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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere das Qualitätsmanagement und Dokumentenmanagement in einem großen sozialen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Kita Frankfurt ist ein wichtiger Eigenbetrieb, der sich für Kinder und Familien in der Stadt einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Teilzeit und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder in Frankfurt mit Herz und Verstand in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Qualitätsmanagement und eine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams in 148 Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eine Stadt für Kinder braucht echte Profis. Darum suchen wir Sie als Qualitätsmanager:in (w/m/d) im direkten Arbeitsumfeld der Betriebs leiterin zur Sicherstellung eines professionellen Qualitätsmanage ments und Dokumentenmanagements eines großen sozialen Unternehmens. Kita Frankfurt ist ein wichtiger Eigenbetrieb im Stadt-Up Frankfurt. Schaffen Sie gemeinsam mit uns ein beständiges und anregendes Umfeld für die Kinder dieser Stadt. Bereit für einen Job mit Herz und Verstand in einem innovativen Unternehmen? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!
Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: in 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet und in einer Stabsstelle in unserer Zentrale. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und stellen Sie gemeinsam mit uns sicher, dass es viele qualitativ wertvolle und inspirierende Orte zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden, gibt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Qualitätsmanager:in (w/m/d)
Vollzeit, Teilzeit
EGr. 11 TVöD
- Sicherstellung eines strategischen und operativen Qualitätsmanage ments für den Betrieb und innovative Gestaltung von QM-Prozessen in Verwaltung und Pädagogik
- Erarbeitung, Formulierung und Analyse von Notwendigkeiten von QM-Analysen, QM-Berichten sowie das Gestalten von wesentlichen QM-Entwicklungsprozessen
- Steuerung der Etablierung oder/und Entwicklung eines betriebseigenen QM-Systems inklusive Daten manage mentsystems unter aktiver Beteiligung von verschiedensten Arbeitsbereichen
- Organisation von QM-Schulungen, regelmäßigen QM-Audits und stetigen Verbesserungsprozessen für den Betrieb Kita Frankfurt
- vernetztes Arbeiten zum Thema QM und Datenmanagement innerhalb des Betriebes sowie der Stadt Frankfurt am Main
- enge Zusammenarbeit und Beratung der Betriebsleitung und anderen Führungskräften
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) in der Fachrichtung Betriebs wirtschafts lehre, Business-Administration, Betriebspsychologie, Sozialwissenschaften, Ingenieurwesen oder ver gleich bare Fachrichtung, jeweils verbunden mit einer Weiterqualifikation im Qualitätsmanagement
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement
- nachweisliche fachliche Expertise, fundierte Rechtsgrundlagen für QM und Offenheit, diese fachspezifisch auszubauen, Freude am Analy sieren, Prüfen und Kontrollieren
- präzises und genaues Arbeiten, ausgeprägte Zuverlässigkeit und Termingenauigkeit, systemisches Denken und Arbeiten sowie Serviceorientierung
- starke Organisations- und Kommunikations kompetenzen, sehr gute Auffassungsgabe sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- überzeugendes Auftreten, interkulturelle Kompetenz, Freude an der Arbeit mit anderen Menschen, an Diversität und sozialen Themen, Offenheit für Neues
- hervorragende IT-Kenntnisse, Kenntnisse über Datenmanagement und QM-Systematiken, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, Fähigkeit, mit und in IT-Systemen zu entwickeln und zu gestalten
- eine wertschätzende und offene Arbeits atmosphäre innerhalb aller Bereiche im Eigen betrieb Kita Frankfurt, in dem Ihre Ideen und Erfahrungen Platz finden und an guten Lösungen gearbeitet wird
- die Chance, ein betriebseigenes gutes QM-System zu entwickeln und einzuführen
- ein interessantes, innovatives und abwechslungsreiches Themen- und Arbeitsumfeld sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote auf Basis einer gezielten Entwicklung in Ihrer Funktion und beruflichen Entwicklung
- betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
JBRP1_DE
Qualitätsmanager:in (w/m/d) Arbeitgeber: Kita Frankfurt
Kontaktperson:
Kita Frankfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Qualitätsmanager:in (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Qualitätsstandards und -richtlinien, die in der sozialen Arbeit und insbesondere in der frühkindlichen Bildung gelten. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Standards nicht nur kennst, sondern auch aktiv umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Qualitätsmanagement in sozialen Einrichtungen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Betone, wie wichtig dir ein anregendes und sicheres Umfeld für die Entwicklung von Kindern ist. Deine Motivation und dein Engagement sind entscheidend für die Rolle als Qualitätsmanager:in.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualitätsmanager:in (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kita Frankfurt und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Organisation, ihre Mission und die spezifischen Anforderungen für die Position des Qualitätsmanagers zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Nachweisen über deine Qualifikationen, sowie eventuell benötigter Empfehlungsschreiben und einem Motivationsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement darlegst. Betone, wie du zur Vision von Kita Frankfurt beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita Frankfurt vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Werte von Kita Frankfurt, wie Offenheit, Respekt und Anregung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit als Qualitätsmanager:in umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsmanagement oder Dokumentenmanagement umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Mache deutlich, warum dir die Arbeit mit Kindern am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ein inspirierendes Umfeld für sie zu schaffen. Deine Begeisterung kann einen großen Eindruck hinterlassen.
