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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Medizincontrolling an zwei Klinikstandorten und führe ein Team von 10 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Etablierter kommunaler Klinikverbund mit über 1.200 Beschäftigten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die medizinische Versorgung in einem familiären Arbeitsumfeld mit hoher Lebensqualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ein etablierter kommunaler Klinikverbund bietet an zwei Standorten moderne medizinische Versorgung auf hohem fachlichen Niveau. Mit über 1.200 Beschäftigten gehört das Haus zu den größten Arbeitgebern der Region und verbindet wirtschaftliche Stabilität mit einer starken regionalen Verankerung. Im Fokus stehen Patientenorientierung, Innovation sowie eine nachhaltige Personalentwicklung in einem familiären Arbeitsumfeld.
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Strategische und operative Verantwortung für den Bereich Medizincontrolling an zwei Klinikstandorten
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitenden
- Beratung medizinischer und pflegerischer Teams in Fragen der Dokumentation, Kodierung und Abrechnung
- Überwachung und kontinuierliche Optimierung der Dokumentations- und Kodierqualität zur fristgerechten Leistungsabrechnung
- Analyse von Leistungsdaten sowie Ableitung und Kommunikation steuerungsrelevanter Handlungsempfehlungen
- Mitwirkung bei Strukturprüfungen (STROPS), MD-Gutachtenbearbeitung, Fallbesprechungen und Klagevorbereitungen
- Beobachtung gesetzlicher Änderungen sowie deren Umsetzung in die bestehenden Prozesse
- Schnittstellenmanagement mit der Geschäftsführung und weiteren relevanten Bereichen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Gesundheitswesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Medizincontrolling, idealerweise in leitender Funktion
- Fundierte Kenntnisse in DRG-Systemen, Kodierrichtlinien, Abrechnungslogik sowie Krankenhausrecht
- Souveräner Umgang mit MS Office (insb. Excel); Kenntnisse in NEXUS MDK oder vergleichbaren Tools von Vorteil
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Führungskompetenz über mehrere Standorte hinweg
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Vorteile:
- Führungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem kommunalen Klinikverbund
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
- Attraktive Vergütung mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub sowie vielfältige Zusatzleistungen wie Dienstradleasing und Gesundheitsförderung
- Persönliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote
- Arbeiten in einer familienfreundlichen Region mit hoher Lebensqualität
Leitung Medizincontrolling (m/w/d) – standortübergreifend Arbeitgeber: KLAR-Franchise
Kontaktperson:
KLAR-Franchise HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Medizincontrolling (m/w/d) – standortübergreifend
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Medizincontrolling unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Job! Erkläre im Gespräch, warum du gerade in diesem kommunalen Klinikverbund arbeiten möchtest und wie du zur Patientenorientierung und Innovation beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Medizincontrolling (m/w/d) – standortübergreifend
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide Floskeln und sei ehrlich in deinen Aussagen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLAR-Franchise vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamführung betonen
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du deine Erfahrungen in der Teamführung hervorheben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Sei bereit, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Führung gezeigt hast.
✨Kenntnisse im Medizincontrolling präsentieren
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse im Bereich Medizincontrolling, DRG-Systeme und Abrechnungslogik klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du mit den aktuellen gesetzlichen Änderungen vertraut bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Klinikverbunds.