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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unsere IT-Sicherheitsarchitektur und setze Sicherheitsvorgaben um.
- Arbeitgeber: Kiwa, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technik und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Sicherheit in einem dynamischen Umfeld und wachse mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und 4-5 Jahre Erfahrung in IT-Security.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Einleitung
Bei Kiwa stehen Technik, Präzision, Sicherheit und Qualität im Fokus. Mit einem engagierten Team von über 9.500 talentierten Menschen in über 40 Ländern bieten wir Ihnen vielseitige berufliche Herausforderungen. Unsere Arbeit dreht sich um Qualitätsprüfungen, Zertifizierungen und Umweltschutzdienstleistungen. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit als Security Engineer (m/w/d)!
Als Security Engineer (m/w/d) übernehmen Sie die technische Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsarchitektur sowie die operative Umsetzung konzernweiter Sicherheitsvorgaben am Standort. Sie verbinden technisches Know-how mit strukturiertem Vorgehen im ISMS-Umfeld und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen IT-Operations, Management und Konzern-Security.
Aufgaben
- Bewertung, Weiterentwicklung und Härtung der bestehenden Sicherheitsarchitektur (Netzwerk, Firewall, Segmentierung, IAM)
- Eigenständige Analyse und Bewertung von Backup- und Recovery-Strategien unter Berücksichtigung von Bedrohungsszenarien
- Einführung, Bewertung und Weiterentwicklung von Security-Lösungen (z. B. EDR, SIEM, MFA, Monitoring)
- Technische Leitung und Koordination von Incident-Response-Maßnahmen
- Durchführung technischer Risikoanalysen sowie Ableitung strukturierter Maßnahmen
- Proaktive Identifikation struktureller Sicherheitsrisiken in komplexen IT-Umgebungen
- Umsetzung und wirksame Verankerung konzernweiter Security-Richtlinien am Standort
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des ISMS
- Vorbereitung, Koordination und Begleitung interner und externer Audits (z. B. TISAX, ISO 27001)
- Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. NIS2)
- Übersetzung technischer Risiken in managementgerechte Entscheidungsgrundlagen
- Erstellung strukturierter Reports für IT-Leitung und Konzern
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Mindestens 4–5 Jahre praktische Erfahrung im Bereich IT-Security oder in komplexen IT-Infrastrukturen
- Fundierte Erfahrung in der Bewertung und Konzeption von Sicherheitsarchitekturen
- Sehr gutes Verständnis von Netzwerktechnologien (VLAN, Segmentierung, Firewalls), IAM-Konzepten sowie Backup- und Recovery-Strategien
- Erfahrung in der Bewertung, Einführung oder Weiterentwicklung moderner technischer Sicherheitsmaßnahmen (z. B. Endpoint Protection, Detection- und Monitoring-Lösungen, IAM, Netzwerksegmentierung)
- Praktische Erfahrung in auditnahen oder regulierten Umfeldern (z. B. ISO 27001, TISAX, NIS2)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fähigkeit, technische Risiken strukturiert zu analysieren und in geschäftliche Auswirkungen zu übersetzen
- Ausgeprägtes analytisches und systemisches Denkvermögen
- Hohe Eigenständigkeit sowie eine strukturierte und dokumentationsstarke Arbeitsweise
- Souveräne Kommunikationsfähigkeit gegenüber IT, Fachbereichen, Management und Konzern
- Hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten (Arbeitsort Hamburg – kein Full-Remote)
- 30 Urlaubstage/Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenzuschuss
- Dienstradleasing-Angebot
- Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen und Prämien
- Wellpass-Mitgliedschaft für Fitness-, Sport- und Wellnessangebote
- Jede Menge Spaß auf regelmäßigen Mitarbeiterevents
- Interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und Fortbildungsangebote
- Zukunftssichere und vielversprechende Möglichkeit, mit uns in einem erfolgreichen Unternehmen weiter zu wachsen
- Beste Teamstimmung durch kreatives, motivierendes Miteinander und vertrauensvollen Zusammenhalt über alle Hierarchieebenen hinweg
Weitere Informationen
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann drücken Sie den Startknopf und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisscans) online über unsere Karriereseite: Karriere bei Kiwa - Careers. Sollten Sie Fragen haben, beantworten unsere Recruiterinnen Monika Karamyschew und Geena Schmidt gerne auch schon vorab: Wir warten schon gespannt darauf, von Ihnen zu hören/lesen, und freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Neugierig auf Ihr künftiges Umfeld? Dann schnuppern Sie schon mal online rein: www.kiwa.com. Jetzt bewerben Bis hoffentlich bald "in echt!"
Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS Arbeitgeber: Kiwa Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Kiwa Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Kiwa und deren Sicherheitsarchitektur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT-Sicherheit! Teile in Gesprächen oder Interviews Beispiele, wie du in der Vergangenheit Sicherheitsrisiken identifiziert und gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und erzähle, warum du dich für die Position als Security Engineer interessierst. Lass uns wissen, was dich motiviert und wie du zu unserem Team passen würdest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im Bereich IT-Security und zeige, wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung unserer Sicherheitsarchitektur beitragen können. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Abschlusszeugnisse oder Zertifikate sein, die deine Kenntnisse in Netzwerktechnologien oder ISMS belegen. Zeig uns, dass du das Zeug dazu hast!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kiwa Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Sicherheitsarchitektur
Mach dich mit den spezifischen Sicherheitsarchitekturen und -lösungen vertraut, die im Job beschrieben werden. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Netzwerktechnologien, IAM-Konzepten und Backup-Strategien zu teilen und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Themen wie EDR, SIEM und Incident-Response-Maßnahmen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Kenntnisse und Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist, solltest du deine Fähigkeit zur klaren Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, technische Risiken verständlich zu erklären und wie du diese in geschäftliche Auswirkungen übersetzt.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Zeige Interesse an den Werten des Unternehmens und wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.