Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik und Therapie von Sprach- und Sprechstörungen bei Kindern und Erwachsenen.
- Unternehmen: Therapeutische Praxis mit über 20 Jahren Erfahrung in der Frühförderung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die sprachliche Entwicklung von Kindern und mache einen echten Unterschied im Leben.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in Logopädie und Interesse an der Arbeit mit verschiedenen Altersgruppen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Seit über 20 Jahren unterstützen unsere therapeutischen Praxen Kinder, Jugendliche und Erwachsene dabei, Herausforderungen im Zusammenhang mit ADHS, Autismus-Spektrum-Störungen (ASS) sowie Lernschwächen (LRS/Dyskalkulie) zu bewältigen. Unser Ziel ist eine ganzheitliche Förderung der körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Gesundheit – heute, morgen und darüber hinaus. Wir legen großen Wert auf kontinuierliche Fortbildung und eine langjährige Zusammenarbeit, damit unsere Expertinnen und Experten immer auf dem neuesten Stand sind und bestmögliche Behandlungsergebnisse erzielen.
Aufgaben:
- Diagnostik und Assessment von Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen
- Einzelsitzungen, Gruppenbehandlungen sowie Förderangebote in der Schule, Klinik oder Praxis
- Dokumentation von Therapieverläufen, Befunden und Zielerreichung
- Beobachtung, Messung und Anpassung von Behandlungsstrategien nach evidenzbasierter Praxis
- Teilnahmen an Supervision/Delegierter Fortbildung zur Qualitäts- und Fachweiterentwicklung
- Beratung zu Prävention, Frühförderung und Sprachförderprogrammen
- Nutzung von Dokumentations- und Abrechnungssoftware
- Planung, Durchführung und Evaluation von Therapien (einzeln und in Gruppen)
- Verfahren zur Beobachtung, Dokumentation und Zielvereinbarung
- Zusammenarbeit mit Ärzten, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Lehrkräften, Eltern
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung, Teilnahme an Supervison oder Intervision
- Erfahrungen mit spezifischen Störungsbildern (ADHS, Autismus-Spektrum-Störungen (ASS), Lernschwächen (LRS/Dyskalkulie)
- Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Zusatzleistungen wie Boni, Prämien und Zuschläge
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung oder Fahrtkostenbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Urlaub
- Benefit-Angebot für Mitarbeiter:innen
- Supervision, Teambesprechungen, Teamevents
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Bewerbungen von Berufserfahrenen, Wiedereinsteiger:innen oder Berufsanfänger:innen willkommen
Logopäde / Sprachheilpädagoge m/w/d - Klinik - Frühförderung (Logopäde/Logopädin) Arbeitgeber: Klaus Neuffer – Kompetenzzentrum ADHS, Autismus, Lerntherapie
Unsere Klinik bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Logopäden und Sprachheilpädagogen (m/w/d) die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in der Frühförderung von Kindern und Jugendlichen zu entfalten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, überdurchschnittlichem Gehalt und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördern wir nicht nur die fachliche Weiterbildung, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist, regelmäßigen Teamevents und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlicher Entwicklung basiert.
Kontaktdaten:
Klaus Neuffer – Kompetenzzentrum ADHS, Autismus, Lerntherapie Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logopäde / Sprachheilpädagoge m/w/d - Klinik - Frühförderung (Logopäde/Logopädin) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, um dein Netzwerk auszubauen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Praxen zu, die dich interessieren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik oder Praxis, bei der du dich bewirbst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Logopäden und Sprachheilpädagogen. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logopäde / Sprachheilpädagoge m/w/d - Klinik - Frühförderung (Logopäde/Logopädin) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Logopädie in den Vordergrund.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders im Umgang mit ADHS, Autismus oder Lernschwächen. Das zeigt uns, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, sie anzugehen.
Dokumentation ist wichtig:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Eine klare Dokumentation deiner Qualifikationen und Erfahrungen hilft uns, einen schnellen Überblick über deine Eignung zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klaus Neuffer – Kompetenzzentrum ADHS, Autismus, Lerntherapie vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Logopäden/Sprachheilpädagogen vertraut. Lies die Stellenanzeige gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten in Diagnostik, Therapieplanung und -durchführung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten wie Ärzten und Lehrkräften wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da kontinuierliche Fortbildung ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich fachlich weiterzuentwickeln und immer auf dem neuesten Stand zu bleiben.
