Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten Menschen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Kinderbetreuung.
- Vorteile: Unbefristete Verträge, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsprävention.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem respektvollen und toleranten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder gleichwertige pädagogische Fachkraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Einleitung Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über 1300 Mitarbeitenden und 48 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.
In unserer öffentlichen Kita "Wiesentrolle" der Gemeinde Kämpfelbach freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Die Räumlichkeiten der Kita befinden sich in einem Bauwagen zwischen den Ortschaften Erzingen und Bilfingen. Aktuell werden in der Kita bis zu 20 Kinder betreut.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft.
- Werteverständnis geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Begeisterung für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und Begleitung auf der Entdeckungsreise.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Begleitung und Förderung von Kindern auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes.
- Planung und eigenständige Umsetzung pädagogischer Angebote.
- Aktive Teilnahme an Elternveranstaltungen sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen.
- Unterstützung der Fachkräfte von morgen durch Weitergabe Ihres Wissens an Auszubildende und Praktikant:innen.
Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristete Arbeitsverträge.
- Supervision während der Arbeitszeit.
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage.
- Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage.
- Leasing eines JobRads.
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen.
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen.
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern.
- IT-Leasing.
- Jährliche Sonderzahlung.
- Kostenübernahme für Führungszeugnisse.
- Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt.
- Mitarbeiter-Guthabenkarte.
Erzieher/ pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Kita Wiesentrolle
Einleitung Impuls Soziales Management ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur unbefristete Arbeitsverträge und eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das von Respekt, Toleranz und Authentizität geprägt ist. In der Kita "Wiesentrolle" in Kämpfelbach erwartet Sie ein dynamisches Team, das gemeinsam mit Ihnen die Entwicklung von Kindern fördert und unterstützt, während Sie gleichzeitig von attraktiven Mitarbeiter-Vorteilen wie bis zu 10 zusätzlichen Urlaubstagen und einem JobRad-Leasing profitieren können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher/ pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachkräften ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen im sozialen Bereich. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch direkt von den Erfahrungen anderer lernen.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn oder Facebook sind super, um dich mit anderen Erziehern und Fachkräften zu vernetzen. Teile deine Ideen, stelle Fragen und zeige dein Engagement für die Kinderbetreuung. Das kann dir helfen, auf dem Radar von potenziellen Arbeitgebern zu bleiben.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Kita und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Werte in die Gespräche einbringen kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine einfache Möglichkeit geschaffen, um dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinderbetreuung gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher/ pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand bei der Sache sind.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung oder Pädagogik. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen. Zeig uns, wie du Kinder auf ihrem Weg begleitest und förderst!
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Kita und unsere Werte an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du zu unserem pädagogischen Konzept beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita Wiesentrolle vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Mach dich mit den Werten von Impuls Soziales Management vertraut, insbesondere Respekt, Toleranz und Authentizität. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Erzieher:in umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite pädagogische Konzepte vor
Da du aktiv an der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts teilnehmen wirst, solltest du dir Gedanken über innovative Ansätze machen. Überlege dir, welche Methoden du anwenden würdest, um Kinder auf ihrer Entdeckungsreise zu begleiten und bereite ein kurzes Konzept vor, das du im Interview vorstellen kannst.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erzieher:innen müssen oft spontan auf Situationen reagieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Reaktion auf herausfordernde Situationen betreffen. Denke an Beispiele, in denen du Konflikte gelöst oder Kinder in schwierigen Momenten unterstützt hast.
✨Engagement für die Zusammenarbeit mit Eltern
Da die Kommunikation mit Eltern ein wichtiger Teil deiner Rolle ist, solltest du dir überlegen, wie du Elternveranstaltungen gestalten würdest. Bereite Ideen vor, wie du Eltern in den Entwicklungsprozess ihrer Kinder einbeziehen kannst und zeige dein Engagement für eine offene und respektvolle Kommunikation.
