Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze die Verkaufsstrategie von KJUS in Deutschland um und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: KJUS, eine innovative Marke im Ski- und Golfbereich mit Fokus auf Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, viel zu reisen.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und präge die Markenpräsenz von KJUS in Deutschland.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf, starke Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterung für Sport.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hauptaufgaben:
- Umsetzung der KJUS-Verkaufsstrategie in den Kategorien Ski, Golf und Lifestyle in Mittel- und Süddeutschland, hauptsächlich im Großhandel und B2B-Bereich, während Unterstützung des Einzelhandels und E-Commerce-Geschäfts.
- Steigerung des Umsatzwachstums durch Kundenbindung, Geschäftsentwicklung und starke Kundenbeziehungen.
- Verwaltung von Jahresumsatz- und Ausgabenbudgets in Partnerschaft mit dem KJUS-Präsidenten.
- Stärkung der Markenpräsenz und -bekanntheit von KJUS im Markt von Mittel- und Süddeutschland.
- Analyse der Verkaufszahlen und Umsetzung von Maßnahmen zur Unterstützung des Geschäftswachstums.
- Zusammenarbeit mit dem Marketing bei regionalen Initiativen, POS-Merchandising, Veranstaltungen und Markenaktivierungen.
- Überwachung von Markttrends und Austausch von Erkenntnissen mit internationalen Verkaufs-, Produkt- und Marketingteams.
- Verwaltung der Showroom-Operationen einschließlich Einrichtung, Terminen, Merchandising und Vorräten.
- Regelmäßige Besuche bei Kunden und Durchführung von Produktschulungen und Verkaufstrainings für das Einzelhandelspersonal (muss bereit sein, Rheinland-Pfalz, Hessen, Bayern und Baden-Württemberg zu besuchen).
Kundenmanagement & Entwicklung:
- Verwaltung von Gebietsaccounts, Koordination des Kundenservices und Account-Datenbanken.
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Schlüsselkunden bei gleichzeitiger Bereitstellung eines erstklassigen Kundenservices.
- Identifizierung und Entwicklung neuer Vertriebsmöglichkeiten, die mit der Markenstrategie von KJUS übereinstimmen.
- Planung und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich Messen, trunk shows, Turnieren und In-Store-Aktivierungen.
- Unterstützung der Merchandising-Standards zur Gewährleistung einer erstklassigen Markenpräsentation im Einzelhandel.
- Verwaltung saisonaler Verkaufsaktivitäten und Unterstützung in der Saison für Golf- und Skipartner.
- Bereitstellung regelmäßiger Berichterstattung, Planungsupdates und Marktfeedback an die Führungsebene.
- Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Kundenservice, Marketing und Vertriebsteams zur Gewährleistung reibungsloser Abläufe.
Strategie & Führung:
- Partnerschaft mit der Führungsebene zur Festlegung regionaler Verkaufsziele und Vertriebsstrategien.
- Sicherstellung, dass die Verkaufsziele im Gebiet nachhaltig über alle Produktkategorien hinweg erreicht werden.
- Unterstützung und Zusammenarbeit mit Vertriebsmitarbeitern in ganz Mitteleuropa.
- Vertretung von KJUS bei Branchen-, Einzelhandels- und Verbraucherveranstaltungen zur Steigerung der Markenbekanntheit und des Account-Wachstums.
Starke Kenntnisse im Golf- und/oder Skiverkauf. Nachgewiesene Fähigkeiten im Beziehungsaufbau und im Account-Management. Selbstmotiviert, zielorientiert und ergebnisorientiert. Starke Arbeitsmoral mit der Fähigkeit, Herausforderungen zu überwinden. Hervorragende Kommunikations- und Kundenservicefähigkeiten. Hohe Eigeninitiative und Flexibilität. Bereitschaft zu umfangreichen Reisen. Sicherer Umgang mit MS Office und Outlook. Fließend in Deutsch und Englisch, Niederländisch und weitere Sprachen sind von Vorteil.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Sales Respresentative Germany Arbeitgeber: KJUS Retail Deutschland GmbH
KJUS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Deutschland nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einer innovativen Branche zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert KJUS eine Kultur, die Kreativität und Engagement schätzt, während attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Schulungen sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter die Unterstützung erhält, die er benötigt, um erfolgreich zu sein. Die zentrale Lage in Deutschland ermöglicht es unseren Mitarbeitern, eng mit wichtigen Kunden und Partnern zusammenzuarbeiten und gleichzeitig an spannenden Veranstaltungen und Messen teilzunehmen, die das Markenbewusstsein stärken.
Kontaktdaten:
KJUS Retail Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Respresentative Germany erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei KJUS oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und lass sie wissen, dass du interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Produkte von KJUS gut kennst. Zeige dein Wissen über die Ski- und Golfkategorien und bringe Ideen mit, wie du den Umsatz steigern kannst. Das zeigt, dass du wirklich an der Marke interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie KJUS seine Markenpräsenz stärken kann, teile sie im Gespräch. Das zeigt Initiative und dass du bereit bist, einen Unterschied zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst direkt zeigen, dass du Teil des KJUS-Teams werden möchtest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Respresentative Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil von KJUS zu werden. Lass uns wissen, warum du für die Position als Sales Representative brennst.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst und perfekt ins Team passt.
Zeig deine Erfolge:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb! Ob es um Umsatzsteigerungen oder erfolgreiche Kundenbeziehungen geht – wir wollen wissen, wie du zum Wachstum beigetragen hast und was du erreicht hast.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KJUS Retail Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Marke KJUS
Mach dich mit der Marke KJUS und ihren Produkten vertraut. Informiere dich über die neuesten Kollektionen im Ski-, Golf- und Lifestyle-Bereich. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Vision der Marke verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in Deutschland zu stärken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Account Management und in der Kundenbeziehung verdeutlichen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich neue Geschäftsmöglichkeiten entwickelt oder bestehende Kundenbeziehungen gestärkt hast.
✨Analysiere den Markt
Informiere dich über aktuelle Trends im Ski- und Golfmarkt sowie über die Wettbewerber von KJUS. Sei bereit, deine Erkenntnisse im Interview zu teilen und zu diskutieren, wie du diese Informationen nutzen würdest, um die Verkaufsstrategie in deiner Region zu optimieren.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Position umfangreiche Reisen innerhalb Deutschlands erfordert, solltest du im Interview klarstellen, dass du bereit bist, regelmäßig zu reisen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Reisen umgegangen bist und wie du deine Zeit effektiv managen kannst, um alle Aufgaben zu erfüllen.
