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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und koordiniere die Reinigung für 148 Einrichtungen in Frankfurt.
- Arbeitgeber: Kita Frankfurt setzt sich für eine kinderfreundliche Stadt ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Fahrradleasing warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte eine inspirierende Umgebung für Kinder und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Facility-Management oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitmöglichkeiten und Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50966 - 71093 € pro Jahr.
Das sind wirEine Stadt für Kinder braucht echte Profis. Darum suchen wir Sie als Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) Zentrales Liegenschaftsmanagement. Schaffen Sie gemeinsam mit uns ein sicheres und anregendes Umfeld für die Kinder dieser Stadt. Bereit für einen Job mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von MorgenOffen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: in 148 Krippen, Kindergärten, Horten und schulischen Betreuungen im gesamten Stadtgebiet und in den Fachbereichen unserer Zentrale. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden.Als Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) im Fachteam Zentrales Liegenschaftsmanagement arbeiten Sie eng mit den Fachteams Regionales Liegenschaftsmanagement und Projektmanagement des Fachbereichs Liegenschaften zusammen. Schwerpunktmäßig steuern Sie das Reinigungsmanagement und die Betreiberpflichten für unsere Einrichtungen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nLiegenschaftsmanager:in (w/m/d) Zentrales LiegenschaftsmanagementEGr. 10 TVöDVollzeit, Teilzeit Hier bringen Sie sich ein: zentrales Management, Koordination und Qualitätssicherung der Unterhalts-, Glas- und Grundreinigung für 148 Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet kompetente Steuerung, Kontrolle und Reklamationsbearbeitung von beauftragten Leistungen enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Einrichtungsleitungen sowie den Kolleg:innen aus den Fachteams Projekte und regionales Liegenschaftsmanagement Dokumentation und Aktualisierung von Gebäudedaten Rechnungsbearbeitung, Kostencontrolling und Forecasts Mitarbeit bei der Sicherstellung von gesetzlich vorgegebenen Prüfleistungen Mitarbeit bei der Durchführung von Ausschreibungsverfahren (z. B. nach TPrüfV, BetrSichV, DGUV, GEFMA 190) Das bringen Sie mit: abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) in der Fachrichtung Facility-Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung, jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung oder Abschluss zum Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung, jeweils mit langjähriger Berufserfahrung im Facility-Management, insbesondere im Reinigungsmanagement, oder die Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst sehr gute Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit sowie Organisations- und Kommunikationskompetenz souveränes und überzeugendes Auftreten, Termingenauigkeit, Service- und Kundenorientierung, eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und Freude an Diversität sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, vergleichbar mit Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens (GER) Wir bieten Ihnen: eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, in dem Ihre Ideen und Erfahrungen Platz finden und Sie gemeinsam an Lösungen arbeiten ein interessantes, innovatives und lebendiges Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsräumen ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu unterschiedlichen Themenbereichen attraktive Rahmenbedingungen und Leistungen des öffentlichen Dienstes, unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Weitere Infos: Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A11 BesO – Amtfrau:Amtmann) möglich.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen.Sie möchten mit uns die Zukunft Kita von Frankfurt gestalten? Wir bitten um ein persönlich formuliertes Anschreiben und freuen uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung bis spätestens 27.06.2025. Sie haben Fragen? Unsere Fachbereichsleiterin, Frau Bertram , steht Ihnen gerne unter der Tel.-Nr. (069) 212-73921 zur Verfügung.Wir freuen uns auf SieUnter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. Bezahlung).Jetzt bewerbenWege begleiten Zukunft gestaltenKita Frankfurt Die städtischen Kinderzentren Website Website FULL_TIMEEURYEAR 50966.0 71093.02025-06-06Frankfurt am Main 60313 Zeil 550.1146508 8.6928778
Kontaktperson:
Kita Frankfurt Die städtischen Kinderzentren HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) Zentrales Liegenschaftsmanagement
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Facility-Management zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Liegenschaftsmanagement konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über die Stadt Frankfurt
Setze dich intensiv mit den Werten und Zielen von Kita Frankfurt auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission verstehst und bereit bist, aktiv zur Gestaltung einer kinderfreundlichen Stadt beizutragen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Reinigungsmanagement und in der Koordination unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da die Stelle eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz erfordert, bereite dich darauf vor, wie du in einem vielfältigen Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher Hintergründe zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) Zentrales Liegenschaftsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliches Anschreiben: Formuliere ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Liegenschaftsmanager:in darlegst. Gehe darauf ein, warum du dich für das zentrale Liegenschaftsmanagement interessierst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
Hervorhebung relevanter Erfahrungen: Betone in deinem Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen im Facility-Management, insbesondere im Reinigungsmanagement. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Achte darauf, dass deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Teamarbeit klar hervorgehoben werden, da diese für die Position wichtig sind.
Nachweis der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du Nachweise über deine sehr guten mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnisse (mindestens C2) beifügst. Dies ist entscheidend, um die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita Frankfurt Die städtischen Kinderzentren vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Fachwissen im Facility-Management, insbesondere im Reinigungsmanagement. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Einrichtungen wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und überzeugend kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Lösungen effektiv präsentieren kannst.
✨Hebe deine interkulturelle Kompetenz hervor
In einem vielfältigen Umfeld wie Frankfurt ist es wichtig, interkulturelle Sensibilität zu zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen und Perspektiven verdeutlichen.
✨Frage nach den Werten der Organisation
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du nach ihren Werten und Zielen fragst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Mission, eine sichere und anregende Umgebung für Kinder zu schaffen.
