Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einer liebevollen Umgebung.
- Unternehmen: Ev. Kirchenkreis Herford, Träger von 44 Kitas mit christlichen Werten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in und Erfahrung in der Betreuung von Kleinkindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3941 € pro Monat.
Erzieher*in (m/w/d) mit 19,5 Std./Woche für Kita Plus
Der Ev.
Kirchenkreis Herford ist Träger von 44 Kindertageseinrichtungen.
Wir motivieren und unterstützen Menschen, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten.
Unsere pädagogische Arbeit geschieht vor einem christlichen Hintergrund, dessen Werte wir leben.
Dazu zählen Interesse, Offenheit und Achtung gegenüber jedem Menschen.
In unseren Kitas wollen wir gemeinsam mit den Eltern allen Kindern eine gleichberechtigte Teilhabe an unserer Gesellschaft ermöglichen.
- Für unsere vier-gruppige Ev. Kindertageseinrichtung
- „Otterheide“ in Herford suchen wir zum
- 01.08.2023
Die Ev. Kindertageseinrichtung „Otterheide“ bietet 80 Plätze für Kinder im Alter von 2 – 6 Jahren.
Wir suchen motivierte Persönlichkeiten mit
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit den Eltern und dem Team
- Aufgeschlossenheit in der Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde
- Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der evangelischen Kirche und Orientierung an christlichen Werten
- Interesse an Weiterentwicklung und Fortbildung
- Spaß und Motivation an der Mitgestaltung der neuen Einrichtung
Abgeschlossene pädagogische Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder vergleichbare Ausbildung.
Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Hintergrundwissen und über Erfahrung in der Betreuung von unter 3-jährigen Kindern.
- Vergütung nach BAT-KF mit attraktiven Sozialleistungen und zusätzlicher Altersversorgung
- Fachliche Beratung und Begleitung
- Vernetzung und Austausch unter den Kitas in der Trägerschaft des Ev. Kirchenkreises
- Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Der Ev.
Kirchenkreis Herford hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und sieht den Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
- Ev. Kirchenkreis Herford
Hansastraße 60
32049 Herford - #J-18808-Ljbffr
Erzieher*in (m/w/d) mit 19,5 Std./Woche für Kita Plus Arbeitgeber: Kitas Herford
Der Ev. Kirchenkreis Herford ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung für Erzieher*innen bietet. Mit einem klaren Fokus auf christliche Werte und der Förderung von Chancengleichheit für alle Kinder, ermöglicht die Kita Plus nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Die attraktiven Sozialleistungen und die enge Vernetzung mit anderen Einrichtungen schaffen ein inspirierendes Arbeitsklima in Herford.
