Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS - Kiwa Deutschland GmbH

Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS - Kiwa Deutschland GmbH

Bonn Vollzeit 55000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bewertung und Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsarchitektur sowie Umsetzung von Sicherheitsvorgaben.
  • Unternehmen: Kiwa Deutschland GmbH, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technik und Qualität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents für eine tolle Teamatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Sicherheit in einem dynamischen Team und entwickle deine Karriere weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und 4-5 Jahre Erfahrung im Bereich IT-Security.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.

Über uns

Bei Kiwa stehen Technik, Präzision, Sicherheit und Qualität im Fokus. Mit einem engagierten Team von über 9.500 talentierten Menschen in über 40 Ländern bieten wir Ihnen vielseitige berufliche Herausforderungen. Unsere Arbeit dreht sich um Qualitätsprüfungen, Zertifizierungen und Umweltschutzdienstleistungen. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit als Security Engineer (m/w/d)! Als Security Engineer (m/w/d) übernehmen Sie die technische Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsarchitektur sowie die operative Umsetzung konzernweiter Sicherheitsvorgaben am Standort. Sie verbinden technisches Know-how mit strukturiertem Vorgehen im ISMS-Umfeld und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen IT-Operations, Management und Konzern-Security.

Aufgaben

  • Bewertung, Weiterentwicklung und Härtung der bestehenden Sicherheitsarchitektur (Netzwerk, Firewall, Segmentierung, IAM)
  • Eigenständige Analyse und Bewertung von Backup- und Recovery-Strategien unter Berücksichtigung von Bedrohungsszenarien
  • Einführung, Bewertung und Weiterentwicklung von Security-Lösungen (z. B. EDR, SIEM, MFA, Monitoring)
  • Technische Leitung und Koordination von Incident-Response-Maßnahmen
  • Durchführung technischer Risikoanalysen sowie Ableitung strukturierter Maßnahmen
  • Proaktive Identifikation struktureller Sicherheitsrisiken in komplexen IT-Umgebungen
  • Umsetzung und wirksame Verankerung konzernweiter Security-Richtlinien am Standort
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des ISMS
  • Vorbereitung, Koordination und Begleitung interner und externer Audits (z. B. TISAX, ISO 27001)
  • Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. NIS2)
  • Übersetzung technischer Risiken in managementgerechte Entscheidungsgrundlagen
  • Erstellung strukturierter Reports für IT-Leitung und Konzern

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Mindestens 4–5 Jahre praktische Erfahrung im Bereich IT-Security oder in komplexen IT-Infrastrukturen
  • Fundierte Erfahrung in der Bewertung und Konzeption von Sicherheitsarchitekturen
  • Sehr gutes Verständnis von Netzwerktechnologien (VLAN, Segmentierung, Firewalls), IAM-Konzepten sowie Backup- und Recovery-Strategien
  • Erfahrung in der Bewertung, Einführung oder Weiterentwicklung moderner technischer Sicherheitsmaßnahmen (z. B. Endpoint Protection, Detection- und Monitoring-Lösungen, IAM, Netzwerksegmentierung)
  • Praktische Erfahrung in auditnahen oder regulierten Umfeldern (z. B. ISO 27001, TISAX, NIS2)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Fähigkeit, technische Risiken strukturiert zu analysieren und in geschäftliche Auswirkungen zu übersetzen
  • Ausgeprägtes analytisches und systemisches Denkvermögen
  • Hohe Eigenständigkeit sowie eine strukturierte und dokumentationsstarke Arbeitsweise
  • Souveräne Kommunikationsfähigkeit gegenüber IT, Fachbereichen, Management und Konzern
  • Hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

  • Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten (Arbeitsort Hamburg – kein Full-Remote)
  • 30 Urlaubstage/Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Dienstradleasing-Angebot
  • Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen und Prämien
  • Wellpass-Mitgliedschaft für Fitness-, Sport- und Wellnessangebote
  • Jede Menge Spaß auf regelmäßigen Mitarbeiterevents
  • Interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und Fortbildungsangebote
  • Zukunftssichere und vielversprechende Möglichkeit, mit uns in einem erfolgreichen Unternehmen weiter zu wachsen
  • Beste Teamstimmung durch kreatives, motivierendes Miteinander und vertrauensvollen Zusammenhalt über alle Hierarchieebenen hinweg

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann drücken Sie den Startknopf und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisscans) online über unsere Karriereseite: Karriere bei Kiwa - Careers. Sollten Sie Fragen haben, beantworten unsere Recruiterinnen Monika Karamyschew und Geena Schmidt gerne auch schon vorab: warten schon gespannt darauf, von Ihnen zu hören/lesen, und freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen!

Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS - Kiwa Deutschland GmbH Arbeitgeber: Kiwa Deutschland GmbH

Kiwa Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten in Hamburg bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Weiterentwicklung durch interne Schulungen, sorgt das Unternehmen für eine positive Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Benefits, darunter 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitervergünstigungen. Hier haben Sie die Chance, in einem zukunftssicheren Umfeld zu wachsen und Ihre Fähigkeiten im Bereich IT-Sicherheit weiter auszubauen.

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Kontaktdaten:

Kiwa Deutschland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS - Kiwa Deutschland GmbH erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über Kiwa und deren Projekte, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und auf die Stelle zuzuschneiden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Security Engineer (m/w/d) Governance & ISMS - Kiwa Deutschland GmbH mit Bravour zu bestehen

Technisches Know-how in IT-Sicherheitsarchitekturen
Bewertung und Härtung von Sicherheitsarchitekturen
Netzwerktechnologien (VLAN, Segmentierung, Firewalls)
Identifikation struktureller Sicherheitsrisiken
Einführung und Weiterentwicklung von Security-Lösungen (EDR, SIEM, MFA)
Technische Risikoanalysen
Erfahrung in auditnahen Umfeldern (ISO 27001, TISAX, NIS2)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Security Engineer zu verdeutlichen. Erkläre, warum du zu Kiwa passen würdest und was dich an der Position reizt.

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Betone relevante Erfahrungen im Bereich IT-Security und zeige, wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung unserer Sicherheitsarchitektur beitragen können. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst!

Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Abschlusszeugnisse oder Nachweise über Weiterbildungen im Bereich IT-Sicherheit sein. Zeig uns, dass du das nötige Know-how mitbringst!

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kiwa Deutschland GmbH vorbereitet

Verstehe die Sicherheitsarchitektur

Mach dich mit den spezifischen Sicherheitsarchitekturen und -lösungen vertraut, die Kiwa verwendet. Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Sicherheit, insbesondere in Bezug auf EDR, SIEM und IAM. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du das nötige technische Know-how mitbringst.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Netzwerktechnologien, Backup-Strategien und Risikoanalysen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.

Zeige deine Erfahrung mit Audits

Da die Rolle auch die Vorbereitung und Begleitung von Audits umfasst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit ISO 27001 oder TISAX gearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und Unternehmenskultur zu stellen. Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst. Das gibt dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern zeigt auch, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist.