Auf einen Blick
- Aufgaben: Präzise Montage von Sensoren und Kleinteilen unter dem Mikroskop.
- Arbeitgeber: Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik mit offener Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Internationale Umgebung, moderne Maschinen, und frisches Betriebsrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Messtechnik in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung, präzise Arbeitsweise, gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Einstieg in ein stark wachsendes Unternehmen mit interessanten Perspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Kistler Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik. Wir stellen piezoelektrische Kraft-, Druck-, und Beschleunigungssensoren, sowie Drehmomentsensoren und andere Messsysteme her, welche entlang der Megatrends in der Emissionsreduktion, der Mobilität und Fahrzeugsicherheit der industriellen Fertigung sowie der Biomechanik / Medizintechnik, Energie / Infrastruktur und der Luft- und Raumfahrt zum Einsatz kommen.
Du suchst die Herausforderung in der hochpräzisen Montage und Bearbeitung von Kleinteilen unter dem Mikroskop? Du bist ein Teamplayer und läufst in einem gut strukturierten und zugleich dynamischen Umfeld zur Höchstform auf? Als sehr erfolgreiches und stark wachsendes Unternehmen bieten wir interessante Jobperspektiven. Möchtest Du die Zukunft mitgestalten? Werden Sie ein Teil unseres Teams als Montagespezialist für Sensoren (w/m/d) im Zweischichtbetrieb.
Dein typischer Tag:
- Montage von Einzelteilen und Baugruppen zu Sensoren unter Verwendung von Mikroskop und Pinzette
- Montage von Zubehörteilen, Adaptern und Steckern
- Durchführung verschiedener Fügeprozesse wie Löten, Kleben und Laserschweissen unter hohen Anforderungen an Sauberkeit und Qualität
- Reinigung von Sensoren und Einzelteilen gemäss festgelegten Prozessen
- Kalibrierung der hergestellten Produkte
- Endkontrolle und fachgerechte Verpackung der Sensoren
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Bereich
- Sorgfältige und sehr präzise Arbeitsweise
- Erfahrung in der Montage von Kleinteilen mit Mikroskop und Pinzette
- Lesen und verstehen von technischen Zeichnungen
- Gute Deutschkenntnisse
- Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office / SAP)
- Bereitschaft im 2-Schichtbetrieb zu arbeiten (06:00 Uhr – 14:30 Uhr / 14:30 Uhr – 23:00 Uhr)
Was Du von uns erwarten kannst:
- Ein internationales Unternehmen mit einer offenen, wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
- Technisch anspruchsvolles und vielseitiges Wirkungsfeld – Mitdenken ist erwünscht
- Fachlich fundierte Einarbeitung mit einem auf dich abgestimmten Plan
- Moderner und sauberer Maschinenpark
- Betriebsrestaurant mit täglich frisch zubereiteten Speisen
Dean Eric, Talent Acquisition Partner, freut sich auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung (CV, Diplome/Zertifikate, Arbeitszeugnisse und ein Motivationsschreiben) über unser Online-Karrieretool. Für diese Stelle prüfen wir aktuell ausschliesslich Direktbewerbungen.
Montagespezialist für Sensoren (w/m/d) 80 - 100 , im Zweischichtbetrieb Arbeitgeber: Kistler Group
Kontaktperson:
Kistler Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Montagespezialist für Sensoren (w/m/d) 80 - 100 , im Zweischichtbetrieb
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf praktische Tests vor, die deine Fähigkeiten in der Montage zeigen. Übe mit ähnlichen Materialien, um sicherzustellen, dass du unter Druck präzise arbeiten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen Mitarbeitern oder anderen Bewerbern. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Montagespezialist für Sensoren (w/m/d) 80 - 100 , im Zweischichtbetrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle als Montagespezialist passen, und vergiss nicht, deine technische Ausbildung oder Erfahrung zu betonen!
Motivationsschreiben ist dein Auftritt: Nutze das Motivationsschreiben, um uns zu zeigen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für präzise Montage und wie du in einem dynamischen Umfeld aufblühst. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Technische Zeichnungen verstehen: Da du mit technischen Zeichnungen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du diese Fähigkeit in deiner Bewerbung erwähnst. Zeige uns, dass du nicht nur die Montage beherrschst, sondern auch die dazugehörigen technischen Aspekte verstehst.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Karrieretool einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und du den schnellsten Weg in unser Team findest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kistler Group vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Sensoren und deren Montageprozesse zu demonstrieren. Informiere dich über die neuesten Trends in der Messtechnik und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit Mikroskopen und Kleinteilen betreffen.
✨Präzision betonen
Da die Stelle eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Genauigkeit und Detailverliebtheit unter Beweis stellen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Die Kistler Gruppe sucht einen Teamplayer. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Zeige, wie du in einem dynamischen Umfeld agierst und wie du zur Verbesserung des Teamklimas beiträgst.
✨Fragen vorbereiten
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den verwendeten Technologien oder den Herausforderungen im Zweischichtbetrieb stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.