GmbHsteht seit über 30 Jahren für kompetente und zuverlässige Personalgewinnung im Auftrag unserer Mandanten. Unsere Kernkompetenz besteht in der Suche und Auswahl von Führungskräften und ausgesuchten Spezialisten für den industriellen Mittelstand sowie den Banken- und Versicherungsbereich und deren IT-Dienstleister. Im Executive Search konzentrieren wir uns auf das Finden von Geschäftsführern, Vorständen, Führungskräften und Professionals m/w/d. Für unser UnternehmenamStandort Gäufelden(Region Herrenberg/ Nagold/ Rottenburg) suchen wir eine/n (Finanz-) IT Sales-Consultant / Account Manager m/w/d – Personalberatung mit Perspektive Geschäftsführung in der Rolle des Personalberaters m/w/d mit Perspektive GeschäftsleitungAPCT1_DE
(Finanz-) IT Sales-Consultant / Account Manager m/w/d – Personalberatung mit Perspektive Geschäftsfü Arbeitgeber: KISSLING Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
KISSLING Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Finanz-) IT Sales-Consultant / Account Manager m/w/d – Personalberatung mit Perspektive Geschäftsfü
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanz- und IT-Branche zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere aktiv, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich IT und Finanzdienstleistungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Vertrieb und Kundenmanagement beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Erfolge und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Personalberatung! Informiere dich über die KISSLING Personalberatung GmbH und deren Werte, um in Gesprächen authentisch und überzeugend aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Finanz-) IT Sales-Consultant / Account Manager m/w/d – Personalberatung mit Perspektive Geschäftsfü
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die KISSLING Personalberatung GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich IT-Vertrieb und Personalberatung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Rolle des (Finanz-) IT Sales-Consultants vorbereiten.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KISSLING Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Personalberatung und IT-Dienstleistungen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden und die Dynamik des Marktes verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Rolle eines Sales-Consultants sind Kommunikationsfähigkeiten und Empathie entscheidend. Betone deine Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen.
