Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle starke Kundenbeziehungen und treibe das Wachstum im industriellen Vertrieb voran.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf langfristige Partnerschaften.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen in München/Stuttgart.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie durch maßgeschneiderte Lösungen und strategische Partnerschaften.
- Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Sind Sie motiviert, starke kommerzielle Ergebnisse zu erzielen und langfristige Partnerschaften mit Industriekunden aufzubauen? In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Wachstum in unserem Industriebereich, die Entwicklung von Schlüsselkunden und die Erweiterung unserer Position bei OEM- und Systemkunden. Sie verwalten den gesamten kommerziellen Prozess – von der frühen Geschäftsentwicklung bis zu den endgültigen Verhandlungen und dem Vertragsabschluss – mit dem Fokus auf den Aufbau strategischer Partnerschaften und die Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten in Europa. Ihre Mission ist es, bestehende Kundenbeziehungen zu stärken und neue Möglichkeiten zu identifizieren und zu entwickeln, die das kontinuierliche Wachstum in unserem Industriesegment unterstützen. Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, übernehmen Sie Verantwortung, halten Ihre Verpflichtungen ein und liefern qualitativ hochwertige Ergebnisse. Sie bringen solide Erfahrungen im technischen B2B-Vertrieb mit und sind motiviert, durch maßgeschneiderte Lösungen Wert für Kunden zu schaffen.
Verantwortlichkeiten
- Agieren Sie als primärer Ansprechpartner („Go-To-Person“) für zugewiesene Schlüssel-Industrie/OEM-Konten
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu technischen Stakeholdern, Einkäufern und Entscheidungsträgern
- Verwalten Sie den gesamten Verkaufsprozess vom ersten Dialog bis zum Abschluss und zur Implementierung
- Identifizieren und entwickeln Sie neue Geschäftsmöglichkeiten innerhalb bestehender und neuer Kunden
- Führen Sie Geschäftsentwicklungsaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit Ingenieur- und Produktteams durch
- Führen Sie technische und kommerzielle Gespräche mit Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Lösungen vorzuschlagen
- Verantworten Sie das Verkaufsbudget für zugewiesene Konten, einschließlich Umsatz- und Margenziele
- Überwachen Sie Prognosen und stellen Sie eine starke Pipeline-Entwicklung und Nachverfolgung sicher
- Leiten Sie Vertragsverhandlungen und kommerzielle Vereinbarungen
- Arbeiten Sie intern mit Betrieb, Ingenieurwesen und Lieferkette zusammen, um eine erfolgreiche Projektdurchführung sicherzustellen
- Setzen Sie Preisstrategien in Abstimmung mit internen Stakeholdern um
- Pflegen Sie genaue CRM-Daten und stellen Sie eine zeitnahe Nachverfolgung aller Möglichkeiten sicher
Ihr Profil
- 5–10 Jahre Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, vorzugsweise im Bereich industrielle Lösungen, Komponenten oder OEM-Umgebungen
- Bildungsweg in Ingenieurwesen, Wirtschaft oder ähnlichem (technisches Verständnis ist entscheidend)
- Starker kommerzieller Denkansatz mit Erfahrung im lösungsorientierten / beratenden Verkauf
- Fähigkeit, Kundenbedürfnisse in wertschöpfende technische Lösungen zu übersetzen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams (Ingenieurwesen, Betrieb, Lieferkette)
- Solides technisches Verständnis – vorzugsweise im Bereich Kühlungslösungen, Thermodynamik oder verwandten industriellen Anwendungen (wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich)
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und die Fähigkeit, sich in komplexen Organisationen zurechtzufinden
- Strukturiert, proaktiv und ergebnisorientiert
Standort
Die Position ist an unserem Standort in München/Stuttgart angesiedelt.
Key Account Manager (Industrial Sales) Arbeitgeber: KK Group
Als Arbeitgeber in der Industrie bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Partnerschaften und nachhaltiges Wachstum ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsangebote helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren – alles an unserem Standort in München/Stuttgart, der für seine hohe Lebensqualität bekannt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manager (Industrial Sales) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und teile relevante Inhalte, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Key Account Manager recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im technischen B2B-Vertrieb unter Beweis stellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (Industrial Sales) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für den Vertrieb haben und bereit sind, langfristige Partnerschaften aufzubauen.
Betone deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im B2B-Vertrieb. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen. Zeig uns, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert hast!
Mach es strukturiert!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich sind. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt gebracht wird und wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KK Group vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit den neuesten Trends in der Industrie vertraut und informiere dich über das Unternehmen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich der technischen B2B-Verkäufe verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenbetreuung zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens im Bereich der Kundenbeziehungen oder wie sie den Erfolg ihrer Verkaufsstrategien messen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in cross-funktionalen Teams gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, technische Lösungen in Zusammenarbeit mit Ingenieuren und anderen Stakeholdern zu entwickeln.
