Kinder stärken, Teilhabe ermöglichen: Heilpädagoge*in (m/w/d) als Springer im Mitarbeiterpool f[...]

Kinder stärken, Teilhabe ermöglichen: Heilpädagoge*in (m/w/d) als Springer im Mitarbeiterpool f[...]

Hamburg Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du sorgst für die Teilhabe von Kindern mit Beeinträchtigungen am Kita-Alltag und koordinierst therapeutische Fachkräfte.
  • Unternehmen: Kita Käptn Kaninchen betreibt 20 Kitas im Hamburger Stadtgebiet und setzt auf Reggio-Pädagogik.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristete Verträge und Übernahme des Elterneigenanteils für die Kita.
  • Weitere Informationen: Die Stelle ist im dynamischen Umfeld einer wachsenden Kita-Organisation.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines multiprofessionellen Teams und gestalte aktiv die heilpädagogische Planung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation oder vergleichbar erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

WAS WIR MACHEN IST KINDERGARTEN. MACH MIT! Spielen ist die intensivste Form des Lernens. Wir sind Kita Käptn Kaninchen, Betreiber von 20 Kitas im Hamburger Stadtgebiet. Wir betreuen in unseren Kitas jeweils zwischen 40 und max. 90 Kinder im Alter von 1-6 Jahren in den Bereichen Krippe, Elementarbereich und Vorschule. Unser Konzept ist angelehnt an die Reggio-Pädagogik und Inklusion verstehen wir als Grundhaltung, die in jeder Kita gepflegt wird. Anregende Funktionsräume, Partizipation und Teilhabe sowie der offene Dialog dienen als Instrumente zur Umsetzung einer Pädagogik, die Kinder wertschätzend auf dem Weg zu eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeiten begleiten und Ihnen einen Sinn für Ästhetik mit auf den Weg geben.

Du wirst Teil eines multiprofessionell aufgestellten Teams, das individuell nach unserer kindzentrierten Pädagogik begleitet wird.

DEINE AUFGABEN BEI UNS

  • Als Heilpädagog*in / Heilerziehungspfleger*in sorgst du dafür, dass Kinder mit Beeinträchtigungen oder besonderen Förderbedarfen am Kita-Alltag teilhaben und Teil der Kindergruppe werden können.
  • Du vertrittst bei der Gestaltung des Kita-Alltags mit den Kolleg*innen die Interessen und Bedarfe der betroffenen Kinder.
  • Du koordinierst die Einsätze der therapeutischen Fachkräfte und erarbeitest mit ihnen den interdisziplinären Förderplan.
  • Du stehst in engem Kontakt mit den Eltern der Kinder und besprichst mit ihnen die jeweiligen Fördermaßnahmen.
  • Gemeinsam mit unserer Fachberatung für Inklusion seit über 14 Jahren erarbeitest du Förderpläne.

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatl. anerkannten Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst deine Persönlichkeit, Fachkompetenzen, Erfahrungen und Stärken ein, um gemeinsam den Kita-Alltag zu gestalten und entwickelst eigene Ideen für die Umsetzung im Team.
  • Du zeigst Einfühlungsvermögen und überzeugst durch einen wertschätzenden Umgang mit Kindern sowie eine offene und herzliche Ausstrahlung.
  • Du fühlst dich nicht nur verantwortlich für deine Gruppe sondern schaust auch über den Tellerrand.
  • Du hast das individuelle Interesse des Kindes aber auch die Bedürfnisse der Gruppe im Blick.
  • Du gestaltest und strukturierst die heilpädagogische Planung und integrierst diese in den Gruppenalltag.
  • Du hast Erfahrungen oder Ideen in der Entwicklung und Durchführung von kindgerechten Projekten.
  • Du bringst ein hohes Maß an Ausdauer, Geduld und Empathie mit.
  • Du bist bereit, Teil eines vielfältigen Teams zu sein.
  • Du übernimmst die Kommunikation mit den Eltern und führst die Entwicklungsgespräche für deine Bezugskinder.

VERSPROCHEN IST VERSPROCHEN. UNSERE TOP-BENEFITS FÜR DICH!

  • Einen dynamischen Träger, der ein modernes Arbeitsumfeld bietet.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Überaus engagierte Kita-Leitungen an deiner Seite zur Unterstützung in deinem Alltag.
  • Einen Springer-Pool zur Unterstützung der Kitas.
  • Ein innovatives pädagogisches Konzept, das sich weiterentwickeln darf.
  • Die Übernahme des Elterneigenanteils für die Kita (bis zur maximalen Höhe des Elternbeitrages der Stadt Hamburg).
  • 6 bis 8 Zeitstunden für das Berichtswesen.
  • 30 Tage Urlaub zzgl. zwei Regenerationstage.
  • Eingruppierung in Anlehnung an den TVöD SuE S9.
  • Wahl einer Brutto Zulage oder Wertgutscheinen.
  • Planungssicherheit durch unbefristete Verträge.
  • Teilnahme an Aus- und Fortbildungen z. B. über das trägerinterne Fortbildungsprogramm.
  • Finanzierung von Weiterbildungen.
  • Nutzung eines Poolfahrzeugs.

DIREKTER DRAHT: Marlene Arlt, Senior Recruiterin, Tel.

Kinder stärken, Teilhabe ermöglichen: Heilpädagoge*in (m/w/d) als Springer im Mitarbeiterpool f[...] Arbeitgeber: Kita Concept GmbH

Kita Käptn Kaninchen bietet ein modernes Arbeitsumfeld in Hamburg mit flachen Hierarchien und engagierten Kita-Leitungen. Du profitierst von 30 Tagen Urlaub und der Finanzierung von Weiterbildungen, während du in einem vielfältigen Team arbeitest.

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Kontaktdaten:

Kita Concept GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kinder stärken, Teilhabe ermöglichen: Heilpädagoge*in (m/w/d) als Springer im Mitarbeiterpool f[...] erhalten könnten

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kita Concept GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinder stärken, Teilhabe ermöglichen: Heilpädagoge*in (m/w/d) als Springer im Mitarbeiterpool f[...] mit Bravour zu bestehen

Heilpädagogische Zusatzqualifikation
Einfühlungsvermögen
Wertschätzender Umgang mit Kindern
Offene und herzliche Ausstrahlung
Teamarbeit
Gestaltung heilpädagogischer Planung
Entwicklung kindgerechter Projekte

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kita Concept GmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita Concept GmbH vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.