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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und fördere ihre kreativen Ideen.
- Arbeitgeber: Educcare, ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® mit über 50 Kitas.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Humor und Teamaktivitäten sind bei uns wichtig – hier kannst du DU sein!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und bringe deine Talente ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen.
Im Herzen des Neubaugebiets auf dem ehemaligen Beresa-Gelände wächst nicht nur unser Gebäude, sondern auch eine lebendige, kreative Gemeinschaft. In einem offenen und wertschätzenden Team gestalten wir den Alltag der Kinder gemeinsam in unserer Kita Blatt-Werk.
educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.
- Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)
- SuE Zulage (130 €)*
- Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*
- freiwillige Jahressonderzahlung *(anteilige Reduktion bei Teilzeittätigkeit)
- 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage
- „Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo & expedia)
- Fahrrad-Leasing
- professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)
- umfangreiches Weiterbildungsangebot:
- Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)
- weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)
Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.:
- anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung
Eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten.
Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly".
Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr).
Politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen.
Zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb).
„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen.
HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)
Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen & Events in den Kitas. Infos und Termine: educcare.de
Erzieher in Münster (Teilzeit, unbefristet, w/m/d) Arbeitgeber: Kita Blatt-Werk
Kontaktperson:
Kita Blatt-Werk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher in Münster (Teilzeit, unbefristet, w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Kita ins Gespräch zu kommen. Zeige dein Interesse an der Einrichtung und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Philosophie und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Verbinde dich mit anderen Erziehern und Fachkräften in Münster. Vielleicht gibt es lokale Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du Gleichgesinnte treffen kannst. So erfährst du auch von ungenutzten Jobmöglichkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen würdest – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Kontaktaufnahme. Außerdem hast du so die Chance, mehr über die Kita Blatt-Werk und unser Team zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher in Münster (Teilzeit, unbefristet, w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen, die du mitbringst.
Mach es kreativ!: Da wir in einem kreativen Umfeld arbeiten, wäre es super, wenn du deine Bewerbung ein wenig aufpeppen könntest. Vielleicht ein ansprechendes Layout oder eine persönliche Note? Zeig uns, dass du auch außerhalb der Box denken kannst!
Beziehe dich auf die Stelle!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Erzähl uns, warum du genau für diese Position als Erzieher*in bei uns geeignet bist und wie du unsere Werte teilst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita Blatt-Werk vorbereitest
✨Sei du selbst!
Es ist wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zum Ausdruck. Die Kita sucht nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Fragen zur Pädagogik vor
Erwarte Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie und deinen Erfahrungen im Umgang mit Kindern. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Ansätze und Erfolge verdeutlichen.
✨Informiere dich über die Kita
Schau dir die Webseite der Kita Blatt-Werk an und informiere dich über deren Konzepte und Werte. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit der Einrichtung auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu Weiterbildungsangeboten sind immer gut!