Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite rechtliche Beratung zu internationalen Handelsfragen und entwickle Compliance-Strategien.
- Unternehmen: KLA, ein globaler Technologieführer in der Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Dynamische Branche, wettbewerbsfähige Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Unterstützende Umgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten und langfristiger Karriereperspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Handels-Compliance-Strategie in einem internationalen Umfeld und arbeite mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Abschluss in Rechtswissenschaften und umfangreiche Erfahrung im internationalen Handelsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Company Overview
KLA ist ein globaler Marktführer in der diversifizierten Elektronik für das Halbleiterfertigungssystem. Praktisch jedes elektronische Gerät der Welt wird mit unseren Technologien hergestellt. KLA erfindet Systeme und Lösungen für die Herstellung von Wafern und Retikeln, integrierten Schaltungen, Verpackungen, gedruckten Schaltkreisen und Flachbildschirmen. KLA investiert mehr als durchschnittlich 15 % des Umsatzes in Forschung und Entwicklung.
Group/Division
Das Legal Compliance Organization (LCO) Team bietet rechtliche Beratung zur Unterstützung der strategischen Ziele von KLA und zum Schutz der rechtlichen, ethischen und finanziellen Integrität des Unternehmens.
Job Description/Preferred Qualifications
- Strategic Trade Counsel: Hauptrechtlicher Berater für internationale Handelskonformitätsfragen in Israel und der EMEA-Region.
- Risk Management & Compliance Leadership: Identifizierung, Bewertung und Minderung von Import-/Export-, Sanktionen-, Zoll- und Handelskonformitätsrisiken.
- Expert Legal Advice: Zusammenarbeit mit Führungskräften, Produktteams, Vertrieb, Betrieb, Ingenieurwesen und Compliance-Profis.
- Policy & Program Development: Gestaltung und Verbesserung von Handelskonformitätspolitiken, Verfahren und Schulungsprogrammen.
- Regulatory & Government Affairs: Verwaltung der Interaktionen mit Regierungsbehörden und externen Beratern.
- Cross-Functional Leadership: Leitung komplexer Compliance-Initiativen, Untersuchungen und Audits.
- M&A and Business Transformation: Beratung zu handelsrechtlichen Aspekten von Übernahmen und anderen strategischen Initiativen.
- Global Trade Strategy: Zusammenarbeit mit dem Global Trade Compliance-Team zur Umsetzung von Compliance-Strategien.
- Thought Leadership: Durchführung praktischer Schulungen und Kommunikation über neue regulatorische Entwicklungen.
- International Collaboration: Zusammenarbeit mit Kollegen und Stakeholdern weltweit.
Minimum Qualifications
- Universitätsabschluss in Rechtswissenschaften.
- Umfangreiche Erfahrung im internationalen Handelsrecht.
- Fachkenntnisse in Handelskonformität, Exportkontrollen, Sanktionen und Zollangelegenheiten.
- Starkes Wissen über Zoll- und Handelsgesetze in den USA, Großbritannien, Israel und Europa.
- Fähigkeit, in einem globalen, funktionsübergreifenden Umfeld zu arbeiten.
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen.
- Fließende Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil.
Why you should work for KLA
Joining KLA bedeutet, Teil eines globalen Technologieführers in der Halbleiterindustrie zu werden. Wir bieten ein unterstützendes Umfeld, in dem Ihr Wachstum und Ihre Beiträge wirklich zählen.
Your benefits at a glance
- Dynamische und zukunftsorientierte Branche.
- Kollaboratives und unterstützendes Team.
- Zugang zu umfangreichen Einarbeitungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Karrierestabilität.
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und flexible Arbeitszeiten.
- Unternehmensveranstaltungen.
Ready to join us? Wenn Sie an dieser Gelegenheit interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Senior Counsel - Trade Compliance EMEA (m/f/d) Arbeitgeber: KLA-Tencor
KLA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dresden eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung sowie einem wettbewerbsfähigen Gesamtvergütungspaket fördert KLA die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur ist inklusiv und familienfreundlich, was es zu einem idealen Ort macht, um an der Spitze der Halbleitertechnologie zu arbeiten und bedeutende Beiträge zur Zukunft der Elektronik zu leisten.
