Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und fördere ihre Kreativität in einem offenen Team.
- Arbeitgeber: Educcare, ein mehrfach ausgezeichneter Träger der freien Jugendhilfe mit über 50 Kitas.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Humor und persönliche Interessen sind bei uns willkommen – hier kannst du DU sein!
- Warum dieser Job: Sei Teil einer lebendigen Gemeinschaft und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Anerkannte Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen. Im Herzen des Neubaugebiets auf dem ehemaligen Beresa-Gelände wächst nicht nur unser Gebäude, sondern auch eine lebendige, kreative Gemeinschaft. In einem offenen und wertschätzenden Team gestalten wir den Alltag der Kinder gemeinsam in unserer Neubau-Kita Blatt-Werk. educcare ist ein mehrfach ausgezeichnetes Great Place to Work und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.
Wir bieten:
- Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)
- SuE Zulage (130 €)*
- Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*
- freiwillige Jahressonderzahlung* (für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)
- 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage
- „Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo & expedia)
- Fahrrad-Leasing
- professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)
- umfangreiches Weiterbildungsangebot: Basisseminare u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit; weitere Online-Seminare z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten
Sie bringen mit:
- Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.: anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung
Das zeichnet uns aus:
- eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten
- Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App famly
- Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/Jahr)
- politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen
- zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)
Hier kannst auch Du, DU sein! Bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen. Humor wird bei uns großgeschrieben :) Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen & Events in den Kitas.
Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d) Arbeitgeber: Kita Blatt-Werk
Kontaktperson:
Kita Blatt-Werk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig einfach, wer du bist. Die Kita sucht nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten – also lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Kita und ihre Werte. Wenn du weißt, was sie ausmacht, kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt und welche Ideen du einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Veranstaltungen oder Events in der Kita, um die Leute kennenzulernen. Oft sind es persönliche Kontakte, die den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Kinder zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen, die du in die Kita einbringen möchtest.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade bei educcare arbeiten möchtest und was dich an unserer Philosophie begeistert. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast!
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut gegliedertes Dokument macht einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So stellen wir sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita Blatt-Werk vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Pädagogik durchscheinen. Das Team möchte sehen, wie gut du zu ihrer offenen und wertschätzenden Kultur passt.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner pädagogischen Philosophie und deinem Umgang mit Diversität. Denke auch an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Erzieher*in unter Beweis stellen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit der Bildungskonzeption und den Werten der Kita vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie von educcare verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Stelle. Frage nach Teamaktivitäten oder dem Weiterbildungsangebot, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.