Sensormonteur/in Steckermontage (w/m/d) 80-100 %

Sensormonteur/in Steckermontage (w/m/d) 80-100 %

Winterthur Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Kistler Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Präzise Montage von hochsensiblen Baugruppen mit digitalen Anleitungen und Handwerkzeugen.
  • Unternehmen: Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik, familiengeführtes Schweizer Unternehmen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Multikulturelles Team in modernem Umfeld mit klaren Arbeitsabläufen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und trage zur Reduktion des CO2-Ausstoßes bei.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in der Mikromontage und technische Grundausbildung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Die Kistler Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik. Wir stellen piezoelektrische Kraft-, Druck- und Beschleunigungssensoren sowie Drehmomentsensoren und andere Messsysteme her. Wir sind ein 1959 gegründetes Schweizer Familienunternehmen. Über 2.200 Mitarbeitende setzen sich täglich an mehr als 60 Standorten mit Leidenschaft dafür ein, innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.

Eingebettet in unserem Production Center in Wülflingen produziert und montiert die Abteilung Steckermontage in Wülflingen hochpräzise Saphirstecker, welche unter anderem in Sensoren für Schiffsdieselmotoren einen wesentlichen Beitrag zur Reduktion des CO2-Ausstoßes leisten.

In unserem Produktionsbereich fertigen wir in unserer Montage‑Linie eigenständig und präzise die Saphirstecker mit hoher Qualitätsverantwortung von A bis Z.

Dein typischer Tag:

  • Präzise Montage: Du setzt anhand digitaler Anleitungen Einzelteile in feiner Handmontage (Arbeit mit Pinzette und Mikroskop) zu hochsensiblen Baugruppen zusammen.
  • Technik im Einsatz: Du bedienst und überwachst Produktionsanlagen wie Beschichtungsanlagen, Hochtemperaturöfen, Prüfanlagen und nimmst einfache Wartungsarbeiten an deinen Werkzeugen und Anlagen vor.
  • Vielseitige Handarbeit: Du beschichtest kleine Einzelteile, baust Baugruppen mit Pinzette auf, bedienst Anlagen, lötst Komponenten und prüfst die fertigen Baugruppen.
  • Qualitätssicherung: Du führst optische Kontrollen durch und sorgst für die Einhaltung höchster Sauberkeitsstandards sowie Qualitätskontrollen zum Teil direkt an den Anlagen.

Dein Profil:

  • Anforderungsprofil / Hintergrund: Du bringst mind. 3‑5 Jahre Berufserfahrung in der Mikromontage in einem ähnlichen Umfeld mit und hast eine technische Grundausbildung (z. B. Uhrmacher, Zahntechniker, Feinmechaniker, etc.) abgeschlossen.
  • Feingefühl: Du hast eine ruhige Hand und bist sicher im Umgang mit Kleinteilen (1‑3 mm) – Du arbeitest bei uns mit Pinzetten und Mikroskopen.
  • Technisches und sprachliches Verständnis: Du kannst digitale Zeichnungen sowie Anleitungen sicher lesen und verstehen und setzt diese Vorgaben präzise um. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir daher voraus.
  • Erfahrung mit modernen Produktionsprozessen: Idealerweise hast du bereits in einem automatisierten oder teilautomatisierten Produktionsumfeld gearbeitet und möchtest dein Know‑how aktiv in die Weiterentwicklung unserer Fertigung einbringen.
  • Mindset / Einsatzbereitschaft: Du bist ein Teamplayer, denkst über den Tellerrand hinaus, treibst Optimierungen mit neuen Ideen voran und unterstützt dein Team flexibel sowie einsatzfreudig – auch bei hoher Auslastung oder wechselnden Aufgaben durch Jobrotation.
  • Präzise Arbeitsweise: Deine Arbeitsweise ist hochkonzentriert, exakt und von einem starken Qualitätsbewusstsein geprägt.

Was Du von uns erwarten kannst:

  • Team & Umfeld: Ein eingespieltes, multikulturelles Team, in einem modernen, digitalen Umfeld – wir arbeiten am Puls der Zeit und sind alle per Du bis zum CEO.
  • Sicherheit & Perspektive: Ein familiengeführtes, globales, Schweizer Hightechunternehmen mit langfristiger Ausrichtung sowie klar definierten Arbeitsabläufen innerhalb einer modernen Produktionslinie und einer gründlichen Einarbeitung.
  • Work‑Life‑Balance: Flexible Pausengestaltung, Kompensationstage sowie mindestens 25 Tage Ferien und arbeitsfreie Brückentage.
  • Persönliche Weiterentwicklung: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit interner und externer Weiterbildungen.
  • New Work Umgebung: Gute ÖV‑Anbindung und Parkplätze vor der Tür, Betriebsrestaurant, 40 Std./Woche, überdurchschnittliche Sozial‑ und Versicherungsleistungen z. B. Prämienübernahme für Unfall‑ und Krankentaggeldversicherungen sowie weitere Fringe Benefits (Einkaufsvergünstigungen, Winterthurer Sportpass, etc.).

Sensormonteur/in Steckermontage (w/m/d) 80-100 % Arbeitgeber: Kistler Group

Die Kistler Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Wülflingen ein modernes und multikulturelles Arbeitsumfeld bietet. Mit flexibler Pausengestaltung, überdurchschnittlichen Sozialleistungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das familiengeführte Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Hier arbeiten Sie nicht nur an innovativen Technologien, sondern profitieren auch von einer starken Work-Life-Balance und einem engagierten Teamgeist.

Kistler Group

Kontaktdaten:

Kistler Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sensormonteur/in Steckermontage (w/m/d) 80-100 % erhalten könnten

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Kistler Group und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Kistler Group interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sensormonteur/in Steckermontage (w/m/d) 80-100 % mit Bravour zu bestehen

Mikromontage
Technische Grundausbildung
Feingefühl
Umgang mit Kleinteilen
Digitale Zeichnungen lesen
Gute Deutschkenntnisse
PC-Kenntnisse (MS-Office, Teams, SAP)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Kistler Group unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Kistler Group!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kistler Group vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Kistler Group beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!