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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und unterstütze die ambulante kinder- und jugendpsychiatrische Versorgung.
- Arbeitgeber: Wir sind eine engagierte Einrichtung für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit einem kompetenten Team.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Vergütung, 31 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychischen Gesundheit von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein abgeschlossenes Medizinstudium und Erfahrung in der kinder- und jugendpsychiatrischen Diagnostik.
- Andere Informationen: Nutze die Chance, eigene Schwerpunkte zu setzen und an Gruppentherapien mitzuwirken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Besetzung der Stelle erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 40,00 Stunden.
Gesucht wird ein Facharzt oder Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung für die Institutsambulanz der Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie.
Das sind Sie
- Sie haben ein abgeschlossenes medizinisches Hochschulstudium und Approbation als Arzt (m/w/d) und Vorerfahrung in der kinder- und jugendpsychiatrischen Diagnostik und Behandlung und finden sich auch mit komplexen Störungsbildern zurecht
- Ihre Stärken sind Engagement, fachliche Kompetenz und die Fähigkeit zu medizinischer und emotionaler Fürsorge
- Sie engagieren sich gerne für Kinder und Jugendliche und begegnen psychisch kranken Menschen wertschätzend.
- Die Arbeit in einem kompetenten und engagierten multiprofessionellen Team bereitet Ihnen Freude und Sie pflegen ein freundliches und respektvollen Umgangston
- Als Teamplayer mit Herz, Verstand und Gefühl wollen Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Einrichtung gestalten.
Stellenprofil
- Sie haben die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu etablieren und aktiv an der Ausweitung unseres therapeutischen Angebotes, unter Anderem auch Gruppentherapien, mitzuwirken
- Unser Chefarzt hat die volle Weiterbildungsbefugnis zum/-r Facharzt/ Fachärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie
- Sie unterstützen uns dabei, die ambulante kinder- und jugendpsychiatrische Versorgung der Region sicherzustellen und auszubauen
- Sie überwachen und optimieren mitunter die medizinische Patientenversorgung und Dokumentation der anvertrauten Patienten, sowie die Überwachung und Korrektur des Berichtswesens der anvertrauten Patienten
- Sie sind Teil der akuten Patientenversorgung, auch im Rahmen der Bereitschaftsdienste
Was wir bieten
- Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR Ärzte, Anlage 30)
- 31 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstagen
- Arbeiten an einem attraktiven Standort mit hohem Freizeitwert
- Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab
- Ein hausinternes Fortbildungscurriculum, Therapiesupervision, Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie
- Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung
Finanzielle Beteiligung an der Psychotherapieweiterbildung für Assistenzärzte bzw. -ärztinnen in Weiterbildung
Ihr Ansprechpartner
Herr Dr. med. Frank Beer
Chefarzt
Tel.: 08841 474-1304
#J-18808-Ljbffr
Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung m/w/d für die Institutsambulanz der KJPP Arbeitgeber: KJF Klinik Hochried
Kontaktperson:
KJF Klinik Hochried HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung m/w/d für die Institutsambulanz der KJPP
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung des Fachgebiets hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu komplexen Störungsbildern vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ansätze zur Behandlung solcher Fälle präsentieren kannst, um deine fachliche Kompetenz zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team verdeutlichen. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Stelle zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung m/w/d für die Institutsambulanz der KJPP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Approbation, Nachweise über deine Vorerfahrung in der kinder- und jugendpsychiatrischen Diagnostik sowie Empfehlungsschreiben. Ein Motivationsschreiben kann ebenfalls hilfreich sein.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine fachlichen Kompetenzen darlegst. Betone deine Teamfähigkeit und dein Engagement für die psychische Gesundheit.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie hochlädst.
Auf Rückmeldung warten: Nach der Einreichung deiner Bewerbung wird das Unternehmen deine Unterlagen prüfen. Sei bereit, auf eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch oder um zusätzliche Informationen gebeten zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KJF Klinik Hochried vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der kinder- und jugendpsychiatrischen Diagnostik und Behandlung. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine fachliche Kompetenz und dein Engagement zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Hebe deine emotionale Fürsorge hervor
Die Arbeit mit psychisch kranken Menschen erfordert Empathie und Verständnis. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit emotionalen Beistand geleistet hast und wie wichtig dir die Wertschätzung gegenüber Patienten ist.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu setzen und an der Ausweitung des therapeutischen Angebots mitzuwirken. Stelle Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und wie du dich in der Einrichtung weiterentwickeln kannst.
