Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative IT-Lösungen und unterstütze bei der digitalen Transformation.
- Unternehmen: Dynamisches Team bei KKH mit Fokus auf moderne Technologien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und bis zu 32 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Attraktive Bezahlung und Unterstützung für Gesundheit und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikationen sowie erste Erfahrungen im Windows Client Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover als Junior System Engineer (m/w/d) Workplace & Software-Deployment. Als kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit mit ersten praktischen Kenntnissen in der Microsoft Endpoint- und Geräteverwaltung, verstärkst du unser Microsoft Solutions Team.
Im Rahmen deiner Tätigkeit hast du die Möglichkeit, den Bereich des Modern Workplace der KKH aktiv voranzutreiben, weiterzuentwickeln und so einen innovativen Beitrag zur digitalen Prozesstransformation zu leisten. Du begeisterst dich für die neusten Technologien und behältst aktuelle Trends im Blick? Außerdem hast Freude daran, dich in neue Themenfelder einzuarbeiten und Prozesse neu zu denken? Dann bist du bei uns genau richtig.
Deine vielfältigen Aufgaben:
- Zusammen mit deinen Kollegen (m/w/d) sorgst du für die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der IT-Arbeitsplatzinfrastruktur. Dazu gehören Themen wie bspw. das Hardware-Lifecycle-Management, die Software-Verteilung oder auch Arbeitsplatzmodelle für dezentrale Strukturen.
- Du übernimmst Aufgaben im Bereich Expert Device Management und behältst auch in stressigen Situationen immer die Ruhe und den Überblick. Zu deinen Aufgaben gehören hier insbesondere die Verwaltung und das Onboarding von Geräten, die Durchführung von Geräte- und App-Updates sowie die Verwaltung von Anwendungs- und Softwarepaketen.
- Du bist verantwortlich für die Endpoint Security, die Sicherstellung der Device Compliance sowie für die Umsetzung von Conditional Access und anderen Sicherheitsrichtlinien.
- EntraID und Intune sind für dich keine Fremdworte. Egal ob Software zum Cloud Computing oder Authentifizierungs- und Zugriffsverwaltungslösung - du bist für die Administration der richtige Ansprechpartner (m/w/d) und kümmerst dich u.a. um die User- und Device-Verwaltung.
- Konfiguration und Hardening von Windows 11-Clients zur Gewährleistung eines stabilen und sicheren Betriebs fallen in deine Verantwortung.
Deine Persönlichkeit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder bringst vergleichbare Qualifikationen (z.B. eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration) sowie erste praktische Erfahrungen im Bereich Windows Client Management und Software-Deployment mit.
- Du verfügst über grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Intune Compliance sowie Security, in der Erstellung und Verwaltung von Konfigurationsprofilen sowie in der Applikationsbereitstellung und Paketierung.
- Zusätzlich bringst du erste Erfahrungen im Bereich Endpoint- und Geräteverwaltung mit dem Schwerpunkt Microsoft Intune und Endpoint Configuration Manager mit.
- Idealerweise bringst du Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und Erfahrung im Geräte-Management mit (z.B. Windows 11, Gerätesicherheit, Hardware Lifecycle Management).
- Im Optimalfall hast du erste Kenntnisse in der Anbindungen von On-Premises-Infrastrukturen.
- Kenntnisse im Engineering und der Administration von SQL-Servern und Datenbanken sind wünschenswert.
- Kommunikationsstärke in Kombination mit Eigeninitiative sowie einer service- und teamorientierten Arbeitsweise ergänzen dein Profil.
- Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift).
Unser Angebot:
- Werde Teil eines motivierten Teams, das ein breites fachliches Spektrum abdeckt.
- Lass uns gemeinsam die digitale Transformation der KKH vorantreiben!
- Unser umfassendes und professionelles Onboarding ermöglicht dir einen reibungslosen Start, in dem du schrittweise an deine Aufgaben herangeführt wirst.
- Freue dich auf flexible Arbeitszeiten - ohne Kernarbeitszeit - bei einer 38,5 Stundenwoche.
- Nutze die Möglichkeit einer hybriden Arbeitswoche und erledige deine Arbeit tageweise auch im Homeoffice.
- Bei uns hast du bis zu 32 Urlaubstage pro Jahr. Die Tage Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei.
- Unser Tarifvertrag bietet dir eine attraktive Bezahlung und eine zusätzliche finanzielle Absicherung im Alter.
- Wir unterstützen die körperliche und mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden: Profitiere von unserem vielfältigen Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie von tollen Sportangeboten durch unseren Firmenfitness-Kooperationspartner Hansefit.
- Wir fördern eine umweltbewusste Lebensweise: Nutze auch die flexiblen Fahrrad-Leasingangebote der KKH.
- Unser Plus an Familienfreundlichkeit: Nutze mit voiio unser attraktives Angebot an Ferien- und Freizeitaktivitäten für deine (Enkel-)Kinder.
Du denkst, wir passen zueinander? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung! Informationen zum Datenschutz im Umgang mit Deiner Bewerbung erhältst Du unter kkh.de/datenschutz.
Für Fragen haben wir immer ein offenes Ohr: KKH Kaufmännische Krankenkasse, Leander Osterhagen | Teamleiter Microsoft Solutions (MSS), Telefon: 0511 2802 - 5612.
Junior System Engineer (m/w/d) Workplace & Software-Deployment - System Engineering / Admin, Ingenie Arbeitgeber: KKH Kaufmännische Krankenkasse
Die KKH bietet dir als Junior System Engineer (m/w/d) in Hannover ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von einem starken Teamgeist und einer offenen Kommunikation geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und bis zu 32 Urlaubstagen pro Jahr unterstützt die KKH nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch deine Work-Life-Balance. Zudem profitierst du von einem umfassenden Onboarding-Prozess und attraktiven Gesundheitsangeboten, die deine persönliche und berufliche Entfaltung fördern.
Kontaktdaten:
KKH Kaufmännische Krankenkasse Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior System Engineer (m/w/d) Workplace & Software-Deployment - System Engineering / Admin, Ingenie erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KKH Kaufmännische Krankenkasse bewerben
Viele Unternehmen, wie KKH Kaufmännische Krankenkasse, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior System Engineer (m/w/d) Workplace & Software-Deployment - System Engineering / Admin, Ingenie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KKH Kaufmännische Krankenkasse und die ausgeschriebene Position Junior System Engineer (m/w/d) Workplace & Software-Deployment - System Engineering / Admin, Ingenie zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KKH Kaufmännische Krankenkasse vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KKH Kaufmännische Krankenkasse an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
