Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe und unterstütze die Krippenleitung in der Betreuung von Kindern.
- Unternehmen: pop e poppa, das größte Netzwerk in der Kinderbetreuung in der Schweiz.
- Vorteile: Faire Löhne, 50% Rabatt in Kitas, Vaterschafts- und Mutterschaftsurlaub.
- Weitere Informationen: Sympathisches Team und ein fortschrittliches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung der nächsten Generation und fördere die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Kinderbetreuung und gute organisatorische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Die Gruppe pop e poppa familienservice ist ein schweizweit tätiges Netzwerk von Betreuungseinrichtungen. pop e poppa ist das grösste Schweizer Netzwerk in der Kinderbetreuung und ist von Genf bis nach Schaffhausen mit Kitas, Spielgruppen und Tagesstätten, ein wichtiger Bestandteil der Familienergänzendenbetreuung.
Kind und Familie stehen im Mittelpunkt unserer Überlegungen und Handlungen, weshalb wir jedes Kind individuell begleiten, betreuen und fördern sowie die Elternarbeit als wichtigen Bestandteil des Alltags betrachten. Die pop e poppa Kita oerlikon verfügt über 24 Betreuungsplätze auf zwei altersgemischten Gruppen. Unsere Kita befindet sich zentral beim Berninaplatz und ist gut mit der ÖV erreichbar. Wir arbeiten nach dem Prinzip der Montessori-Pädagogik, die wir im Alltag mit den Kindern leben. Die Räumlichkeiten für die Kinder in den Gruppen liegen im Erdgeschoss und bieten viel Platz zum spielen, bewegen und erkunden. In der Umgebung Zürich-Oerlikon bieten sich diverse Spielplätze und Ausflugsmöglichkeiten an, die von uns regelmässig besucht werden.
Um unser tolles Team zu ergänzen, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein/e: Gruppenleitung/Stv. Krippenleitung 80%.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Betreuung Kind, Kleinkindererzieher/in oder Kleinkindererzieher/in HF
- Freude an konstruktiver Elternarbeit
- Motivation, Pflichtbewusstsein und Verantwortungsbewusstsein
- Lösungsorientiertes und vernetztes Denken
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf kannst du dich freuen:
- Sympathisches und herzliches Team
- Eine sinnvolle Aufgabe, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert und die Entwicklung der Generation von Morgen prägt
- Ansprechende Arbeitsbedingungen: 40 Stundenwoche, faire Lohnskala, 50% Rabatt in den pop e poppa Kitas, Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen, 2 Wochen Extra-Mutterschaftsurlaub, Dienstalterprämie in Form eines progressiven 14 Monatslohnes ab dem 4. Jahr (inkl. Lehrzeit).
- Wir bieten ein angenehmes, attraktives und fortschrittliches Arbeitsumfeld, welches die Vielfalt und Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden fördert, ihre Entwicklung vorantreibt und Eigeninitiative stärkt.
- Vereinfachter Standort- und Berufswechsel dank der Grösse unseres Netzwerkes.
Falls du noch Fragen hast, steht dir gerne Frau Yasemin Hotz Kitaleitung zur Verfügung.
Interessiert? Dann sende uns deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen über unsere Online-Bewerbungsplattform.
Gruppenleitung/Stv. Krippenleitung Arbeitgeber: Kita pop e poppa oerlikon
Die pop e poppa familienservice ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein sympathisches und herzliches Team bietet, in dem die individuelle Entwicklung jedes Mitarbeiters gefördert wird. Mit attraktiven Arbeitsbedingungen, wie einer fairen Lohnskala, Vaterschaftsurlaub und einem progressiven 14-Monatslohn, sowie der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb eines großen Netzwerks, ist die Kita in Zürich-Oerlikon ein idealer Ort für alle, die eine sinnvolle Aufgabe in der Kinderbetreuung suchen.
Kontaktdaten:
Kita pop e poppa oerlikon Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung/Stv. Krippenleitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Infoveranstaltungen oder Tage der offenen Tür in der Kita. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit anderen Fachleuten in der Branche, sei es auf sozialen Medien oder bei Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Montessori-Pädagogik und die spezifischen Werte von pop e poppa. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung/Stv. Krippenleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Gruppenleitung/Stv. Krippenleitung brennst.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich online:Nutze unsere Online-Bewerbungsplattform, um deine Unterlagen einzureichen. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita pop e poppa oerlikon vorbereitet
✨Verstehe die Montessori-Pädagogik
Da die pop e poppa Kita nach dem Prinzip der Montessori-Pädagogik arbeitet, solltest du dich gut darüber informieren. Überlege dir, wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Ansichten zu untermauern.
✨Bereite dich auf Elternarbeit vor
Elternarbeit ist ein wichtiger Bestandteil des Alltags in dieser Position. Überlege dir, wie du konstruktiv mit Eltern kommunizieren kannst und welche Strategien du nutzen würdest, um eine positive Beziehung zu ihnen aufzubauen. Zeige, dass du Freude an der Zusammenarbeit mit Eltern hast.
✨Organisatorische Fähigkeiten demonstrieren
In der Gruppenleitung sind sehr gute organisatorische Fähigkeiten gefragt. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich Gruppen organisiert und verwaltet hast. Das kann von der Planung von Aktivitäten bis hin zur Koordination von Ausflügen reichen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Kita und dem Team, indem du Fragen stellst. Informiere dich über die Herausforderungen, die die Kita aktuell hat, oder frage nach den Zielen für die Zukunft. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
