Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Strategien und analysiere Markttrends für unser Unternehmen.
- Unternehmen: KKH, ein dynamisches Unternehmen im Gesundheitssektor mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 32 Tage Urlaub und attraktive Bezahlung.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der KKH und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Sozialwissenschaften und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60700 - 86000 € pro Jahr.
Wir suchen für unsere Unternehmenszentrale in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Strategieentwickler (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. In dieser kombinierten Schlüsselrolle der Unternehmenssteuerung analysierst du gemeinsam mit deinen Teamkollegen nicht nur vielfältige Themen der Unternehmensstrategie, sondern stellst auch sicher, dass bereichsübergreifend relevante Chancen und Risiken in der Unternehmenssteuerung frühzeitig identifiziert und berücksichtigt werden können. Dabei agierst du als Richtungs- und Impulsgeber (m/w/d) für das Top-Management und sorgst für ein ganzheitliches Risikobild.
Du bist ein echter Netzwerker (m/w/d) und es fällt dir leicht, mit Kollegen (m/w/d) verschiedener Hierarchieebenen auf Augenhöhe zu kommunizieren? Dann bist du genau die Unterstützung, die wir für unser Strategieteam suchen! Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Deine vielfältigen Aufgaben:
- Strategieentwicklung: Du übernimmst die konzeptionelle Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und analysierst hierfür Markt- und Wettbewerbssituationen sowie digitale Trends.
- Strategility & Methoden: Du optimierst Strategiemethoden und unterstützt bei der Etablierung eines kontinuierlichen Strategie-Controllings sowie bei der Entwicklung nachvollziehbarer Priorisierungsvorschläge im Strategieportfolio entlang Strategie-Fit, Risiko- und Nutzenbeitrag.
- Strategisches Risikomanagement: Du verantwortest bereichsübergreifend die Aufnahme und Bewertung interner und externer strategischer Risiken und verknüpfst diese mit Unternehmenszielen, KPIs, Strategie- und Budgetthemen.
- Vorstandsberatung & Reporting: Du unterstützt die Bereichsleitung der Unternehmenssteuerung bei der Beratung des Vorstandes zu strategischen Themen und verantwortest eine souveräne Berichterstattung über die aktuelle bereichsübergreifende Risikolage.
- Proaktivität ist deine Devise? Perfekt: Deine vorausschauende Arbeitsweise hilft dir dabei, politische und regulatorische Entwicklungen zu analysieren, sowie wesentliche Bedrohungen und Chancen für die Unternehmenszielerreichung frühzeitig zu erkennen und aufzuzeigen.
- Netzwerken als Schlüssel zum Erfolg: Du bist bestens vernetzt in alle Fachbereiche der KKH und hast ein Talent für adressatengerechte Kommunikation. So gelingt dir den regelmäßigen Austausch zu fördern, um bei der Ableitung von Strategien zu unterstützen und ein ganzheitliches Risikobild zu zeichnen.
Dein Profil:
- Du hast erfolgreich ein Studium mit wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt abgeschlossen (z.B. BWL, VWL, Finance, Statistik etc.). Alternativ bringst du vergleichbare Qualifikationen und entsprechende Berufserfahrung mit, idealerweise im Gesundheitssektor und mit dem Schwerpunkt Unternehmenssteuerung.
- Du zeichnest dich durch dein ausgeprägtes unternehmerisches Verständnis, deine Fähigkeit zur Einordnung von Risiken in die Unternehmensstrategie sowie zur Ableitung von Handlungsoptionen aus.
- Du bist sicher im Umgang mit Analyse- und Reporting-Tools.
- Du bringst ein tiefgehendes Verständnis für Unternehmenssteuerung, Geschäftsmodelle und ihre Werttreiber sowie für finanzielle und operative Zusammenhänge mit.
- Dein Talent für die Analyse politischer, marktseitiger und regulatorischer Entwicklungen sowie für die Ableitung strategischer Implikationen erleichtert dir den Arbeitsalltag.
- Deine Fähigkeit, unternehmerisch und analytisch zu denken und sich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten, gepaart mit einem ausgeprägten Gestaltungswillen und hoher Überzeugungskraft runden dein Profil ab.
- Idealerweise fällt es dir leicht, komplexe Themen auch unter starker Unsicherheit managementgerecht aufzubereiten.
- Im Optimalfall verfügst du bereits über fundierte Kenntnisse im Umgang mit Risikomethoden und -modellen sowie über Kenntnisse von Governance-, Risk- und Compliancestrukturen.
Unser Angebot:
- Mit deiner Expertise und deinem Blick für das „große Ganze“ hast du bei uns die Möglichkeit, deine Ideen und Ambitionen bei vielen spannenden strategischen Aufgaben einzubringen.
- Tauche ein in die Welt unseres hochmotivierten Teams und gestalte aktiv die Zukunft der KKH mit!
- Freue dich auf eine umfassende und professionelle Einarbeitung, die dank unseres strukturierten Onboarding-Konzepts ein perfekter Start in deine Karriere bei uns sein wird.
- Genieße flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten, die dir die ideale Balance zwischen Beruf und Freizeit ermöglichen.
- Entspanne dich mit bis zu 32 Tagen Urlaub pro Jahr und freue dich darauf, Heiligabend und Silvester arbeitsfrei zu genießen.
- Dich erwartet ein vielfältiges Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie tolle Sportangebote durch unseren Firmenfitness-Kooperationspartner Hansefit.
- Profitiere von einer attraktiven Bezahlung und zusätzlicher finanzieller Absicherung im Alter dank unseres Tarifvertrags.
- Unser Plus an Familienfreundlichkeit: Mit voiio hast du Zugriff auf viele Ferien- und Freizeitaktivitäten für deine (Enkel-)Kinder.
Wertschätzung, die sich auszahlt:
Lohngleichheit, faire Bezahlung und Transparenz sind uns eine Herzensangelegenheit. Die Vergütung nach unserem Haustarifvertrag liegt - je nach beruflicher Vorerfahrung und Qualifikation – bei Vollzeit zwischen brutto 60.700 € und 86.000 € inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Du denkst, wir passen zueinander? Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung!
Für Fragen haben wir immer ein offenes Ohr: KKH Kaufmännische Krankenkasse Karin Schrader | Bereichsleiterin Unternehmenssteuerung Telefon: 0511 2802 - 3000
Willkommen bei der KKH!
Strategieentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: KKH Kaufmännische Krankenkasse
Die KKH Kaufmännische Krankenkasse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Strategieentwickler (m/w/d) in Hannover die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung der Unternehmensstrategie mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 32 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Gesundheitsmanagement schaffst du hier eine ideale Balance zwischen Beruf und Freizeit. Zudem erwartet dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Lohngleichheit und faire Bezahlung großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
KKH Kaufmännische Krankenkasse Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategieentwickler (m/w/d) erhalten könnten
✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie KKH Kaufmännische Krankenkasse in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei KKH Kaufmännische Krankenkasse.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von KKH Kaufmännische Krankenkasse zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an KKH Kaufmännische Krankenkasse reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie KKH Kaufmännische Krankenkasse vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategieentwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei KKH Kaufmännische Krankenkasse verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von KKH Kaufmännische Krankenkasse hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KKH Kaufmännische Krankenkasse vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei KKH Kaufmännische Krankenkasse als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von KKH Kaufmännische Krankenkasse. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von KKH Kaufmännische Krankenkasse zu erreichen.
