Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Betreuung von Jugendlichen und Unterstützung bei ihrer persönlichen Entwicklung.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Bereich der sozialen Arbeit in Brandenburg.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich und Empathie für junge Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3489 - 3489 € pro Monat.
Arbeitsort: Brandenburg Hennigsdorf
Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) für Betreutes Einzelwohnen in Teilzeit (20 Wochenstunden) Hennigsdorf/Oranienburg
Wir bieten dir:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
- Regelmäßige Supervision sowie interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Betreuung
- 30 Tage Urlaub
- Vergütung je nach Qualifikation und Berufserfahrung in Anlehnung an TV-L S ab 3489€ bei VZ
Deine Aufgaben:
- Individuelle Betreuung und Begleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Betreuten Einzelwohnen
- Förderung sozialer Kompetenzen und persönlicher Entwicklung
- Begleitung bei Behördenangelegenheiten, Schule, Ausbildung und Arztterminen
- Krisenintervention und ressourcenorientierte Beratung
- Dokumentation und Erstellung von Hilfeplanberichten
- Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Ärzten und weiteren Netzwerkpartnern
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe wünschenswert
- Empathie, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B von Vorteil
Bereit für etwas Neues? Dann lass uns gemeinsam Zukunft gestalten! Bewirb dich bei Heiko Fuhrmann.
Kontakt: KJSH Verbund, Wiesenstraße 55, 13357 Berlin, +49 152 24858677, perspektive@kjsh.de
Erzieher / Sozialarbeiter für betreutes Einzelwohnen (m/w/d) Arbeitgeber: KJSH Stiftung
Die KJSH Verbund in Hennigsdorf bietet eine wertvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der sozialen Arbeit, die durch ein unterstützendes Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer Vergütung, die sich an den TV-L orientiert, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Hier hast du die Chance, einen bedeutenden Beitrag zur Förderung junger Menschen zu leisten und Teil eines engagierten Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher / Sozialarbeiter für betreutes Einzelwohnen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf soziale Arbeit konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Schau dir die Stellenangebote an und bewirb dich direkt über uns – das macht es einfacher für dich und für die Arbeitgeber!
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Manchmal kann eine Teilzeitstelle im Betreuten Einzelwohnen der erste Schritt zu einer Vollzeitposition sein. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher / Sozialarbeiter für betreutes Einzelwohnen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deiner Bewerbung solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung anführen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Werte erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KJSH Stiftung vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die KJSH und deren Ansätze im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der individuellen Betreuung oder Krisenintervention unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Teamfähigkeit
In der sozialen Arbeit sind Empathie und Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Berufsleben eingesetzt hast und wie du sie in die neue Rolle einbringen möchtest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es eine gute Idee, im Interview nach diesen zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen.
