Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Rahmenbedingungen für KI-Risikocontrolling und berate zu Datenschutzfragen.
- Unternehmen: Führender IT-Dienstleister in der Finanzbranche mit innovativen Technologien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von KI und Datenschutz in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Jura, Informatik oder Betriebswirtschaft und 6 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Ein führender IT-Dienstleister für die Finanzbranche sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen KI-Risikocontroller (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Datenschutz und Tochtergesellschaften. Das Unternehmen unterstützt Banken und Finanzdienstleister bei der Digitalisierung und setzt dabei auf moderne Technologien, agile Arbeitsweisen und ein breites Spektrum an IT- und Compliance-Themen.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Etablierung von Rahmenbedingungen für das KI-Risikocontrolling in der Unternehmensgruppe
- Beratung interner Fachbereiche und Tochtergesellschaften sowie Kunden im Finanzsektor zur ethischen, risikobewussten und gesetzeskonformen Nutzung von KI-Systemen
- Überprüfung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Vorgaben für KI-Lösungen (z. B. EU-KI-Verordnung, DSGVO)
- Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, Koordination von Erhebungen für das Transparenzregister und Mitwirkung an der Nachweisdokumentation
- Beratung bei der Planung und Umsetzung von KI-Projekten sowie Begleitung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit KI-Fachexperten zur Sicherstellung rechtlicher und regulatorischer Anforderungen
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium in Jura, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen IT-Compliance, Datenschutz, Audit, Recht oder IT-Risikomanagement
- Starkes Interesse an Künstlicher Intelligenz, IT-Compliance, Datenschutz und regulatorischen Fragestellungen
- Kenntnisse zu KI-Anwendungen (z. B. Machine Learning, generative Systeme) und deren Risiken von Vorteil
- Vertrautheit mit regulatorischen Vorgaben wie DSGVO und EU-KI-Verordnung (AI Act)
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten im Austausch mit Management, Aufsichtsbehörden und internen Stakeholdern
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit hoher Dokumentations- und Präsentationskompetenz
Vorteile
- Anspruchsvolle Tätigkeit mit direktem Bezug zu Zukunftsthemen wie KI, Datenschutz und Regulierung
- Attraktive Vergütung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
- Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Mobile-Work-Option
- 30 Urlaubstage sowie Zuschüsse für Jobticket und Altersvorsorge
- Vielfältige Benefits: Betriebssport, Gesundheits- und Fitnessangebote, Familienservice, Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegiales Umfeld, moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Firmenevents
KI-Risikocontroller (m/w/d) – Schwerpunkt Tochtergesellschaften & Datenschutz Arbeitgeber: KLAR-Franchise GmbH
Als innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen in Weiden in der Oberpfalz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an anspruchsvollen AI-Projekten mit internationalem Bezug zu arbeiten. Unser junges, motiviertes Entwicklungsteam fördert eine offene und kreative Arbeitskultur, in der Sie viel Gestaltungsspielraum bei der Entwicklung neuer AI-Lösungen haben. Zudem unterstützen wir Ihre individuelle Entwicklung mit langfristigen Perspektiven und flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so KI-Risikocontroller (m/w/d) – Schwerpunkt Tochtergesellschaften & Datenschutz erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KLAR-Franchise GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie KLAR-Franchise GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KI-Risikocontroller (m/w/d) – Schwerpunkt Tochtergesellschaften & Datenschutz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KLAR-Franchise GmbH und die ausgeschriebene Position KI-Risikocontroller (m/w/d) – Schwerpunkt Tochtergesellschaften & Datenschutz zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLAR-Franchise GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KLAR-Franchise GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
