Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Eltern und Kinder in einer naturnahen WG.
- Unternehmen: Innovative Einrichtung für Mutter-/Vater-Kind-Hilfe in Brandenburg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und Dienstfahrrad.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Abschluss in Sozialarbeit oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3809 - 3809 € pro Monat.
Arbeitsort: Brandenburg Caputh
Für unsere Mutter-/Vater-Kind-Einrichtung der stationären Kinder- und Jugendhilfe in Caputh (Potsdam-Mittelmark) suchen wir eine Teamleitung / Sozialarbeiter:in.
In unserer Einrichtung leben aktuell 6 Mütter oder Väter mit ihren Kindern in einer gemeinsamen Wohngemeinschaft direkt am Wasser. Viele Eltern sind minderjährig und haben zusätzlichen therapeutischen Unterstützungsbedarf. Wir arbeiten im Bezugsbetreuungssystem sowie im 24h-Schichtdienst und begleiten die Familien im Alltag mit einem Fokus auf Bindung, Versorgung, Elternarbeit und Perspektiventwicklung.
Dich erwartet ein gefestigtes, multiprofessionelles Team mit viel Gestaltungsspielraum in einer naturnahen Umgebung.
Benefits:- Vergütung - AVB KJSH 3809€ bei Vollzeit plus individuell verhandelbare Zulagen je nach Arbeitserfahrung und Qualifikation / Aufgabenbereich.
- 30 Urlaubstage - 24.12. und 31.12. zählen als Wochenendtage.
- Freiwillige Jahressonderzahlung.
- Altersvorsorge - VBLU.
- Zuschüsse - für Bildschirmarbeitsbrille, Wellpass und Deutschlandticket.
- Fortbildungen, Weiterbildungen und Supervision - z. B. im sexualpädagogischen Bereich und auf Ihren Bedarf abgestimmt.
- Fachliche Begleitung - zuverlässig anwesende Leitungskräfte und Mentoring.
- Dienstfahrrad - (Leasingbasis) als E-, Lasten- oder Cityrad, auch privat nutzbar.
- Rabatte - über Corporate Benefits und FutureBens für Dienstleistungen und Online-Shops.
- Fachliche Anleitung und Begleitung des Teams.
- Zusammenarbeit mit Jugendämtern und Netzwerkpartner:innen.
- Verantwortung für Dienstplanung, Organisation und Qualitätssicherung.
- Pädagogische und pflegerische Begleitung von Müttern/Vätern und Kindern.
- Mitwirkung an Hilfeplanung, Dokumentation und Weiterentwicklung des Projekts.
- Abschluss als Sozialarbeiter:in (Soziale Arbeit), Sozialpädagog:in (Sozialpädagogik), Psycholog:in, Kindheitspädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in.
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie in Elternarbeit.
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Interesse an Leitungstätigkeiten.
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem.
BEREIT FÜR EINE NEUE PERSPEKTIVE? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Eine Einstellung ist ab dem für Sie nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Wochenstunden) möglich.
Ansprechpartnerin: Carola Hanning-Rüter (Pädagogische Leitung)
Vielfalt bereichert unser Team - wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründen.
Teamleitung für Mutter/Vater Kind WG (m/w/d) Arbeitgeber: KJSH Verbund
Unsere Einrichtung in Caputh bietet nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der sozialen Arbeit, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einem multiprofessionellen Team und vielfältigen Fortbildungsangeboten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und einer naturnahen Lage direkt am Wasser, die zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung für Mutter/Vater Kind WG (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu vernetzen und über aktuelle Entwicklungen in der Sozialarbeit informiert zu bleiben. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig und korrekt ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung für Mutter/Vater Kind WG (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Bewerbungsschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Kinder- und Jugendhilfe gesammelt hast. Wir suchen jemanden mit einem starken Hintergrund in der Elternarbeit und Teamführung.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KJSH Verbund vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über die Mutter-/Vater-Kind-Einrichtung in Caputh. Verstehe die Herausforderungen, mit denen die Eltern konfrontiert sind, und überlege dir, wie du sie unterstützen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Familien verstehst und bereit bist, darauf einzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Teamleitung oder Elternarbeit erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir geboten werden.
✨Teamfähigkeit betonen
In der sozialen Arbeit ist Teamarbeit entscheidend. Betone im Interview deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und andere zu unterstützen. Erkläre, wie du Konflikte löst und ein positives Arbeitsumfeld schaffst, um das Team und die Familien bestmöglich zu unterstützen.
