Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle unser Fachhändlernetz in Bayern Süd-Ost.
- Unternehmen: KLAIBER, ein innovatives Familienunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenfahrzeug und umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine unterstützende Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft von Sonnenschutzlösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Kommunikationsstärke sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Nach dem Motto WIR L(I)EBEN DRAUSSEN entwickelt und produziert KLAIBER seit knapp 50 Jahren hochwertige Sonnenschutz- und Outdoorlösungen für den Fachhandel. Mit über 10.000 m2 Produktions-, Lager- und Ausstellungsfläche in Forst (Baden), eigener Näherei und modernster Fertigung entstehen langlebige Produkte "Made in Germany".
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres Fachhändlernetzes im Gebiet Bayern Süd-Ost (PLZ 80–87 & 89).
Aufgaben
- Betreuung und Ausbau des bestehenden Fachhändlernetzes
- Systematischer, nachhaltiger und eigenverantwortlicher Ausbau des Verkaufsgebiets
- Gewinnung neuer Fachhändler und Neukunden
- Intensive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
- Präsentation, Demonstration und Vertrieb hochwertiger Produkte
- Umsatz- und Kostenverantwortung im Vertriebsgebiet
Profil
- Handwerkliche und/oder kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte (B2B)
- Kommunikations- und Präsentationsstärke
- Hohe Verkaufsstärke, selbstständige und effiziente Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Flexibilität, Kontaktfreude, Hands-on-Mentalität und Freude am Umgang mit Menschen
- Branchenkenntnisse im Bereich Sonnenschutz oder Bau von Vorteil
Wir bieten
- Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
- Sonderzuwendungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
- Umfassende Einarbeitung für langfristige Zusammenarbeit
- Firmenfahrzeug, moderne Kommunikationsmittel
- Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
- Arbeitsplatz in einem dynamischen, wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen
- Flache Hierarchien, offene Türen, kurze Entscheidungswege sowie kollegiale, professionelle und unterstützende Arbeitsatmosphäre
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Gebiet Süd-Ost | Bayern- PLZ 80-87 & 89 Arbeitgeber: Klaiber Sonnen- u. Wetterschutztechnik GmbH
KLAIBER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung für eine langfristige Zusammenarbeit. In einem dynamischen, wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen profitieren Sie von flachen Hierarchien und einer offenen, kollegialen Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Arbeiten Sie in einem innovativen Umfeld, das hochwertige Produkte 'Made in Germany' produziert und erleben Sie die Freude am Umgang mit Menschen in einem engagierten Vertriebsteam.
Kontaktdaten:
Klaiber Sonnen- u. Wetterschutztechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Gebiet Süd-Ost | Bayern- PLZ 80-87 & 89 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Produkte und deren Vorteile verstehst – besonders im Bereich Sonnenschutz und Outdoorlösungen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Verkaufsstärke! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen ausgebaut hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Gebiet Süd-Ost | Bayern- PLZ 80-87 & 89 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Gebietsverkaufsleiter passen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klaiber Sonnen- u. Wetterschutztechnik GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über KLAIBER
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über KLAIBER und deren Produkte verschaffen. Schau dir die verschiedenen Sonnenschutz- und Outdoorlösungen an, die sie anbieten, und überlege, wie du diese in deinem Vertriebsgespräch präsentieren könntest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikations- und Verkaufsstärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine Marktkenntnis
Informiere dich über den Markt für Sonnenschutzprodukte und die Wettbewerber von KLAIBER. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, das Fachhändlernetz systematisch und nachhaltig auszubauen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Zielen des Vertriebsteams sind immer gut!
