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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Handelsmarketingstrategien und manage digitale Einzelhandelsbeziehungen.
- Arbeitgeber: Wir revolutionieren die E-Zigarettenbranche mit Innovation und einem rauchfreien Zukunftsansatz.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Boni bis zu 20.000 €.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte in einer dynamischen, kreativen und inklusiven Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Handelsmarketing oder in der Kanalaktivierung erforderlich.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit ist Standard, gelegentliche Reisen nach Kroatien für Meetings.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 85000 - 90000 € pro Jahr.
Über uns: Als führendes Unternehmen in der Produktion und dem Vertrieb von E-Zigaretten und rauchfreien Geräten sind wir bestrebt, die Branche durch Innovation, Exzellenz und eine rauchfreie Zukunft zu revolutionieren. Wir suchen derzeit einen hochqualifizierten und kommerziell orientierten Trade Marketing & E-Retail Manager, um unsere Präsenz auf dem Markt zu stärken und unsere ehrgeizigen Wachstumsziele in Deutschland zu unterstützen.
Die Rolle: Dies ist eine Schlüsselposition im Handel mit einem hybriden Fokus, der traditionelle Trade-Marketing-Führung mit digitalem E-Retail-Management kombiniert. Sie werden eine entscheidende Rolle bei der Steigerung unserer Markenbekanntheit und Verkaufsleistung sowohl in physischen als auch in digitalen Kanälen spielen. Der ideale Kandidat bringt eine starke kommerzielle Denkweise, tiefgehende Expertise im Trade Marketing und ein solides Verständnis der Dynamik des digitalen Handels mit.
Arbeitsplatz: Dies ist eine Remote-Position, jedoch sind gelegentliche Reisen zu unserem Hauptsitz in Kroatien für wichtige Meetings und Abstimmungen mit dem Team erforderlich.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Umsetzung von Trade-Marketing-Plänen für alle Kanäle
- Management der Sell-in- und Ausführungsstrategie mit der Field-Agentur (Regal-Compliance, POSM-Platzierung, Verträge, Promotionen usw.)
- Eigenverantwortung für digitale E-Retail-Beziehungen mit den 20 wichtigsten E-Retailern
- Steuerung digitaler Listungen, Aktivierungen, Bundles und Sampling-Programme
- Gestaltung von B2B-Anreizen und Kanal-Promotionen in Abstimmung mit KA/Wholesale Lead
- Verfolgung von Retail-Sell-out-Daten und Erstellung von Dashboard-Reporting
Anforderungen:
- Über 8 Jahre Erfahrung im Trade Marketing oder in Channel Activation-Rollen
- Starke kommerzielle Denkweise mit digitalen Berührungspunkten
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen und Einzelhandelspartnern
- Marketing- und Vertriebsexpertise
- Fließend in Englisch; in der Lage, effektiv in einem internationalen Arbeitsumfeld zu kommunizieren
Was wir bieten:
- Ein dynamisches und inklusives Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Innovation schätzt
- Vollzeitvertrag
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt von 85.000–90.000 €, mit Bonusmöglichkeiten von bis zu 20.000 €
- Flexible Arbeitsbedingungen mit Remote-Arbeit als Standard und gelegentlichen Reisen zu unserem kroatischen Hauptsitz
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich kontinuierlicher Schulung und Unterstützung
- Die Chance, an innovativen und wirkungsvollen Projekten in einer schnell wachsenden Branche zu arbeiten
- Eine kollaborative Kultur, die Kreativität, Eigenverantwortung und Wachstum fördert
Kontaktperson:
KIWI Vapor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trade Marketing & E-Retail Manager
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Unternehmen arbeiten, die dich interessieren, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Branchenkenntnis zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich E-Retail und Trade Marketing. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Präsenz auf Messen und Events
Besuche relevante Messen und Branchen-Events, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Diese Gelegenheiten bieten oft die Möglichkeit, sich persönlich vorzustellen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Online-Präsenz optimieren
Stelle sicher, dass dein LinkedIn-Profil und andere berufliche Online-Präsenzen aktuell sind und deine Erfahrungen im Trade Marketing und E-Retail hervorheben. Verwende relevante Keywords, damit du von Recruitern leichter gefunden wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trade Marketing & E-Retail Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und -fähigkeiten, die für die Position des Trade Marketing & E-Retail Managers erforderlich sind, verstehst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich Trade Marketing und digitale Handelsstrategien hervor. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Branche und deine Motivation für die Position zum Ausdruck bringt. Betone, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Wachstumsziele des Unternehmens beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KIWI Vapor vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die E-Zigaretten- und rauchfreien Gerätebranche. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie diese das Unternehmen beeinflussen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
✨Digitales Know-how betonen
Da die Rolle einen starken Fokus auf digitalen E-Commerce hat, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, über erfolgreiche digitale Marketingstrategien zu sprechen, die du implementiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
