Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) - Kita Biberbau in 42929 Wermelskirchen

Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) - Kita Biberbau in 42929 Wermelskirchen

Wermelskirchen Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Kita Concept

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Kita-Leitung und gestalte die Entwicklung der Kinder aktiv mit.
  • Unternehmen: Teil der internationalen Partou-Gruppe mit 69 Kitas in Deutschland.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

WIR SUCHEN DICH! Du hast Freude daran, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten, willst aber auch aktiv die Zukunft unserer Kita mitgestalten? Du möchtest ein Team führen, fördern und gemeinsam mit uns wachsen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Für unsere Kita Biberbau in der Hilfringhauser Straße 65 in Wermelskirchen suchen wir eine stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/ Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bei Partou steht die hochwertige Qualität der Kinderbetreuung an erster Stelle. Unsere pädagogische Haltung basiert auf dem Kinderperspektivenansatz: Wir sehen Kinder als aktive Gestalter:innen ihrer eigenen Entwicklung und schaffen Räume, in denen sie mitbestimmen, entdecken und gemeinsam lernen können. Ergänzt wird dies durch unser Konzept „Ein Haus für alle“ sowie projektorientierte Lernformate.

Unser Haus bietet Platz für 88 Kinder im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt. Du wirst Teil eines multiprofessionellen Teams, das Kinder aufmerksam begleitet, eng mit Familien zusammenarbeitet und sich gemeinsam Schritt für Schritt weiterentwickelt. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, der weit über Betreuung hinausgeht – einen Ort zum Wachsen.

DEINE AUFGABEN BEI UNS

  • Du unterstützt die Kita-Leitung bei der fachlichen und organisatorischen Führung der Einrichtung.
  • Du vertrittst die Kita-Leitung bei Abwesenheit und übernimmst Führungsaufgaben.
  • Du bist Ansprechpartner:in für Kinder, Eltern und Mitarbeitende.
  • Du bildest, erziehst und betreust die Kinder mit Herz und Engagement.
  • Du gehst auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder im Rahmen unseres pädagogischen Konzepts ein.
  • Du planst und gestaltest pädagogische Aktivitäten.

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Erzieherin mit staatlicher Anerkennung oder Studium der Kindheitspädagogik oder vergleichbare Ausbildung/Studium.
  • Erste Erfahrungen in der Leitung oder Teamführung wünschenswert.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens B2) mit entsprechendem Nachweis / Zertifikat.
  • Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
  • Einfühlungsvermögen, Geduld und Teamgeist.
  • Kreativität und Freude an der spielerischen Förderung von Kindern.
  • Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit.

VERSPROCHEN IST VERSPROCHEN. UNSERE TOP-BENEFITS FÜR DICH!

  • Attraktives Vergütungspaket in Anlehnung an den TVöD Sozial- u. Erziehungsdienst (SuE).
  • Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
  • Teilnahme an Fortbildungen, Seminare und echte Entwicklung – über unsere Partou Akademie.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlich hohem Arbeitgeberanteil.
  • 30 Tage Urlaub zzgl. zwei Regenerationstage.
  • Intensive Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche.
  • Arbeitgeberzuschuss zur Fitnessmitgliedschaft.
  • (E-)Bike-Leasing.

DIREKTER DRAHT

Bitte bewirb dich direkt über diese Stelle mit deinem Lebenslauf. Bei Bewerbungen per E-Mail können wir leider keine zeitnahe Bearbeitung garantieren. Bei Fragen zur Stelle oder allgemein erreichst du uns gerne per E-Mail: jobs@partou.de.

Über uns: Kita|Concept ist seit 2022, Paula & Max seit 2024 und Kita Käptn Kaninchen seit 2025 Teil der internationalen Partou-Gruppe. In unseren 69 Kindertagesstätten in ganz Deutschland begleiten wir Kinder mit Herz, Hingabe und pädagogischem Feingefühl. Unser Ziel: liebevolle Orte zu schaffen, an denen sich jedes Kind sicher fühlt, seine Persönlichkeit entfalten kann und spielerisch die Welt entdeckt.

Kita|Concept steht für individuelle, betriebsnahe Betreuungslösungen, die Familien und Unternehmen gleichermaßen entlasten. In enger Partnerschaft mit Arbeitgebern entstehen so besondere Kitas direkt am Arbeitsplatz oder in unmittelbarer Nähe. Paula & Max hingegen widmet sich ausschließlich dem Betrieb privater Kindertagesstätten – familiär, modern und mitten im Leben der Stadtteile verankert. Hier finden Kinder ein zweites Zuhause und Eltern eine verlässliche Begleitung im Alltag. Kita Käptn Kaninchen ist ein innovativer, familienorientierter Kita-Träger mit 18 Einrichtungen in Hamburg, der Kinder von ca. 11 Monaten bis zur Einschulung liebevoll betreut, ihnen vielfältige Bildungs- und Erlebnisräume bietet und sie inklusiv sowie spielerisch auf die Zukunft vorbereitet.

Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) - Kita Biberbau in 42929 Wermelskirchen Arbeitgeber: Kita Concept

Die Kita Biberbau in Wermelskirchen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der die Entwicklung von Kindern im Mittelpunkt steht. Als Teil eines engagierten Teams haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Kita mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln. Mit attraktiven Benefits wie einem unbefristeten Arbeitsvertrag, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer betrieblichen Altersvorsorge schaffen wir ein Umfeld, das sowohl persönliche als auch berufliche Entfaltung fördert.

Kita Concept

Kontaktdaten:

Kita Concept Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) - Kita Biberbau in 42929 Wermelskirchen erhalten könnten

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kita Concept haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) - Kita Biberbau in 42929 Wermelskirchen mit Bravour zu bestehen

Fachliche und organisatorische Führung
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens B2)
Einfühlungsvermögen
Geduld
Kreativität
Pädagogische Planung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kita Concept zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita Concept vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.