Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Einkauf bei der Organisation, Digitalisierung und Prozessoptimierung.
- Unternehmen: Dynamisches Team in der KKH mit Fokus auf Gesundheit und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 32 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und zahlreiche Zusatzleistungen für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Zentraleinkauf und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, Kommunikationsstärke und Interesse an Digitalisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50500 - 56500 € pro Jahr.
Mitarbeiter (m/w/d) Zentraleinkauf – Koordination und Prozessunterstützung
Wir suchen dich zur Verstärkung im Zentralen Einkauf für unsere Unternehmenszentrale in Hannover in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./ Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Du möchtest nicht nur organisieren, sondern Prozesse verbessern, Digitalisierung voranbringen und den Einkauf bei seiner Weiterentwicklung unterstützen?
Du übernimmst gerne Verantwortung, hast erste Erfahrung in einem ähnlichem Aufgabengebiet und arbeitest selbstständig und strukturiert?
Dann werde Teil unseres Teams und übernimm eine vielseitige Schnittstellenfunktion mit Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und engem Austausch mit unterschiedlichsten Fachbereichen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Deine Aufgaben – abwechslungsreich, vernetzt und mit Wirkung
- Organisation und
Koordination: Du unterstützt den Teamleiter im Zentraleinkauf bei administrativen, organisatorischen und konzeptionellen Aufgaben und koordinierst unterschiedliche Themen und Aktivitäten im Einkaufsumfeld.
- Prozess- und
Digitalisierungsmanagement: Du analysierst bestehende Abläufe, identifizierst Optimierungspotenziale und wirkst damit aktiv an der Digitalisierung und Weiterentwicklung des Einkaufs mit.
- Wissens- und
Informationsmanagement: Du wirkst beim Aufbau und der Pflege eines strukturierten Wissensmanagements mit, bereitest Informationen zielgruppengerecht auf und unterstützt die Betreuung des internen Webauftritts.
- Steuerung und Dokumentation: Du koordinierst und pflegst zentrale Dokumentationen, insbesondere im Bereich Chancen- und Risikomanagement sowie des Internen Kontrollsystems (IKS).
- Kennzahlen und Reporting: Du erhebst, analysierst und bereitest relevante Kennzahlen auf und unterstützt bei der Erstellung von Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen.
- Kommunikation und Zusammenarbeit: Du planst und organisierst Workshops, Teamveranstaltungen und weitere Formate, die den Austausch und die Zusammenarbeit fördern.
- Dein Profil – Gestalten statt verwalten
- Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium, z.
B. in Geistes-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gepaart mit ersten Erfahrungen in dem beschriebenen Themenfeld.
- Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und ein gutes wirtschaftliches Verständnis aus.
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und übernimmst gerne Verantwortung für neue Themen.
- Du verfügst über eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache.
- Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven einzunehmen und Menschen zusammenzubringen.
- Du bringst idealerweise Erfahrung in der Projektarbeit oder Projektorganisation mit und hast Interesse an Prozess- und Digitalisierungsthemen.
- Darauf kannst du dich freuen
- Werde Teil unseres aufgeschlossenen Teams, das sich mit spannenden Aufgaben und Herausforderungen im Einkauf beschäftigt, und gestalte unseren Zentraleinkauf aktiv mit!
- Freue dich auf eine umfassende und professionelle Einarbeitung, die dank unseres strukturierten Onboarding-Konzepts ein perfekter Start bei uns sein wird.
- Genieße flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und tageweisen Homeoffice-Möglichkeiten, die dir die ideale Balance zwischen Beruf und Freizeit ermöglichen.
Du kannst in Vollzeit (38,5 Std.) oder Teilzeit (mind. 30 Std.) arbeiten.
- Entspanne dich mit bis zu 32 Urlaubstage pro Jahr und freue dich, Heiligabend und Silvester arbeitsfrei zu genießen.
Durch die Umwandlung des Urlaubsgeldes sind bis zu 4 weitere Urlaubstage möglich.
- Dich erwartet ein vielfältiges Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie tolle Sport‑, Entspannungs‑ und Wellnessangebote durch Hansefit (vergünstigte Best‑Mitgliedschaft).
- Profitiere von einer attraktiven Bezahlung mit 13,35 Gehältern und zusätzlicher finanzieller Absicherung im Alter dank unseres Tarifvertrags.
- Unser Plus an Familienfreundlichkeit: Mit voiio hast du Zugriff auf viele Ferien‑ und Freizeitaktivitäten für deine (Enkel‑)Kinder.
- Darüber haben wir umfangreiche Zusatzleistungen: Beihilfe, vermögenswirksame Leistungen, finanzielle Unterstützung bei privater Weiterbildung und vieles mehr.
- Wir bezuschussen dein Deutschlandticket und haben attraktive Fahrradleasing‑Kooperationen (Jobrad).
- Durch Corporate Benefits & Vergünstigungen bei Versicherungen durch Öffentliche‑Dienst‑Tarife kannst du dir verschiedenste Mitarbeiterrabatte sichern.
- …und vieles mehr…
- Wertschätzung, die sich auszahlt
Lohngleichheit, faire Bezahlung und Transparenz sind uns eine Herzensangelegenheit.
Die Vergütung nach unserem Haustarifvertrag liegt – je nach beruflicher Vorerfahrung und Qualifikation – bei Vollzeit zwischen brutto 50.500 - 56.500€ pro Jahr inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Du denkst, wir passen zueinander?
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung!
Informationen zum Datenschutz im Umgang mit deiner Bewerbung erhältst du unter kkh. de/datenschutz.
Gewinne auf kununu einen Einblick in unsere Unternehmenskultur.
- Dein Kontakt
- Für Fragen Haben Wir Immer Ein Offenes Ohr
- KKH Kaufmännische Krankenkasse
Daniel Jansen‑Smutny | Teamleiter Zentraler Einkauf Telefon
- 4900
Unseren Versicherten bieten wir einen kundenorientierten Service zu allen gesundheitlichen Anliegen der gesetzlichen Krankenversicherung.
Dabei ist uns jeder wichtig – vor allem unsere bundesweit rund 4 000 Mitarbeitenden.
Wir orientieren unser tägliches Handeln an der Gesundheit und den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden.
Gemeinsam begegnen wir jeder Chance mit Herzblut und füllen unsere Vision – persönlich und unkompliziert – mit Leben.
Die Verantwortung und Leidenschaft unserer Mitarbeitenden tragen besonders dazu bei!
Willkommen bei der KKH! Mehr dazu auf kkh. de/karriere.
- Jetzt online bewerben
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Teamassistenz (m/w/d) Einkauf Arbeitgeber: KKH Kaufmännische Krankenkasse
Als HR-Payroll Specialist (m/w/d) SAP HCM in unserer Unternehmenszentrale in Hannover erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten dir nicht nur flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und Wertschätzung, sodass du deine Ideen aktiv einbringen und gemeinsam mit uns an zukunftsorientierten Lösungen arbeiten kannst.
Kontaktdaten:
KKH Kaufmännische Krankenkasse Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamassistenz (m/w/d) Einkauf erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von KKH Kaufmännische Krankenkasse zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamassistenz (m/w/d) Einkauf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei KKH Kaufmännische Krankenkasse bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KKH Kaufmännische Krankenkasse vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
