Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Anna" Weilheim in Teilzeit (15-20 Std

Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Anna" Weilheim in Teilzeit (15-20 Std

Teilzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte eine liebevolle Umgebung und fördere die Entwicklung der Kinder.
  • Unternehmen: Kita 'St. Anna' in Weilheim mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Erfahrungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein unterstützendes Team für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem wertschätzenden Umfeld und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin oder Kinderpflegerin und Freude an der Arbeit mit Kindern.

Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die Kita „St. Anna“ in Weilheim sucht eine Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit (15-20 Std./Woche). Das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.

Seele, Geist und Körper: In unserem kneippzertifizierten Kinderhaus sprechen wir die Kinder mit allen Sinnen an. Das prägt den Wohlfühlcharakter in unserer zentral gelegenen Einrichtung mit 1 Krippen-, 1 Hort- und 2 Kindergartengruppen (darunter 5 I-Plätze). Wir arbeiten situationsorientiert und mit einem teiloffenen Konzept. In Kinderkonferenzen beteiligen wir die Kinder an Entscheidungen. Als katholische Einrichtung orientieren wir uns in der täglichen Arbeit am christlichen Jahreskreislauf. Unser motiviertes Team ist stets auf dem neuesten Stand der Pädagogik, es bringt sich ein und entwickelt die Konzeption gemeinsam weiter. Außerdem arbeiten wir eng mit Fachdiensten zusammen. Alles gute Gründe, sich bei uns wohlzufühlen.

Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.:

  • Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
  • Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
  • Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
  • Beobachtung und Dokumentation
  • Zusammenarbeit mit den Eltern, Schulen und anderen Institutionen
  • Teamarbeit
  • Fortschreiben der Konzeption

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
  • Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie und Geduld
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten
  • Bereitschaft für unser teiloffenes Konzept
  • Verantwortungsbewusstsein und Freundlichkeit

Das bieten wir Ihnen:

  • erfahrungsgerechte Vergütung als Fachkraft in Entgeltgruppe S8a nach ABD (onlineabd.de), dem Tabellengehalt TVöD-SuE nachgebildet
  • erfahrungsgerechte Vergütung als Ergänzungskraft in Entgeltgruppe S3 nach ABD (onlineabd.de), dem Tabellengehalt TVöD-SuE nachgebildet
  • Jahressonderzahlungen
  • umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa, VWL)
  • 30 Tage Urlaub, Option auf Umwandlungs- und Tauschtage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12., sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
  • die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
  • top ausgebildete Kita-Leitung mit Führungskräfte-Weiterbildung
  • regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit
  • versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner*innen
  • Fortbildungen, Supervision
  • Im Dienstplan verankerte (festgelegte) Vorbereitungszeit

Kita Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821/3166-9010
kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de

Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Anna" Weilheim in Teilzeit (15-20 Std Arbeitgeber: Kita-Zentrum St. Simpert

Die Kita 'St. Anna' in Weilheim bietet eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einer erfahrungsgerechten Vergütung, umfangreichen Sozialleistungen und der Möglichkeit zur Fortbildung unterstützt die Einrichtung ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dabei, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Zudem sorgt das kneippzertifizierte Kinderhaus für ein ganzheitliches Wohlfühlklima, das sowohl den Kindern als auch dem Team zugutekommt.

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Kontaktdaten:

Kita-Zentrum St. Simpert Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Anna" Weilheim in Teilzeit (15-20 Std erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita 'St. Anna' vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung auf Papier.

Tipp Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Erfahrungen gemacht hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.

Tipp Nummer 3

Netzwerke! Sprich mit anderen Erziehern oder Fachkräften in deinem Umfeld. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über die Kita und ihre Werte zu informieren! Wenn du zeigst, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Anna" Weilheim in Teilzeit (15-20 Std mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Organisationstalent
Planungskompetenz
Dokumentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir wollen wissen, was du mitbringst.

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig, denn sie zeigen, dass du dir Mühe gibst. Ein sauberer Auftritt macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du alle Informationen auf einen Blick und kannst sicherstellen, dass du nichts vergisst. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita-Zentrum St. Simpert vorbereitet

Informiere dich über die Kita

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite der Kita 'St. Anna' an und informiere dich über ihre Werte und Konzepte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Empathie, Teamarbeit oder kreative Lösungen gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Zeige deine Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sprich darüber, warum dir die Erziehung und Betreuung von Kindern am Herzen liegt und wie du zur positiven Atmosphäre in der Kita beitragen möchtest.

Frage nach dem Team

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Zusammenarbeit mit den Eltern und anderen Institutionen. Das zeigt, dass du an einer wertschätzenden und kooperativen Arbeitsumgebung interessiert bist.