Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben in einer liebevollen Kita-Umgebung.
- Unternehmen: Kita 'St. Albert' und Katholische Pfarrkirchenstiftung 'St. Georg' in Augsburg.
- Vorteile: Erfahrungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams, das Kinder in den Mittelpunkt stellt.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau oder vergleichbar, gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
„Man sieht nur mit dem Herzen gut“, sagt der Kleine Prinz in dem weltberühmten Kinderbuch. Finden Sie auch? Wenn Sie als Verwaltungskraft (m/w/d) mit dem Herzen bei der Arbeit sind, dann hätten wir da etwas für Sie: Das Haus für Kinder „St. Albert“ und die Katholische Pfarrkirchenstiftung "St. Georg" in Augsburg Haunstetten suchen Sie, in Teilzeit mit insg. 16,25 Stunden/Woche. 9 Stunden wären Sie als Verwaltungskraft (m/w/d) im Haus für Kinder tätig und unterstützen die Leitung im Büro. 7,25 Stunden/Woche arbeiten Sie im Pfarrbüro als Pfarrsekretärin, das KiTA-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
Mitten im Herzen von Augsburg-Haunstetten gelegen, bietet unsere Kita St. Albert Kindern in sechs Gruppen - davon fünf Kindergartengruppen und eine Krippengruppe - einen liebevollen, sicheren und inspirierenden Raum zum Lernen und Entdecken. Unser großzügiges Außengelände mit vielfältigen Bewegungsmöglichkeiten, inklusive einem flachen, gemauerten Kinderpool als Highlight, sowie helle, weitläufige Innenräume ermöglichen ein abwechslungsreiches und individuelles Begleiten der Kinder. Wir legen großen Wert auf eine gesunde Entwicklung: In unserer hauseigenen Küche wird jeden Tag frisch, abwechslungsreich und regional für unsere Kinder gekocht.
Unser pädagogischer Ansatz stellt die kindliche Neugier und Eigenständigkeit in den Mittelpunkt. Wir unterstützen die Kinder dabei, ihre Umwelt aktiv zu erforschen, eigene Interessen zu entwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Beteiligung, Selbstorganisation und eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Familien und allen am Entwicklungsprozess beteiligten Personen sind für uns selbstverständlich. Unser Team ist eingespielt, herzlich und beständig - geprägt durch gegenseitige Wertschätzung, Offenheit für neue Impulse und die Freude an gemeinsamer Entwicklung. Ehrenamtliche Helfer*innen und ein engagierter Elternbeirat bereichern unsere Arbeit seit vielen Jahren und machen besondere Projekte, Feste und pädagogische Angebote möglich.
Wenn Sie Teil eines lebendigen, unterstützenden Umfelds sein möchten, in dem Kinder wirklich im Mittelpunkt stehen und Ihr Beitrag geschätzt wird, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Klingt super? Ist es auch! Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:
- Unterstützung des Dekans und der Leitung bei verschiedenen administrativen Aufgaben
- Akten anlegen und führen, Bestellungen tätigen und überprüfen
- Anmeldungen zur Fortbildung für das pädagogische Personal
- Dokumentation von Urlauben und Fehlzeiten des Personals
- Telefondienst, Einladungen und Elternpost versenden
Das bringen Sie mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
- selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- gute EDV-Kenntnisse
- Buchhaltungskenntnisse
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundwerte zu arbeiten
Das bieten wir Ihnen:
- erfahrungsgerechte Vergütung in Entgeltgruppe E6 nach ABD (onlineabd.de) bei vorhandener kaufmännischer Ausbildung oder vergleichbar, dem Tabellengehalt TVöD nachgebildet
- Jahressonderzahlungen
- umfangreiche Sozialleistungen und Beihilfeversicherung
- betriebliche Altersvorsorge
- trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss
- 30 Tage Urlaub, zusätzliche Freistellung am 24.12. und 31.12.
Kita-Zentrum St. Simpert
Personalbetreuung, Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166 9010
kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de
Verwaltungskraft (m/w/d) für Kita "St. Albert" und Pfarrsekretärin (m/w/d) für die Katholische Pfarrkirchenstiftung "St. Georg" in Teilzeit (16,25 Std./Woche) Arbeitgeber: Kita-Zentrum St. Simpert
Die Katholische Pfarrkirchenstiftung 'St. Georg' und das Haus für Kinder 'St. Albert' in Augsburg-Haunstetten bieten Ihnen eine herzliche und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Kinder im Mittelpunkt stehen. Mit einem engagierten Team, umfangreichen Sozialleistungen, einer attraktiven Vergütung und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sind wir ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die mit Leidenschaft und Hingabe arbeiten möchten. Genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Freistellungen und profitieren Sie von einem betrieblichen Altersvorsorgeprogramm und einem Kinderbetreuungszuschuss.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verwaltungskraft (m/w/d) für Kita "St. Albert" und Pfarrsekretärin (m/w/d) für die Katholische Pfarrkirchenstiftung "St. Georg" in Teilzeit (16,25 Std./Woche) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verwaltungskraft interessierst, schau dir die Kita und die Pfarrkirchenstiftung an. Vielleicht kannst du sogar einen Besuch abstatten oder ein paar Fragen stellen, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon Erfahrungen in ähnlichen Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte der Kita und der Pfarrkirchenstiftung. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verwaltungskraft (m/w/d) für Kita "St. Albert" und Pfarrsekretärin (m/w/d) für die Katholische Pfarrkirchenstiftung "St. Georg" in Teilzeit (16,25 Std./Woche) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist! Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und warum du für die Stelle brennst. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was spricht dich an der Kita 'St. Albert' und der Pfarrkirchenstiftung 'St. Georg' an? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita-Zentrum St. Simpert vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die christlichen Grundwerte und den pädagogischen Ansatz der Kita 'St. Albert' und der Pfarrkirchenstiftung 'St. Georg'. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Verwaltungskraft und Pfarrsekretärin zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit verschiedenen Programmen und Tools zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
