- Vergütung nach BAT-KF entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung mit
attraktiven Leistungen im Rahmen der kirchlich-diakonischen Arbeitsbedingungen - Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem diakonischen Umfeld
- Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit engem Bezug zu unseren Kindertageseinrichtungen
- Ein wertschätzendes und kollegiales Team
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Eine sichere und langfristige berufliche Perspektive
- 30 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
- Beschäftigung bei einem seit über 20 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets
- Eigenständige Bearbeitung der administrativen Personalangelegenheiten unserer Mitarbeitenden in den Kindertageseinrichtungen
- Betreuung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Ausscheiden
- Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weiteren Personaldokumenten
- Pflege der Personalstammdaten und digitalen Personalakten
- Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung und Zusammenarbeit mit der zuständigen Abrechnungsstelle
- Bearbeitung von Urlaub, Krankheit, Elternzeit und weiteren Abwesenheiten
- Unterstützung unserer Einrichtungsleitungen bei personalbezogenen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Ansprechpartner in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen administrativen Personalangelegenheiten
- Erstellung von Auswertungen und personalbezogenen Statistiken
- Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Personalprozesse
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
- Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung mit den Regelungen des BAT-KF
- Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft, sich in unsere Personalsoftware einzuarbeiten
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
- Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und ein serviceorientiertes Auftreten
- Identifikation mit den Werten eines diakonischen Arbeitgebers
Personalsachbearbeiter in (m/w/d) in Bonn Arbeitgeber: KJF – Gemeinnützige Ev. Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH
Die Evangelische Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH (KJF) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in einem diakonischen Umfeld bietet, sondern auch ein wertschätzendes und kollegiales Team. Mit attraktiven Leistungen, einer strukturierten Einarbeitung und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Bonn-Bad Godesberg, ist die KJF der ideale Ort für alle, die ihre Expertise in der Personalsachbearbeitung einbringen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf das Leben von Kindern und Familien haben möchten.
Kontaktdaten:
KJF – Gemeinnützige Ev. Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH Recruiting-Team
