Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Krippenalltag mit Spaß und kreativen Ideen in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: LuKids, eine der größten Betriebskindertagesstätten Deutschlands auf einem parkähnlichen Campus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Firmenfitness und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Humor wird bei uns großgeschrieben – sei du selbst!
- Warum dieser Job: Bringe deine Stärken ein und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Sie haben noch nicht die passende Ausschreibung gefunden, möchten aber Teil der LuKids werden? Kein Problem! Lassen Sie uns über "jetzt bewerben" einfach Ihre Unterlagen zukommen, sodass wir gemeinsam schauen können, wie wir zusammenfinden.
Willkommen bei den LuKids in Ludwigshafen, einer der größten Betriebskindertagesstätten Deutschlands, die auf einem parkähnlichen Campus mit großzügigem Außengelände vier eigenständige Einrichtungen vereint! In unserem aufgeschlossenen und engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Leidenschaftsthemen einzubringen, eigene Verantwortungsbereiche zu übernehmen und gemeinsam mit uns den Krippenalltag voller Spaß und kreativer Ideen zu gestalten.
educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.
Wir bieten:
- Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)
- SuE Zulage (130 €)*
- Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*
- LuKids-Standortzulage
- freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)
- Unterstützung bei der Suche nach arbeitsplatznahem Wohnraum durch BASF Wohnen und Bauen GmbH
- Nutzung der BASF-Firmenfitness "LuFit" mit angegliederter Physiotherapie
- 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage
- „Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo & expedia)
- Fahrrad-Leasing
- professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)
- umfangreiches Weiterbildungsangebot: Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit) und weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)
Das zeichnet uns aus:
- eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten
- Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"
- Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/Jahr & Spaßteams)
- politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen
- zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)
- „Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen
- HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)
Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen & Events in den Kitas. Infos und Termine:
Initiativbewerbung für Deutschlands größte Betriebskrippe (w/m/d) Arbeitgeber: Kita LuKids
Kontaktperson:
Kita LuKids HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung für Deutschlands größte Betriebskrippe (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die LuKids wirklich kennenlernen möchtest, zögere nicht, uns direkt über die 'Jetzt bewerben'-Funktion zu kontaktieren. Zeig uns, dass du motiviert bist und Interesse an einer Zusammenarbeit hast!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Arbeitsweise bei den LuKids. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du gut zu uns passt und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Sei du selbst! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die ihre Stärken und Interessen einbringen möchten. Lass uns wissen, was dich begeistert und wie du zum Team beitragen kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung für Deutschlands größte Betriebskrippe (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du uns deine Unterlagen schickst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deiner Kreativität freien Lauf und bringe deine Persönlichkeit in dein Anschreiben ein. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert sind!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du auf 'jetzt bewerben' klickst!
Erzähl uns von deinen Stärken!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen besonderen Fähigkeiten und Erfahrungen zu erzählen. Was macht dich einzigartig? Wie kannst du unser Team bereichern? Zeig uns, warum du perfekt zu den LuKids passt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil der LuKids zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita LuKids vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Die LuKids suchen nach authentischen Menschen, die sich in das Team einfügen und ihre Stärken einbringen können.
✨Informiere dich über die LuKids
Mach dich mit der Philosophie und den Werten der LuKids vertraut. Wenn du weißt, was sie ausmacht und wie sie arbeiten, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und im Team zeigen. So kannst du während des Interviews anschaulich demonstrieren, wie du zur positiven Atmosphäre beiträgst.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu Teamaktivitäten oder Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!