Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die psychotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen aktiv mit.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines erfahrenen, multiprofessionellen Teams im ländlichen Raum.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Fortbildungstage und eine faire Vergütung mit Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Psychologie- oder Pädagogikstudium sowie eine psychotherapeutische Ausbildung abgeschlossen.
- Andere Informationen: Freue dich auf regelmäßige Supervisionen und Unterstützung bei Zusatzqualifikationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Ideen und Taten sind gefragt:
Das bringen Sie mit:
- Sie haben ein Studium in Psychologie oder Pädagogik absolviert und eine psychotherapeutische Ausbildung in einem Richtlinienverfahren abgeschlossen.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in klinischer Psychologie, Entwicklungspsychopathologie und Testpsychologie bei Kindern und Jugendlichen.
- Sie sind ein echter Teamplayer.
- Sie brennen darauf, sich bei der Prozessmodulation der Behandlungsabläufe aktiv einzubringen.
- Sie präferieren eine Wirkungsstätte im ländlichen Raum.
Freuen Sie sich auf:
- eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team.
- zeitliche und finanzielle Unterstützung zum Erwerb weiterer therapeutischer Zusatzqualifikationen (z. B. Psychotraumatherapie, DBT-A, EMDR).
- regelmäßige Fall- und Team-Supervisionen.
- bis zu 10 Fortbildungstage pro Jahr.
- flexible Arbeitszeitmodelle.
- faire Vergütung inkl. Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge).
- unbefristete Arbeitsverhältnisse.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (i-gb Gesundheitskarte, Corporate benefits, Job-Bike).
- preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche (Slow-Food).
Neugierig geworden? Bewerben Sie sich direkt hier über den "Jetzt Bewerben"-Button.
Approbierter Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: Kitzberg Kliniken
Kontaktperson:
Kitzberg Kliniken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Approbierter Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse in ländlichen Regionen. Zeige in Gesprächen, dass du die Besonderheiten der psychotherapeutischen Arbeit dort verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prozessmodulation der Behandlungsabläufe vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und deinen proaktiven Ansatz verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über die angebotenen Zusatzqualifikationen und bringe deine eigenen Ideen ein, wie du diese in deine Arbeit integrieren möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Approbierter Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an die Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut klar hervorhebt. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse ein, die du in der klinischen Psychologie und Entwicklungspsychopathologie erworben hast.
Hebe deine Teamfähigkeit hervor: Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und deinen Beitrag zu einem multiprofessionellen Team zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen sowie Fortbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kitzberg Kliniken vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Ausbildung und deinen Erfahrungen in der klinischen Psychologie sowie zur Entwicklungspsychopathologie. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Prozessmodulation beigetragen hast und welche Rolle du dabei übernommen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, ihre Arbeitsweise und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Unterstützung für zusätzliche Qualifikationen bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage nach den verfügbaren Fortbildungsprogrammen und wie diese in die tägliche Arbeit integriert werden können.
